Secretarul Partidului din orașul Ho Și Min: Acordați atenție motivării cadrelor de la bază

În dimineața zilei de 1 octombrie, delegația de lucru a Comitetului de Partid din orașul Ho Și Min, condusă de secretarul Comitetului Central al Partidului, secretarul Comitetului de Partid din orașul Ho Și Min, Tran Luu Quang, a vizitat și a colaborat cu Comitetul de Partid și cu guvernul districtului Di An în ceea ce privește funcționarea administrației locale pe două niveluri și lucrările de construire a partidului.

Báo Tin Tức•01/10/2025

Legendă foto — Secretarul Comitetului Central al Partidului și secretarul Comitetului de Partid din orașul Ho Și Min, Tran Luu Quang, a vorbit la sesiunea de lucru cu liderii districtului Di An.

De asemenea, a participat șeful Delegației Adunării Naționale din orașul Ho Și Minh, Nguyen Van Loi.

Recunoscând eforturile conducerii districtului Di An în implementarea modelului de administrație locală pe două niveluri, asigurând o funcționare fără probleme, secretarul Comitetului de Partid din orașul Ho Și Min, Tran Luu Quang, a evaluat: Di An este o localitate cu un volum de muncă care depășește nivelul general al orașului, așa că trebuie analizat conform unui mecanism separat. Având cea mai mare populație din oraș, districtul Di An nu poate aplica un mecanism mediu. Departamentele și filialele trebuie să se coordoneze direct cu localitatea.

Pentru a rezolva problemele apărute în localitate, șeful Comitetului de Partid din Ho Și Min a menționat că liderii locali nu ar trebui să aștepte sau să se bazeze pe instrucțiunile superiorilor, ci ar trebui să gestioneze proactiv activitatea în limitele autorității lor; localitățile ar trebui să se adapteze și să gestioneze proactiv situația.

Pe baza recomandărilor districtului Di An, secretarul Comitetului de Partid al orașului, Tran Luu Quang, a însărcinat agențiile relevante să studieze și să propună o soluție pentru a acorda prioritate specială districtelor cu populație numeroasă, în primul rând în districtul Di An, pentru a asigura drepturile cetățenilor și a motiva personalul de la bază.

În ceea ce privește problema structurii organizatorice, dl Tran Luu Quang a solicitat Comitetului Popular al orașului și agențiilor specializate să studieze soluții pentru a asigura regimuri și indemnizații pentru cadrele de la bază.

Într-un raport transmis în cadrul întâlnirii, secretarul Comitetului de Partid al districtului Di An, Vo Van Hong, a declarat că localitatea gestionează în prezent peste 234.000 de locuitori, cea mai mare populație din oraș după amenajarea unității administrative, ceea ce duce la o presiune mare asupra sistemului de infrastructură socială, a securității și ordinii și a soluționării procedurilor administrative. Centrul de servicii de administrație publică al districtului are 17 angajați la 20 de ghișee; în medie, procesează peste 400 de dosare pe zi, în principal în domeniile justiției, terenurilor, afacerilor și construcțiilor.

Potrivit secretarului de partid din districtul Di An, resursele umane ale districtului nu sunt proporționale cu volumul de muncă real. În special, sectorul educației duce lipsă de 267 de profesori, iar numărul de școli nu este suficient pentru a satisface nevoile copiilor care locuiesc în zonă. Comitetul de partid al districtului a propus ca Comitetul de partid al orașului să ia în considerare aplicarea unui mecanism special de alocare a personalului, prioritizând capitalul public de investiții pentru planificarea urbană și permițând emiterea de certificate de drept de folosință a terenurilor pentru parcelele împărțite spontan care îndeplinesc condițiile.

Cartierul Di An a fost înființat pe baza combinării întregii zone și populații a cartierelor Di An și An Binh și a unor cartiere din cartierul Tan Dong Hiep (fosta provincie Binh Duong); structura economică este orientată spre industrie - comerț - servicii - agricultură, cu 4 parcuri industriale și 1 cluster industrial în funcțiune.

Comentariu (0)