Angajații FPT își tatuează cipuri pe corp pentru a-și arăta hotărârea de a produce chipsuri pentru Vietnam

Dl. Tran Dang Hoa, președinteleFPT Semiconductor, a declarat că unii angajați FPT și-au tatuat imagini cu cipuri pe corp pentru a-și arăta hotărârea de a produce cipuri pentru Vietnam. Acesta este spiritul și convingerea că Vietnamul are o oportunitate pe harta mondială a cipurilor.

FPT Semiconductor are o echipă de angajați cu aspirații naționale și dorința de a produce cipuri „Made in Vietnam”. Foto: TK

Participantă la discuția despre „Călătoria cipurilor vietnameze”, dna Nguyen Thi Thu Giang, secretar general al Asociației Vietnameze de Software și Servicii IT (Vinasa), a declarat că în Vietnam există între 5.000 și 6.000 de persoane care lucrează în acest domeniu. Cererea de resurse umane în domeniul semiconductorilor este foarte mare, dar în prezent fiecare universitate are aproximativ câteva zeci de studenți. Aceasta este o întrebare destul de dificilă pentru Vietnam, dacă fiecare grup și întreprindere nu are conexiuni între ele. „Acum mai bine de 20 de ani, Vinasa a colaborat pentru a construi o industrie de software în dezvoltare. Vinasa a fost înființată când industria de software avea venituri sub 50 de milioane de dolari, era prea mică ca scară și nu putea fi considerată o industrie. În prezent, în ceea ce privește industria semiconductorilor, nu ar trebui să o facem singuri, trebuie să ne adunăm forțele, deoarece numărul vietnamezilor care lucrează în semiconductori în întreaga lume este foarte mare. Cu toții construim o industrie nouă pentru țară, putem sta pe umerii giganților pentru a o realiza. Avem aspirația, resursele umane și dorința de a învăța să lucrăm cu țări importante din lume”, a declarat dna Nguyen Thi Thu Giang. Dl. Tran Dang Hoa, președintele FPT Semiconductor, a declarat că acum 10 ani, FPT a furnizat servicii IT pentru companii internaționale de cipuri. Când a existat o cursă globală a semiconductorilor între SUA și China, FPT a văzut oportunitatea de piață și a avut capacitatea de a furniza, așa că a înființat FPT Semiconductor cu comenzi și s-a concentrat pe proiectarea de cipuri de putere în viitorul apropiat. Pentru a descrie parcursul cipurilor semiconductoare, dl. Tran Dang Hoa, președintele FPT Semiconductor, a propus 3 cercuri: primul este cercul economic digital. Al doilea cerc din cadrul economiei digitale îl reprezintă dispozitivele electronice și nucleul cel mai interior, iar al treilea cerc îl reprezintă cipurile semiconductoare. Dacă Vietnamul dorește să dezvolte economia digitală și industria electronică, dezvoltarea industriei semiconductorilor este cel mai important lucru. Dl. Hoa a menționat că, în ultimii ani, când China a făcut progrese mari în cercetarea și producția de cipuri, aceasta concurează din ce în ce mai mult cu alte țări, în special cu SUA. SUA a recunoscut această problemă, așa că a ridicat bariere și astfel s-a născut Legea Chipurilor, care este, de asemenea, o oportunitate pentru Vietnam de a participa la cercul central pentru a produce cipuri. „Când vorbim despre cipuri, există trei componente. Partea de proiectare are două părți: oameni sau instrumente de proiectare (instrumente și proprietate intelectuală). În prezent, SUA controlează instrumentele și proprietatea intelectuală, nepermițând inginerilor chinezi să o facă. În ceea ce privește producția cu nanotehnologie, aceasta necesită mașini și materiale de fotolitografie, ambele controlate de SUA. A treia parte este ambalarea și testarea. Vietnamul nu a participat la a doua etapă, deoarece pentru a produce este nevoie de investiții mari, de ordinul miliardelor de dolari. În prezent, Vietnamul are aproximativ 50 de companii de proiectare a cipurilor, în principal companii străine care recrutează personal vietnamez. Printre aceste companii de proiectare, FPT Semiconductor are nevoie în principal de oameni și instrumente. Vietnamul are dreptul să cumpere instrumente pentru a face acest lucru, iar cererea de personal va crește foarte mult. Acum 20 de ani, Vietnamul a construit industria software de la zero, dar sectorul semiconductorilor are acum mulți vietnamezi de peste mări care pot contribui la formarea mai multor grupuri de studenți pentru a deveni ingineri la același nivel cu restul lumii, iar aceasta este o oportunitate pentru Vietnam”, a declarat dl Hoa. Atunci când se proiectează cipuri, oamenii sunt un factor important. Cu toate acestea, întreprinderile străine sunt, de asemenea, însetate de resurse umane în domeniul semiconductorilor, așa că atunci când intră în Vietnam, există numeroase politici de atragere a talentelor cu salarii foarte mari. Cu toate acestea, FPT „merge pe două picioare” pentru a oferi servicii clienților, având astfel oportunitatea de a recruta și instrui oameni pentru clienți, pentru a-și suplimenta forța de muncă și a recruta pentru sine. „În ceea ce privește proiectarea de cipuri, FPT Semiconductor are o echipă de angajați dedicați, cu o mare aspirație națională, o mare dorință de a realiza produse fabricate în Vietnam. Există chiar și persoane care au un tatuaj cu un cip pe corp și sloganul hotărârii de a realiza produse vietnameze. Ei sunt echipa care conduce următoarea generație. De asemenea, avem o echipă de angajați și experți vietnamezi de peste hotare, iar venitul nu este problema lor. Sunt dispuși să muncească și să conducă generația tânără în fabricarea de cipuri. În cazul celor care lucrează la FPT Semiconductor și vor să meargă să lucreze pentru alte companii, este în regulă. Părerea noastră este că oriunde mergem, lucrăm pentru Vietnam”, a împărtășit domnul Tran Dang Hoa.

Thai Khang

Sursă: https://vietnamnet.vn/nhan-vien-fpt-xam-hinh-chip-len-nguoi-de-quyet-tam-lam-chip-cho-viet-nam-2286355.html