
Promovarea transparenței rețelelor și informațiilor
* REPORTER: Propaganda și mobilizarea în masă se confruntă în prezent cu multe avantaje, dar și cu multe provocări. Ați putea să ne spuneți mai multe despre dificultățile cu care se confruntă industria?
* Tovarășul DUONG ANH DUC : Prima dificultate este că zona este nouă, numeroasă și diversă ca populație, multe zone cu care cadrele noastre nu sunt familiarizate. Pentru a face o treabă bună de muncă ideologică, trebuie să „mergem devreme” și să înțelegem situația de la început. Dacă suntem lenți, chiar și o informație mică se poate transforma într-o problemă mare, cu un impact negativ asupra societății.
O altă provocare este schimbarea rapidă a politicilor și a structurii organizaționale, obligând o serie de cadre, membri de partid și oameni să își ajusteze orientarea față de viață și muncă. Acest lucru poate duce cu ușurință la anxietate și îngrijorare. Munca ideologică nu și-a schimbat natura, dar amploarea și complexitatea sa au crescut de nenumărate ori.
* Ce soluții a avut Departamentul de Propagandă și Mobilizare în Masă al Comitetului de Partid al Orășenesc pentru a răspunde la noua situație?
* În primul rând, acordăm importanță construirii și promovării unei rețele de captare a opiniei publice, bazată pe cadre de bază, Frontul Patriei, organizații socio- politice și presă. Propaganda și munca de mobilizare a maselor nu pot fi separate de Frontul Patriei și de organizațiile socio-politice. Trebuie să valorificăm la maximum rețeaua construită anterior și regulamentele de coordonare existente, datorită cărora informațiile sunt transmise transparent, cu explicații și ajung la oameni în timp util.
Un principiu important este acela de a nu permite elementelor negative să profite de deficitul informațional. Oportunistii găsesc întotdeauna modalități de a „invada” atunci când aparatul este ocupat. Prin urmare, promovăm furnizarea de informații oficiale, însoțite de analize și explicații clare, astfel încât oamenii să înțeleagă și să fie de acord. Atunci când oamenii au o înțelegere clară a informațiilor, ei vor fi cea mai activă forță de propagandă, contribuind la răspândirea încrederii.
Transmite mesajul corect, cât mai curând posibil
În era digitală , cum se vor inova propaganda și mobilizarea în masă pentru a face propaganda mai eficientă și a se răspândi mai profund, tovarășe?
Tehnologia joacă un rol esențial. Departamentul de Propagandă al Comitetului de Partid al orașului, acum Departamentul de Propagandă și Mobilizare în Masă al Comitetului de Partid al orașului, a coordonat cu Departamentul de Informații și Comunicații și acum cu Departamentul de Știință și Tehnologie, Departamentul de Cultură și Sport pentru a implementa software pentru monitorizarea și analiza informațiilor din spațiul cibernetic, ajutând la detectarea timpurie a punctelor fierbinți și a surselor de răspândire a știrilor proaste și toxice. Instrumentele tehnologice ajută la colectarea automată a informațiilor, la analizarea tendințelor și la identificarea problemelor înainte ca acestea să se răspândească.
Totuși, tehnologia este doar un mijloc. Important este ca oficialii să fie proactivi, sensibili și să știe cum să o aplice. Orașul are 168 de sectoare, comune și zone speciale. Fără o rețea puternică de colaboratori, susținută de tehnologie și competențe, munca ideologică va întâmpina dificultăți în a ține pasul cu realitatea.
Identificăm acest moment ca fiind momentul de vârf pentru propagandă și mobilizare în folosul oamenilor. Pe lângă aplicarea tehnologiei, detectarea la timp, analiza și consolidarea coordonării forțelor necesită transmiterea mesajului corect cât mai curând posibil, astfel încât oamenii și membrii partidului să își poată vedea rolul și să participe la activitatea de propagandă.

Cum evaluați nevoia de inovare a personalului de propagandă și mobilizare în masă în contextul actual?
Ofițerii de propagandă și mobilizare în masă trebuie să fie pionieri în inovație. Pe lângă abilitățile profesionale, cei care lucrează în propagandă trebuie să aibă cunoștințe despre tehnologie, să aibă abilități de comunicare multimedia și să fie creativi în comunicarea lor. Am implementat un program de formare a competențelor digitale nu numai pentru ofițerii la nivel de oraș, ci și pentru ofițerii la nivel de sectoare și comune - locurile care au contact direct cu oamenii.
În special, munca ideologică nu poate fi separată de transparența informațională. Nu este suficient să spui doar „ascultă-mă și fă-o”, ci să explici clar, rezonabil și emoțional, astfel încât oamenii să creadă și să o însoțească. Realitatea dovedește că atunci când politica este corectă și informațiile sunt la timp, oamenii sunt imediat de acord și o împărtășesc.
Din experiența dumneavoastră profesională, ce mesaj transmiteți pentru a consolida încrederea socială și a crea consens în noua etapă de dezvoltare a orașului Ho Chi Minh?
* Munca ideologică și de mobilizare a maselor este unul dintre „vasele de sânge” ale sistemului politic. În contextul actual al orașului, opinia publică este foarte interesată de fiecare schimbare. Fără un mecanism strâns de coordonare, informații transparente și o aplicare puternică a științei și tehnologiei , vom fi pasivi în fața problemelor care apar. Cel mai important obiectiv este consolidarea încrederii și crearea unui consens social pentru ca orașul Ho Și Min să se dezvolte stabil și durabil.
Sursă: https://www.sggp.org.vn/chu-dong-thong-tin-nam-bat-du-luan-tu-som-tu-xa-post812025.html






Comentariu (0)