Lado a lado com as potências mundiais em inteligência e inteligência, "Há 25 anos, quandoa FPT decidiu se tornar global (alcançar o mundo), muitas pessoas diziam que éramos delirantes, como os vietnamitas conseguiriam isso, de onde viriam para fazer isso. Naquela época, trouxemos da Índia o primeiro programa internacional de treinamento de programadores para o Vietnã. Até agora, a FPT fabricou muitos produtos que são usados ​​por dezenas de milhões de pessoas em todo o mundo. Em 2015, quando anunciamos nossa determinação de exportar US$ 1 bilhão em software, inúmeras pessoas disseram que estávamos nos gabando, delirando, muitas pessoas riram e nos desprezaram. Então, em 31 de dezembro de 2023, a FPT anunciou oficialmente que havia exportado US$ 1 bilhão em software. Há apenas um ano, nos deparamos com uma história semelhante com chips e semicondutores. As pessoas podem rir, dizer que não sabemos nada, provavelmente apenas trabalhamos por encomenda. Mas acredite, ao contrário de nós, levou 25 anos para chegar ao topo. "Se quisermos nos tornar uma empresa de US$ 1 bilhão, os jovens "Hoje, precisamos esperar apenas 5 anos. Em 2030, quando se fala em chips e semicondutores, as pessoas mencionarão o Vietnã como um destino. Essa é a aspiração do país", disse o Sr. Hoang Nam Tien, que está na FPT há 31 anos e passou 8 anos na "posição de liderança" do presidente da FPT Software, compartilhando uma história inspiradora em um seminário sobre chips e semicondutores coorganizado pelo Centro Nacional de Inovação (NIC) em Hanói.

O Sr. Hoang Nam Tien compartilha uma história inspiradora para jovens (Foto: Binh Minh).

“No campo de chips e semicondutores, estamos extremamente orgulhosos de que, na recente Reunião de Acionistas da FPT, o presidente da FPT, Truong Gia Binh, tenha se gabado de ter vendido 70 milhões de chips para clientes no Japão e na Coreia, e recebido fortes compromissos de clientes desses dois países para cooperar com a FPT. Essas são pequenas premissas de hoje para termos um futuro maior”, disse o Sr. Tien, fornecendo informações que surpreenderam muitas pessoas. Comentando que a indústria de chips e semicondutores será o futuro, uma das importantes forças motrizes para o desenvolvimento do Vietnã nos próximos 25 anos, pelo menos, o Sr. Tien enfatizou as vantagens especiais do povo vietnamita: persistência, paciência e a capacidade de aprender coisas novas muito rapidamente. A história prática da FPT foi citada como prova: clientes internacionais trouxeram muitas coisas novas, mesmo na FPT ninguém havia desenvolvido essas tecnologias e requisitos. Mas em menos de 9 meses, jovens engenheiros e programadores da FPT as aprenderam. “Na semana passada, fui a Lang Son e fiquei muito surpreso ao ver que, em uma remota província montanhosa, a competição de robôs contou com 27 equipes da cidade de Lang Son e de 10 distritos pobres. Fiquei ainda mais surpreso ao saber que todas as escolas de ensino fundamental e médio em Lang Son têm professores ensinando sobre robôs; o programa STEM ( Ciências - Tecnologia - Engenharia - Matemática) foi introduzido em quase todas as escolas desta localidade. Olhando mais amplamente para o nível nacional, o STEM é introduzido em escolas do 1º ao 12º ano, e as competições de programação de robôs também estão se tornando cada vez mais populares. Esta é uma base muito importante para que o Vietnã possa desenvolver a indústria de chips e semicondutores”, continuou o Sr. Tien, contando outra história interessante. No outono de 1946, em uma carta às crianças de todo o país, o Tio Ho desejou que “a geração mais jovem se alinhasse com as potências mundiais”. Pessoalmente, sei que há dezenas de milhares de jovens vietnamitas trabalhando na Coreia, no Japão, no Oriente Médio… São homens e mulheres saudáveis ​​e qualificados que têm sustentado a si mesmos e suas famílias, trazendo valiosas divisas estrangeiras de volta ao país. Mas desejo mais: os jovens vietnamitas se tornarão globais, se alinharão com as potências mundiais com sua inteligência, inteligência e juventude. Acreditamos que, com a capacidade e as qualificações do povo vietnamita, conquistaremos o mundo”, expressou o líder do FPT. Oportunidades e desafios ao participar da "corrida" global "Desde 1979, o Vietnã teve sua primeira fábrica de chips semicondutores - a Z181, que exportava equipamentos semicondutores para a Europa, mas teve que encerrar suas operações logo em seguida. Há 10 anos, o Vietnã também queria desenvolver a indústria de chips, mas também fracassou. Agora, o Vietnã tem uma nova oportunidade devido à necessidade de diversificar a cadeia de suprimentos de chips semicondutores no mundo, bem como a algumas questões relacionadas à concorrência comercial", enfatizou o Sr. Vo Xuan Hoai, vice-presidente do Centro Nacional de Inovação (NIC). Segundo o Sr. Hoai, o Vietnã foi escolhido porque possui: Geopolítica estável; A determinação do governo e dos líderes vietnamitas é muito alta; Parcerias estratégicas abrangentes com muitos países com indústrias de chips semicondutores desenvolvidas, especialmente os Estados Unidos, Japão, Coreia do Sul... e, recentemente, Taiwan (China) - onde se desenvolve a principal indústria de chips semicondutores do mundo - também está interessada no Vietnã quando há necessidade de mudar e diversificar a cadeia de suprimentos...

