Creșterea gradului de conștientizare pentru promovarea transformării digitale cuprinzătoare

Atelier de lucru privind soluțiile pentru implementarea și promovarea transformării digitale și întâlnire periodică pentru evaluarea rezultatelor activităților de transformare digitală, Proiectul 06, în trimestrul al treilea al anului 2024.

Organizați numeroase activități pentru a promova și ghida munca de transformare digitală

Prim-ministrul Pham Minh Chinh a enunțat clar tema transformării digitale pentru 2024 ca fiind: Dezvoltarea economiei digitale cu 4 piloni: industria IT, digitalizarea sectoarelor economice, guvernanța digitală, datele digitale - o forță motrice importantă pentru o dezvoltare socio-economică rapidă și durabilă. Prin urmare, Comitetul Popular al provinciei Quang Binh și Comitetul Director Provincial pentru Transformare Digitală au îndrumat departamentele, filialele, sectoarele și localitățile să se coordoneze îndeaproape cu agențiile de presă și media pentru a crește gradul de conștientizare și a crea un consens în societate și în întregul sistem politic cu privire la dezvoltarea economică digitală.

Toate documentele, programele și planurile provinciei subliniază sarcinile agențiilor, unităților și localităților în diseminarea și implementarea acestei politici. Scopul este de a crea o schimbare, în primul rând, în gândirea și conștientizarea cadrelor, funcționarilor publici și angajaților publici în dezvoltarea infrastructurii digitale, a datelor digitale și a resurselor umane digitale pentru a promova transformarea digitală cuprinzătoare în provincie. Conținutul propagandistic privind transformarea digitală a fost concentrat și implementat de agențiile și departamentele din Quang Binh pe tot parcursul anului, contribuind la creșterea gradului de conștientizare și responsabilitate la toate nivelurile cu privire la transformarea digitală, ghidând și popularizând în același timp abilitățile digitale de bază pentru oamenii din zonă.

Numeroase activități de promovare și ghidare a transformării digitale au fost desfășurate de liderii provinciei Quang Binh. Cel mai recent, o serie de evenimente ca răspuns la Ziua Națională a Transformării Digitale și la Ziua Transformării Digitale Quang Binh 2024, Comitetul Director Provincial pentru Transformarea Digitală a organizat un atelier pe tema „Câteva soluții pentru aplicarea inteligenței artificiale (IA) în transformarea digitală, orașe inteligente” pe 9 octombrie. Pe 4 octombrie, Departamentul de Informații și Comunicații a organizat un atelier pe tema „Popularizarea infrastructurii digitale, îmbunătățirea aplicațiilor digitale pentru promovarea transformării digitale în provincia Quang Binh”, iar pe 10 octombrie a avut loc o conferință de instruire pe tema „Aplicarea IA în munca administrativă”. Comitetul Popular al orașului Dong Hoi a organizat, de asemenea, o conferință pe tema transformării digitale, dezvoltării economice și societății digitale pe 4 octombrie.

Departamentele, filialele, sectoarele și localitățile au organizat, de asemenea, Ziua „Serviciului Public Online” pe 1 octombrie la Centrul Provincial de Servicii Administrative Publice, la sediul departamentului și la sediul central, unde au avut loc recepționarea și returnarea rezultatelor procedurilor administrative. În perioada 1-10 octombrie 2024, Echipele Comunitare de Tehnologie Digitală din întreaga provincie au lansat campania „mergând în fiecare alee, bătând la fiecare ușă, îndrumând fiecare persoană să utilizeze servicii și aplicații pentru dezvoltarea economiei digitale”.

Concentrare pe dezvoltarea resurselor umane digitale

Recunoscând că resursele umane joacă un rol important în implementarea cu succes a Departamentului de Informații și Comunicații din Quang Binh, provincia Quang Binh a acordat o atenție deosebită dezvoltării resurselor umane digitale. În prezent, toate departamentele, sucursalele și sectoarele provinciale au înființat și finalizat Comitetul Director pentru Transformare Digitală. 100% din Comitetele Populare de district și comună au, de asemenea, înființat Comitete Director pentru Transformare Digitală. În prezent, întreaga provincie are 1.113/1.123 de echipe comunitare de tehnologie digitală la nivel de sat, cu 4.561 de membri. În plus, provincia a finalizat înființarea tuturor grupurilor de lucru pentru implementarea transformării digitale, inclusiv 1 echipă provincială, 8 echipe la nivel de district, 151 de echipe la nivel de comună și 1.123 de echipe la nivel de sat.

