Os professores têm direito a um subsídio de incentivo profissional que varia de 20% a 80%.

O governo publicou recentemente o Decreto nº 182/2026/ND-CP, que regulamenta o regime de subsídio preferencial para professores, administradores educacionais e pessoal de apoio educacional que trabalham em instituições públicas de ensino. O decreto estipula que os professores têm direito a um subsídio preferencial que varia de 20% a 80%, dependendo do nível de ensino, do tipo de instituição de ensino e do local de trabalho.

Professores e alunos da Escola Secundária Go Den (província de Tay Ninh ) durante uma aula de Literatura. (Foto ilustrativa: Duc Hanh/TTXVN)

De acordo com o Decreto, aplica-se um subsídio preferencial de 20% ao pessoal de apoio à educação que trabalha em jardins de infância, escolas primárias e secundárias, instituições de educação continuada, escolas técnicas, escolas especiais e algumas instituições de ensino especializadas, como a Escola da Amizade 80, a Escola da Amizade T78, a Escola Secundária Viet Bac Highland e centros de apoio ao desenvolvimento da educação inclusiva.

Um adicional de 25% aplica-se aos professores que lecionam em instituições de ensino superior, escolas de formação e aperfeiçoamento vinculadas a ministérios e agências centrais, e àqueles que supervisionam diretamente o estágio em oficinas, laboratórios ou embarcações de ensino pertencentes a instituições de ensino superior. Os professores que lecionam em centros políticos de nível comunal, zonas especiais, faculdades, escolas profissionalizantes, centros de formação profissional ou que supervisionam diretamente o estágio na educação profissional têm direito a um adicional de 30%.

Um adicional de 35% aplica-se a professores que lecionam em centros de educação profissional localizados em comunas em áreas de minorias étnicas e regiões montanhosas (Zonas I e Z), comunas insulares e comunas fronteiriças. Um adicional de 40% aplica-se a professores que lecionam educação política em escolas secundárias; professores do ensino secundário, professores do ensino médio e professores do ensino médio profissionalizante; professores em centros de educação continuada e centros de educação continuada profissional; docentes em faculdades de formação de professores e faculdades de formação de professores; e professores que lecionam teoria e prática integradas em escolas profissionalizantes. Alguns professores com títulos como Artista Meritório, Doutor Meritório, Artesão Meritório, ou aqueles com certificados de habilidades profissionais de alto nível que ensinam diretamente habilidades práticas também são elegíveis para este adicional.

O subsídio de 45% aplica-se a professores da pré-escola e do ensino fundamental; professores do ensino médio e do ensino superior, bem como professores de educação continuada que trabalham em comunas montanhosas, fronteiriças e insulares; e também se aplica a docentes que lecionam teoria política em instituições de ensino superior e escolas de formação de órgãos centrais.

De acordo com o Decreto, aplica-se um subsídio de 60% aos professores e administradores educacionais que trabalham em escolas de esportes e artes para alunos talentosos, internatos étnicos e para professores de pré-escola e ensino fundamental em comunas montanhosas, insulares e fronteiriças das regiões I e II.

Um subsídio de 70% aplica-se a professores e administradores educacionais que trabalham em áreas com condições socioeconômicas particularmente difíceis. Já o subsídio máximo de 80% é reservado para professores e administradores que trabalham em internatos étnicos, internatos, escolas secundárias especializadas, escolas pré-universitárias, escolas para pessoas com deficiência, centros de apoio ao desenvolvimento da educação inclusiva e outras instituições de ensino localizadas em áreas particularmente desfavorecidas.

O decreto estipula ainda que os professores que lecionam na Academia Política Nacional Ho Chi Minh e nas escolas políticas das províncias e cidades administradas centralmente continuarão a receber os subsídios preferenciais de acordo com os regulamentos vigentes, até que novos regulamentos sejam emitidos. Para os professores e administradores educacionais que trabalham em escolas de reforma, além dos subsídios atuais para defesa e segurança nacional e subsídios por antiguidade, se o valor recebido for inferior a 70%, a diferença será complementada para atingir 70% do seu salário atual e subsídios relacionados, a título de subsídio preferencial.

O decreto estipula que o subsídio preferencial para determinadas profissões é calculado mensalmente com base no salário atual e nos subsídios correspondentes. Ao mesmo tempo, certos períodos não são incluídos no cálculo do subsídio preferencial, tais como o tempo de estudo ou trabalho no estrangeiro (onde se recebe apenas 40% do salário); o tempo de suspensão do trabalho, detenção ou prisão; a licença de maternidade ou o período de afastamento ao abrigo da segurança social; e períodos de licença sem vencimento com duração igual ou superior a um mês.

Segundo o Governo, a publicação do Decreto visa aprimorar ainda mais a política de remuneração de professores, pessoal de gestão educacional e pessoal de apoio à educação, contribuindo para motivar e incentivar a força de trabalho a atuar com tranquilidade, especialmente em áreas de difícil acesso, áreas remotas, regiões fronteiriças, ilhas e instituições de ensino especializadas.

O Decreto entra em vigor a partir de 7 de julho de 2026; os subsídios preferenciais com base na ocupação serão implementados a partir de 1 de janeiro de 2026.

Fonte: https://baotintuc.vn/giao-duc/nha-giao-duoc-huong-phu-cap-uu-dai-nghe-tu-20-80-20260524102137480.htm