Guvernare pe două niveluri: Sincronizarea descentralizării și perfecționarea organizării în domeniul etniei și religiei

(Chinhphu.vn) - Conform Raportului nr. 2169/BC-BDTTG din 30 septembrie 2025, săptămâna trecută, Ministerul Minorităților Etnice și Religiilor a implementat sincron numeroase materiale importante legate de descentralizarea autorității, organizarea aparatului și funcționarea modelului de administrație locală pe 2 niveluri, contribuind la implementarea eficientă a Concluziilor Biroului Politic și ale Secretariatului în noua perioadă.

Báo Chính Phủ•30/09/2025

Unul dintre punctele culminante este cel al Ministerului Ministerul Minorităților Etnice și Religiilor (DTTG) a avizat și a înaintat Guvernului propuneri pentru emiterea Decretului nr. 255/2025/ND-CP din 29 septembrie 2025, care reglementează identificarea grupurilor etnice care se confruntă cu numeroase dificultăți și dificultăți specifice în perioada 2026-2030.

Noutatea importantă a Decretului constă în descentralizarea autorității de aprobare a listei grupurilor etnice aflate în dificultate către autoritățile locale, ajutând autoritățile de la toate nivelurile să fie mai proactive în dezvoltarea și implementarea politicilor etnice adaptate caracteristicilor fiecărei localități. Acest conținut continuă să specifice prevederile articolelor 9 și 10 din Decretul nr. 124/2025/ND-CP din 11 iunie 2025, privind descentralizarea, descentralizarea și separarea clară a autorității între două niveluri de guvernare în domeniul etniei, credinței și religiei.

Chính quyền 2 cấp: Đồng bộ hóa phân cấp và kiện toàn tổ chức trong lĩnh vực dân tộc, tôn giáo- Ảnh 1. — Ministerul Minorităților Etnice și Religiilor va continua să organizeze echipe de inspecție în mai multe provincii pentru a monitoriza implementarea modelului de guvernare pe două niveluri, a evalua practicile și a oferi îndrumări privind înlăturarea obstacolelor.

Pe lângă activitatea instituțională, Ministerul Minorităților Etnice promovează și îmbunătățirea structurii organizaționale. Conform Planului de implementare nr. 914/KH-BDTTG din 16 iunie 2025, ministerul a aprobat posturile de muncă și structura funcționarilor publici pentru unitățile afiliate, cum ar fi: Departamentul de Planificare și Finanțe, Academia Minorităților Etnice, Revista de Studii Etnice și Religioase, Școala Pregătitoare a Universității Centrale pentru Minorități Etnice Nha Trang, aducând numărul total de unități aprobate la 15.

În plus, pentru a îmbunătăți capacitatea personalului în contextul tranziției către un model de administrație locală pe două niveluri, în perioada 25-27 septembrie 2025, Ministerul Minorităților Etnice și Minorităților a organizat un curs intensiv de formare privind organizarea personalului. Cursul de formare s-a concentrat pe diseminarea noilor reglementări referitoare la organizarea aparatului, repartizarea sarcinilor și managementul statului în domeniul etnicității și religiei, ajutând cadrele și funcționarii publici să înțeleagă prompt noile cerințe și să își îndeplinească sarcinile mai eficient.

Implementarea modelului de guvernare pe două niveluri în ultima vreme a demonstrat că încă există dificultăți și obstacole, în special la nivelul comunelor - unde oamenii sunt în contact direct cu cetățenii și sunt furnizate servicii publice esențiale. Lipsa facilităților și a infrastructurii, cum ar fi electricitatea, internetul, echipamentele de lucru etc., reprezintă bariere majore care afectează calitatea și eficiența muncii. În plus, volumul de muncă crescut din cauza descentralizării și delegării autorității a îngreunat pentru unele localități aranjarea și atribuirea sarcinilor personalului și funcționarilor publici. Multe locuri sunt încă confuze în gestionarea situațiilor complexe legate de etnie și religie.

Confruntat cu această situație, Ministerul Minorităților Etnice continuă să analizeze și să sintetizeze dificultățile și obstacolele, în special în localitățile cu condiții socio -economice deosebit de dificile. În același timp, Ministerul va continua să organizeze echipe de inspecție specializate în mai multe provincii pentru a monitoriza implementarea modelului, a evalua practicile și a ghida eliminarea obstacolelor, asigurându-se astfel că politicile și directivele sunt implementate în mod consecvent și în strânsă legătură cu situația reală din fiecare localitate.

Comentariu (0)