Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Îmbunătățiți treptat calitatea. Lecția 1

Việt NamViệt Nam25/09/2023


În ultimii ani, dezvoltarea de noi membri de partid și suplimentarea resurselor succesoare ale Partidului în Binh Thuan au fost întotdeauna o preocupare a organizațiilor de partid de la bază. Această muncă se îmbunătățește treptat în calitate ...

captură de ecran_1695625455.png

Apartenența la partid, în miliție și forțe de autoapărare.

Dezvoltarea de noi membri de partid

Dezvoltarea membrilor de partid este o sarcină atât urgentă, cât și pe termen lung, așadar necesită o determinare sporită din partea celulelor de partid de la bază. Cum să se adapteze caracteristicile fiecărei celule de partid de la bază și să se atragă eficient masele de elită către Partid. Aceasta este o problemă la care celulele de partid acordă întotdeauna atenție. Dezvoltarea de noi membri de partid este, de asemenea, o chestiune de principiu în activitatea de organizare și construire a Partidului, vizând creșterea resurselor pentru Partid și sporirea forței de luptă a Partidului.

Recent, Comitetul Permanent Provincial al Partidului a dispus comitetelor sale de partid subordonate să consolideze revizuirea activității de admitere a noilor membri de partid pentru mandatul 2020-2025 . Această activitate asigură întotdeauna calitatea și structura tinerilor membri de partid, cu diplome universitare, femei membre de partid, persoane religioase și calificări în teorie politică . Rezoluția celui de-al 14-lea Congres Provincial al Partidului, mandatul 2020-2025, stabilește obiectivul pentru dezvoltarea membrilor de partid: „Dezvoltare medie anuală de 2.000 de membri de partid”. În fiecare an, rata de admitere a noilor membri de partid în Binh Thuan atinge 5% sau mai mult din numărul total de membri de partid, clasându-se pe locul 3 din 67 de comitete de partid aflate direct subordonate Comitetului Central și peste Rezoluția nr. 21-NQ/TW a Comitetului Executiv Central, care stabilește obiectivul „Rata anuală de admitere a membrilor de partid atinge 3-4% din numărul total de membri de partid”.

Pentru a realiza cele menționate mai sus, Comitetul Permanent Provincial al Partidului a emis Directiva nr. 07-CT/TU, din 1 martie 2021, privind consolidarea activității de dezvoltare a noilor membri de partid pentru mandatul 2020-2025, conducerea și îndrumarea comitetelor de partid raionale, orășenești, municipale și provinciale pentru a desfășura activitatea de dezvoltare a membrilor de partid. În plus, în fiecare an, Comitetul Permanent Provincial al Partidului stabilește obiective pentru recrutarea de noi membri de partid în comitetele provinciale de partid. Stabilirea de obiective anuale pentru recrutarea de noi membri de partid în organizațiile de partid la nivel local este extrem de importantă, astfel încât comitetul de partid și fiecare membru de partid să se poată coordona activ, proactiv și cu organizațiile și unitățile socio-politice locale pentru a descoperi și cultiva noi factori pentru a consolida resursele Partidului. Acordați întotdeauna atenție direcționării și implementării eficiente a activității de revizuire a surselor pentru dezvoltarea membrilor de partid, selectând masele remarcabile, ca și cum s-ar găsi „semințe roșii” pentru a cultiva și recruta membri de partid și desemnând membri de partid pentru monitorizare și asistență. Conduceți și îndrumați celulele și comitetele de partid la nivel local pentru a dezvolta planuri de dezvoltare a membrilor de partid și organizați implementarea pentru a asigura calitatea și eficacitatea.

