Delegarea autorității de recrutare a cadrelor didactice către Ministerul Educației

Dreptul de recrutare și transferare a cadrelor didactice din învățământul public este atribuit Departamentului de Educație și Formare Profesională, fără a se suprapune cu nivelul comunei.

Conținutul de mai sus este inclus în Circulara privind funcțiile, sarcinile și competențele Departamentului Educației și Formării Profesionale și ale Departamentului Culturii și Afacerilor Sociale, anunțată de Ministerul Educației și Formării Profesionale la 30 iulie.

În consecință, Departamentul are dreptul de a înființa un consiliu școlar, de a înlocui președintele consiliului școlar, directorul și directorul adjunct. Pentru școlile publice aflate în administrarea a două sau mai multe comune sau sectoare, Departamentul are dreptul de a numi directorul și directorul adjunct.

Pe baza descentralizării Comitetului Popular Provincial, Departamentul are dreptul de a primi, recruta, mobiliza, detașa și transfera profesori și lucrători în școlile publice.

Între timp, Departamentul de Cultură și Societate din comune și sectoare va consilia și va prezenta comisiilor de același nivel planuri de recrutare a cadrelor didactice; va gestiona posturile de muncă și structura cadrelor didactice din localitate.

La un atelier al ministerului la mijlocul lunii iulie, dl. Nguyen Van Phong, director adjunct al Departamentului de Educație și Formare Profesională din orașul Ho Și Min, a recunoscut că dreptul de a recruta profesori după ce va funcționa guvernul pe două niveluri nu a fost clarificat.

Mai exact, conform Decretului Guvernului 142, Departamentul are dreptul de a recruta și numi cadre didactice, funcționari publici și angajați din instituțiile publice de învățământ. Conform Legii privind organizarea administrației publice locale (Legea 72/2025), Președintele Comitetului Popular la nivel de comună este responsabil pentru recrutarea, numirea și gestionarea funcționarilor publici și a angajaților publici din zonă.

Dl. Phong și dl. Dinh Ngoc Son, director adjunct al Departamentului de Educație și Formare Profesională din provincia Quang Ninh, au propus ca departamentului să i se acorde autoritatea de a recruta și transfera profesori, deoarece multe comune și sectoare nu au în prezent funcționari din domeniul educației și au puține școli.

Legea privind profesorii a fost adoptată de Adunarea Națională pe 16 iunie. Una dintre prevederile notabile este creșterea autonomiei instituțiilor de învățământ și acordarea autorității de recrutare a profesorilor către sectorul educației, în locul Departamentului de Interne și al Comitetelor Populare la nivel de district, ca înainte.

Țara are în prezent peste 1,26 milioane de profesori de la grădiniță până la clasa a XII-a. În perioada 2022-2026, sectorului educației i-au fost alocate aproximativ 109.000 de posturi, în timp ce aproximativ 60.000 de posturi nu au fost utilizate.

Acordarea dreptului de recrutare este considerată o soluție pentru sectorul educației pentru a rezolva deficitul de cadre didactice.

vnexpress.net

Sursă: https://baolaocai.vn/giao-quyen-tuyen-dung-giao-vien-cho-so-giao-duc-post650133.html