400 de miliarde de VND plătite funcționarilor sindicali cu normă întreagă afectați de restructurarea organizațională

Cei 425 de funcționari sindicali cu normă întreagă care lucrează în baza unui contract (care primesc salarii și indemnizații din resurse financiare sindicale) afectați de restructurarea organizațională vor primi o poliță de asigurare în valoare totală de aproximativ 400 de miliarde VND. Plata va fi finalizată înainte de 1 noiembrie 2025.

Aceasta este afirmația Confederației Generale a Muncii din Vietnam la briefingul de presă din 19 septembrie privind politica privind funcționarii sindicali afectați de reorganizarea aparatului, conform Rezoluției Guvernului nr. 07/NQ-CP din 17 septembrie 2025.

Conform Confederației Generale a Muncii din Vietnam, funcționarii sindicali cu normă întreagă care lucrează pe bază de contract (care primesc salarii și indemnizații din resurse financiare sindicale) înainte de 15 ianuarie 2019 vor demisiona imediat din cauza reorganizării aparatului și a implementării modelului de organizare a administrației locale pe 2 niveluri, prevăzut la articolul 5 din Rezoluția nr. 07/2025/ND-CP.

Confederația Generală a Muncii din Vietnam a confirmat că plata va fi finalizată înainte de 1 noiembrie 2025.

Pentru cei care beneficiază de politica de pensionare anticipată, așa cum este prevăzută la articolul 7 din Decretul 178, cu o subvenție unică egală cu 80% din Decretul 178/2024/ND-CP modificat și completat prin Decretul nr. 67/2025/ND-CP

Pentru cei care au dreptul la polița de pensie compensatorie, cei care nu sunt eligibili pentru polița de pensionare anticipată au dreptul la polița de pensie compensatorie. Acești subiecți au dreptul la o indemnizație de pensie unică egală cu 0,6 luni din salariul curent înmulțit cu numărul de luni pentru care se calculează indemnizația de pensie (maxim 36 de luni). Au dreptul la o indemnizație de 1,5 luni din salariul curent pentru fiecare an de muncă cu contribuții obligatorii de asigurări sociale. Au dreptul să rezerve timpul pentru contribuții de asigurări sociale sau să primească asigurare socială unică conform prevederilor legii asigurărilor sociale. Au dreptul la asigurare de șomaj conform prevederilor legii asigurărilor de șomaj. Stabilirea polițelor, regimurilor și metoda de determinare a timpului și salariului pentru calcularea beneficierii polițelor și regimurilor se implementează conform prevederilor Decretului 178/2024/ND-CP și ale documentelor îndrumătoare de implementare.

Confederația Generală a Muncii din Vietnam a declarat că sursa de finanțare pentru plata beneficiilor pentru acești subiecți este preluată din finanțele sindicatului, conform descentralizării.

Sursă: https://cand.com.vn/Xa-hoi/400-ty-dong-chi-tra-cho-can-bo-cong-doan-chuyen-trach-bi-anh-huong-do-sap-xep-bo-may-i781825/