De la începutul mandatului, întregul Comitet Provincial de Partid a admis 4.909 membri de partid, crescând numărul total de membri de partid de la 38.302 (în 2020) la 41.956 (iunie 2023). Este demn de remarcat faptul că nivelul de educație, expertiza, abilitățile profesionale și rata membrilor de partid nou admiși, membri de sindicat și tineri, au crescut, contribuind la creșterea resurselor umane tinere pentru Partid, îmbunătățind capacitatea de conducere și forța de luptă a organizațiilor de partid. În plus, conform Federației Muncii Binh Thuan, sursa membrilor de sindicat introduși în Partid, de la începutul anului 2022 până în prezent: 2.340 de membri de sindicat remarcabili au fost introduși în Partid pentru instruire și admitere. Dintre aceștia, 1.452 de persoane au fost admise în Partid...

Potrivit muzicianului și jurnalistului Huy So, acesta are acum 97 de ani, 78 de ani de experiență ca membru de partid și s-a alăturat partidului când era foarte tânăr, la 20 de ani, a spus: „Calitatea creării unei surse de membri de partid este foarte importantă, evitați să urmăriți cotele, deoarece teama de a le atinge va duce la o scădere a calității în unele organizații de partid. Selectați oameni cu adevărat excelenți pe care să îi primiți, deoarece aceștia vor fi semințele roșii ale partidului” .

„Blocajele”

Pe lângă rezultatele obținute, realitatea actuală a recrutării de noi membri de partid în provincie, numărul membrilor de partid nou recrutați nu este proporțional cu sursa membrilor, membrii de sindicat, masele elitiste ale organizațiilor politico-sociale și din rândul oamenilor. Crearea de surse pentru dezvoltarea partidului în unele localități este încă dificilă, rata membrilor de partid nou recrutați în diferite tipuri nu este cu adevărat uniformă, în special membrii de partid din zonele rezidențiale, în forțele de miliție și autoapărare, în întreprinderile cu celule de partid...

Prin cercetări și activități cu celula de Partid din cartier, se arată că: Sursa de membri de partid în dezvoltare în zonele rezidențiale este foarte limitată, deoarece majoritatea tinerilor, după absolvirea liceului, au studiat la universități și colegii. După absolvirea școlii, câțiva lucrează în agenții de stat, restul rămân în orașele mari. Majoritatea forței tinere bine pregătite și calificate părăsește localitatea pentru a lucra în alte locuri, ceea ce face dificilă monitorizarea și sprijinirea. Numărul tinerilor care locuiesc în zone rezidențiale are calificări și capacități limitate, se tem să participe la activitățile organizațiilor de masă sau nu sunt interesați să fie propagați și mobilizați, așa că este dificil să-i integrezi în mase de elită și să-i introduci în Partid. Există, de asemenea, persoane care participă activ la activitățile organizațiilor de masă, dar majoritatea sunt în vârstă. Ca să nu mai vorbim de faptul că există un grup de mase active, dar care nu sunt entuziaste, nici măcar nu doresc să se alăture Partidului.

Având în vedere această realitate, este necesară eliminarea „blocajelor” menționate mai sus pentru a suplimenta resursele partidului. Comitetele de partid de la toate nivelurile trebuie să acorde mai multă atenție muncii de dezvoltare a partidului la nivel local. Organizațiile caută membri remarcabili și membri de sindicat pentru a-i selecta, a-i numi, a-i monitoriza și a-i ajuta să se alăture partidului. La nivel local, acordați atenție cadrelor tinere din cartiere, sate, miliții și forțele de autoapărare, membrilor de sindicat ai tinerilor... Organizați numeroase mișcări pentru a găsi factori pozitivi și remarcabili.


Sursă

Comentariu (0)

No data
No data

Pe aceeași temă

În aceeași categorie

Vizitați U Minh Ha pentru a experimenta turismul verde în Muoi Ngot și Song Trem
Echipa Vietnamului a promovat la rangul FIFA după victoria asupra Nepalului, Indonezia în pericol
La 71 de ani de la eliberare, Hanoi își păstrează frumusețea moștenirii în fluxul modern.
A 71-a aniversare a Zilei Eliberării Capitalei - insuflând spiritului pentru ca Hanoiul să pășească ferm în noua eră

De același autor

Patrimoniu

Figura

Afaceri

No videos available

Evenimente actuale

Sistem politic

Local

Produs