Angajații sunt nerăbdători să se întoarcă la muncă după Anul Nou Lunar

Peste 1.000 de angajați ai companiei Cosmos 1 Technology Co., Ltd. (Parcul Industrial Thuy Van, orașul Viet Tri) au început cu entuziasm producția în prima dimineață de după sărbătoarea Anului Nou Lunar. Dna Nguyen Thu Thuy, lucrătoare în atelierul de șlefuire, a declarat: „În prima zi de lucru, toți angajații erau entuziasmați. Anul trecut am avut un an destul de favorabil. Conform informațiilor de la companie, anul acesta, angajaților li se asigură locuri de muncă și venituri garantate.”

Angajații de la Cosmos 1 Technology Company Limited intră într-o nouă tură de producție după sărbătoarea Tet.

Dna Vu Thi Tuyet Lan - Președinta Sindicatului Cosmos 1 Technology Co., Ltd. a declarat că Sindicatul a însoțit Consiliul de Administrație al companiei, coordonându-se cu echipele și departamentele pentru a implementa activități specifice și practice, având grijă de viața materială și spirituală a membrilor de sindicat și a lucrătorilor înainte, în timpul și după Anul Nou Lunar, cum ar fi: Repararea și construirea de case noi pentru lucrătorii afectați de furtuni și inundații; oferirea de cadouri lucrătorilor aflați în circumstanțe dificile. Până în prezent, 100% dintre lucrători au fost prezenți pentru a stabiliza producția după sărbătoarea Tet. Anul acesta, datorită comenzilor abundente din partea partenerilor, locurile de muncă și veniturile lucrătorilor vor fi mai bune.

„În prezent, creștem recrutarea și instruirea și avem multe planuri de producție pentru noul an”, a adăugat dna Vu Thi Tuyet Lan.

Atmosfera de emulație în producție este, de asemenea, vibrantă în toate fabricile, atelierele și întreprinderile din provincie. În afară de unele întreprinderi care operează în domenii specifice și care trebuie să mențină producția și activitatea „pe tot parcursul Tet”, majoritatea întreprinderilor se întorc la muncă din dimineața celei de-a 6-a zile de Tet.

La New Stone Technology Joint Stock Company (Parcul Industrial Trung Ha, districtul Tam Nong), peste 300 de lucrători au fost nerăbdători să se întoarcă la muncă și să intre în ritmul normal de la începutul anului. Înainte de începerea lucrului, compania a organizat o conferință a lucrătorilor, o tragere la sorți și a oferit lucrătorilor bani norocoși pentru a crea entuziasm și o atmosferă de lucru veselă. Dl. Nguyen Tien Dung - Director General al Companiei, a declarat: „Anul acesta, compania depune eforturi pentru a se conecta cu parteneri pentru a crește producția, a asigura locuri de muncă și a crește veniturile lucrătorilor.”

Cu spiritul și hotărârea de a îndeplini și depăși obiectivele stabilite în 2025, multe unități și întreprinderi au lansat mișcări de emulare chiar din primele zile lucrătoare ale noului an pentru a motiva lucrătorii să muncească din greu. Întreprinderile au creat o atmosferă vibrantă de primăvară pentru a-i întâmpina pe lucrători înapoi la muncă, cum ar fi organizarea de petreceri de Anul Nou, oferirea de bani norocoși, schimburi culturale și sportive la începutul primăverii... Unele întreprinderi au amenajat în mod proactiv mașini pentru a-i întâmpina pe lucrători înapoi la muncă imediat după sărbătoarea Tet. După activitățile de bun venit de Anul Nou, întreprinderile au început să intre într-un nou ciclu de producție, îndeplinind sarcini de producție și comerciale pentru primul trimestru al anului 2025.

Potrivit domnului Ha Duc Quang - membru al Comitetului Provincial de Partid, președinte al Federației Provinciale a Muncii, începând cu dimineața zilei de 3 februarie, peste 97% dintre muncitori s-au întors la muncă după sărbătoarea Tet, începând un an de lucru cu speranța unor condiții favorabile, comenzi abundente și venituri mai bune. Situația de „job hopping” de la începutul anului nu mai este o tendință, în schimb, muncitorii își doresc un loc de muncă mai stabil, atașat de întreprindere. În plus, unitățile și întreprinderile încearcă, de asemenea, să găsească comenzi, să mențină producția și activitățile comerciale pentru a asigura locuri de muncă stabile pentru muncitori, creând o legătură durabilă între muncitori și unități și întreprinderi. În timpul sărbătorii Tet, unitățile și întreprinderile aranjează suficient personal, aranjează și repartizează departamente pentru a primi lucrătorii înapoi la muncă după Tet, asigurând securitatea și ordinea, fără incendii și incidente care să afecteze producția și activitățile comerciale.

Ngoc Tuan

Sursă: https://baophutho.vn/cong-nhan-phan-khoi-tro-lai-lam-viec-sau-tet-nguyen-dan-227483.htm