O Vietnã pode aproveitar a oportunidade para transformar a indústria de semicondutores em uma indústria de ponta (Foto: Binh Minh).

“O Vietnã tem uma grande oportunidade, especialmente após a visita e o trabalho do presidente dos EUA, Joe Biden, em setembro de 2023, elevando o relacionamento para uma parceria estratégica abrangente com o Vietnã. Por meio desse relacionamento, temos um ecossistema de muitas economias, como Japão, Coreia do Sul, Taiwan (China)... unindo-se aos Estados Unidos para coordenar com o Vietnã o desenvolvimento da indústria de semicondutores. O Vietnã pode aproveitar a oportunidade, transformar a indústria de semicondutores em uma indústria de ponta, uma indústria central, e escapar da armadilha da renda média”, analisou o Sr. Hoai. Mencionando a oportunidade do Vietnã de participar da cadeia global de suprimentos de semicondutores, o Sr. Le Hai Anh, Diretor do Dolphin Technology Vietnam Center, apreciou muito uma vantagem do Vietnã: o grande número de engenheiros vietnamitas trabalhando nos EUA, Coreia do Sul, Cingapura, Taiwan (China)..., ajudando grandes corporações globais a ver a excelente qualidade dos recursos humanos vietnamitas e a começar a se interessar em abrir escritórios no Vietnã. Atualmente, existem cerca de 40 empresas na indústria de semicondutores no Vietnã, a maioria das quais são empresas de IED. A maioria das empresas realiza trabalhos transferidos de suas sedes no exterior, começando pelas tarefas mais simples e, após comprovarem suas capacidades, são designadas para tarefas mais difíceis e complexas. "Entre as 40 empresas, há startups vietnamitas puras. Embora sejam pequenas, com apenas 10 a 20 engenheiros, estão expandindo sua equipe para 30 a 40 pessoas, enfrentando muitas dificuldades e desafios, mas estão provando ao mundo que as empresas vietnamitas de chips estão começando a fazer isso", disse Hai Anh, otimista. Estatísticas do World Semiconductor Trade Statistics mostram que, em 2022, a receita global de chips semicondutores é estimada em cerca de US$ 556. A previsão é de que, até 2029, o valor total do mercado global de semicondutores possa atingir US$ 1,4 trilhão. Com grande potencial de desenvolvimento, a indústria de semicondutores é um "pedaço de bolo" muito atraente para as potências mundiais. O Vietnã é considerado um dos países com o ecossistema de semicondutores de crescimento mais rápido do mundo. Mas, na realidade, a contribuição do Vietnã para a cadeia global de semicondutores ainda é modesta.

Sr. Vo Xuan Hoai, vice-presidente do Centro Nacional de Inovação: "Além das oportunidades, há muitos desafios" (Foto: Binh Minh)