Departamentul de Informații și Comunicații continuă să acționeze ca agenție de consultanță privind transformarea digitală și ca unitate specializată în tehnologia informației și securitatea informațiilor în cadrul Comitetului Popular Provincial. Departamentele de Cultură și Informații la nivel de district își îmbunătățesc treptat capacitatea de a oferi consiliere privind tehnologia informației și transformarea digitală la nivel local. La nivel provincial, 5 agenții de stat au unități specializate în tehnologia informației. Toate departamentele, sucursalele și sectoarele provinciale, comitetele populare districtuale și comune au personal cu normă întreagă sau parțială în domeniul transformării digitale. 100% dintre cadre, funcționari publici și angajați publici din agențiile administrative de stat au participat la cursuri de formare în domeniul IT sau la cursuri de formare de bază în aplicațiile tehnologiei informației.

În 2024, Departamentul Informației și Comunicațiilor a organizat două cursuri de formare privind transformarea digitală pe platforma online Moocs, atrăgând 2.097 de oficiali, funcționari publici și angajați publici la trei niveluri: provincie, district și comună, și 664 de membri ai Echipei de Tehnologie Digitală Comunitară la nivel de sat. În plus, Departamentul a organizat și instruire privind utilizarea software-ului pentru gestionarea activităților de contact și furnizarea de informații presei pentru aproape 250 de oficiali, funcționari publici și reporteri. Peste 80 de lideri și funcționari din 21 de departamente provinciale, sucursale și sectoare și 8 comitete populare la nivel de district au participat la instruiri privind aplicarea inteligenței artificiale (IA) în sprijinul activității administrative.

Departamentul Afacerilor Interne a organizat un curs de instruire privind crearea de înregistrări electronice și transmiterea acestora către sistemul de gestionare și administrare a documentelor din provincie, cu participarea a 128 de oficiali, funcționari publici și angajați publici la nivel provincial și districtual. Departamentul Educației și Formării Profesionale a colaborat cu Banca de Stat a Vietnamului, Sucursala Quang Binh, pentru a organiza un atelier de lucru pentru promovarea plăților fără numerar în instituțiile de învățământ din zonă. În plus, Departamentul a organizat și o conferință de instruire privind transformarea digitală pentru aproape 120 de oficiali, funcționari publici și angajați publici din sectorul educației și formării profesionale. Comitetele Populare din orașele Dong Hoi, orașul Ba Don și districtul Minh Hoa au organizat, de asemenea, conferințe de instruire privind transformarea digitală și abilitățile de exploatare a sistemului guvernamental digital pentru oficiali, funcționari publici și angajați publici la nivel de district și comună.

Până în prezent, provincia a organizat cursuri de formare, promovare și coaching privind transformarea digitală și competențele digitale pentru un total de 7.301 cadre, funcționari publici și angajați publici la trei niveluri: provincie, district și comună; 18.350 de oficiali din sectoarele sănătății, educației și formării profesionale; și 4.561 de membri ai Echipei de Tehnologie Digitală Comunitară la nivel de sat.

Multe obiective de transformare digitală au fost atinse și chiar au depășit planul.

Poliția Provincială Quang Binh oferă instrucțiuni privind activarea conturilor de identificare electronică și instalarea aplicației VNeID la Liceul Internat Etnic provincial.

Rata populației în vârstă de 15 ani și peste cu conturi de identificare electronică a atins 74,3%, depășind ținta planificată de 60%. În special, rata conturilor de tranzacții de plată la bănci sau alte organizații licențiate, comparativ cu populația în vârstă de 15 ani și peste, a atins 109,5%, depășind ținta planificată de 90%.

Alți indicatori, cum ar fi procentul de adulți cu dosare medicale electronice și procentul de instituții de învățământ care au implementat platforme pentru a sprijini predarea și învățarea la distanță și care pot partaja resurse de predare și învățare, au îndeplinit toate cerințele planului.

În 2025, Quang Binh va continua să promoveze activitatea de propagandă, să crească gradul de conștientizare a tuturor nivelurilor, sectoarelor, cadrelor, funcționarilor publici, angajaților publici, comunității de afaceri și oamenilor cu privire la necesitatea transformării digitale. Responsabilizarea șefului pentru rezultatele și eficacitatea transformării digitale în agenția, unitatea, domeniul și zona aflate în responsabilitatea sa este responsabilitatea sa; implementarea transformării digitale va fi considerat unul dintre criteriile de evaluare a performanței șefului.

Sursă: https://mic.gov.vn/quang-binh-nang-cao-nhan-thuc-de-thuc-day-chuyen-doi-so-toan-dien-197241113132210998.htm