Ao discutir essa história, o vice-presidente do NIC, Vo Xuan Hoai, reconheceu francamente: Além das oportunidades, também existem muitos desafios. A indústria de chips semicondutores precisa de investimentos inovadores. Na Índia, para atrair uma empresa de fabricação de chips, o governo deve cobrir 50% do capital total de investimento. O enorme investimento do Estado é um desafio. O Vietnã conseguirá? Por outro lado, o mercado global exige mecanismos e políticas excepcionais e únicos, com muitas regulamentações sem precedentes. O Vietnã precisa aperfeiçoar suas instituições para atrair o desenvolvimento da indústria de chips semicondutores. O desafio mais importante e difícil é a obtenção de recursos humanos de alta qualidade, prontos para trabalhar em corporações multinacionais. Esses recursos humanos também são um fator importante para que as empresas vietnamitas consigam atrair mais investidores estrangeiros. Treinamento de 50.000 engenheiros, com o objetivo de exportar recursos humanos em semicondutores. A demanda por recursos humanos para a indústria de semicondutores é muito grande. A Associação da Indústria de Semicondutores dos EUA estima que, até 2030, o mundo precisará de cerca de 1 milhão a mais de engenheiros em semicondutores. “O maior ponto forte do Vietnã é sua população jovem, com propensão a estudar tecnologia e áreas relacionadas à engenharia. Esse é um fator que muitos outros países, como os EUA, realmente desejam, mas não têm. O crescente número de recursos humanos atenderá à demanda extremamente alta por recursos humanos. Acreditamos que, nos próximos 10 anos, o Vietnã se tornará um país líder na indústria de semicondutores”, disse o Sr. Harsh Bharwani, CEO do Jetking Global Group.

O Vietnã pode se tornar um elo importante na cadeia global de fornecimento de chips (Foto: Binh Minh)

O vice-presidente Vo Xuan Hoai disse: “Recentemente, muitas empresas de países e economias desenvolvidas têm trabalhado com a NIC em chips semicondutores, na esperança de que o Vietnã possa fornecer-lhes recursos humanos. Esta é uma grande oportunidade para o Vietnã exportar recursos humanos para semicondutores.” De acordo com o Sr. Hoai, o Vietnã ou qualquer país do mundo, se quiser participar da cadeia de suprimentos da indústria de semicondutores, deve ter uma preparação de longo prazo, de 10 a 20 anos, até mesmo 30 anos. O Projeto de Desenvolvimento de Recursos Humanos para a Indústria de Semicondutores até 2030, com uma visão para 2045, desenvolvido pelo Ministério do Planejamento e Investimento e submetido ao Governo, estabelece uma meta de treinar 50.000 engenheiros para trabalhar no setor de semicondutores até 2030. Soluções para promover a formação de recursos humanos de alta qualidade, bons e rápidos, continuam a ser buscadas. “A coordenação com empresas nacionais e estrangeiras para organizar o treinamento e desenvolver recursos humanos para a indústria de semicondutores é extremamente importante. Essa cooperação é essencial porque, para participar da cadeia de valor global, é necessário garantir padrões internacionais. É impossível ter apenas um método de treinamento”, reconheceu o Sr. Hoai. Um “problema difícil” para empresas e instalações de treinamento é o laboratório de semicondutores. Em Taiwan (China), investir em um laboratório de chips e semicondutores requer cerca de US$ 100 milhões. Investir em um laboratório separado é impossível para a maioria das empresas e instalações de treinamento no Vietnã. Compreendendo os “sentimentos” das empresas e instalações de treinamento, o Projeto de Desenvolvimento de Recursos Humanos para a Indústria de Semicondutores propõe a criação de quatro centros nacionais compartilhados de semicondutores (dois em Hanói, um em Da Nang e um na Cidade de Ho Chi Minh); 18 a 20 centros de treinamento padrão localizados em universidades financiadas pelo orçamento do estado. Além disso, os EUA patrocinarão o investimento em mais dois laboratórios de medição especializados localizados no Instituto Nacional de Tecnologia de Hanói e na Universidade Nacional da Cidade de Ho Chi Minh. Se aproveitarmos a oportunidade e resolvermos os desafios rapidamente, o Vietnã pode se tornar um elo importante na cadeia global de fornecimento de chips, estabelecendo uma posição no mapa mundial de chips e semicondutores.
“O primeiro passo é extremamente difícil. Mas se você não for, como saberá se consegue chegar lá? Se não for, como saberá se consegue ou não? Se quiser fazer grandes coisas, os jovens devem usar menos as redes sociais, gastar menos tempo esperando por comentários e se concentrar em seu trabalho. Estudem chips e semicondutores para que possam brilhar por si mesmos, contribuindo para o brilho de todo o país. Acredito que, em um futuro muito próximo, encontrarei muitos jovens vietnamitas no Vale do Silício ou nas ruas de Tóquio, Cingapura... Eles dirão: Olá, professor. Estudei chips e semicondutores na FPT”, confidenciou o vice-presidente do Conselho Universitário da FPT, Hoang Nam Tien, aos jovens.