Un loc al melancoliei, un loc al bucuriei.

TPO - În timpul sezonului Anului Nou Lunar, mulți profesori și-au exprimat bucuria că bonusul de Tet din acest an ar putea fi mai mare decât în ​​anii precedenți, deoarece, pentru prima dată, vor primi bonusuri conform Decretului Guvernamental 73, în funcție de nivelul de îndeplinire a sarcinilor.

TPO - În timpul sezonului Anului Nou Lunar, mulți profesori și-au exprimat bucuria că bonusul de Tet din acest an ar putea fi mai mare decât în ​​anii precedenți, deoarece, pentru prima dată, vor primi bonusuri conform Decretului Guvernamental 73, în funcție de nivelul de îndeplinire a sarcinilor.

Decretul Guvernamental 73 prevede sistemul de bonusuri extraordinare și bonusuri în funcție de nivelul de îndeplinire a sarcinilor. Este pentru prima dată când funcționarii publici și angajații din sectorul public primesc această sumă. În funcție de mărime, școlile vor primi încă 10% din fondul de salarii (excluzând indemnizațiile) pentru a fi distribuite profesorilor, până la 31 ianuarie 2025.

Dna Nguyen Ngoc Dung, directoarea Școlii Gimnaziale Duong Lieu (Hoai Duc - Hanoi ), a declarat că școala a stabilit un regulament intern pentru distribuirea recompenselor.

Potrivit dnei Dung, școala își bazează evaluarea pe nivelul de îndeplinire a sarcinilor, folosind criterii precum disciplina muncii și eficiența muncii. Coeficienții pentru cei care au performanțe excelente, performanțe bune și cei cu performanțe satisfăcătoare nu sunt prea depărtați.

„Această recompensă poate că nu este mare, dar este o recunoaștere a eforturilor profesorilor. Școala se străduiește să se asigure că toată lumea este fericită și nu se simte izolată unii de alții”, a spus directorul.

Dna Nguyen Thi Thinh, directoarea adjunctă a unui liceu din Phu Xuyen, Hanoi, a declarat că conducerea și contabilul școlii au calculat bonusurile conform Decretului Guvernamental 73, care reglementează sistemul de bonusuri extraordinare și bonusuri în funcție de nivelul de îndeplinire a sarcinilor. Banii au fost deja plătiți profesorilor.

Dna Do Thi Linh (Hanoi), profesoară de chimie și biologie, a declarat că în anii precedenți, în funcție de situația școlii, profesorii primeau bonusuri de Tet cuprinse între 1 și 2 milioane de VND. Anul acesta, însă, suma ar putea fi dublată datorită Decretului 73.

„Conform conținutului ședinței profesorilor anunțată de administrația școlii, anul acesta majoritatea profesorilor au fost evaluați ca excelenți sau buni, primind în jur de 5-6 milioane VND, în timp ce cei care și-au îndeplinit sarcinile au primit puțin mai puțin de atât”, a spus acest profesor.

Multe alte școli aplică o metodă similară de distribuire a bonusurilor, dar cu coeficienți diferiți. Școala secundară Khuong Thuong (Hanoi) se așteaptă ca fiecare profesor să primească aproximativ 4 până la peste 5 milioane VND.

„Anul trecut, bonusul total primit de Tet a variat între 15 și 20 de milioane de VND per profesor. Noi, profesorii, sperăm că, odată cu acest prim bonus în temeiul Decretului 73, suma totală primită va fi mai mare”, a declarat un profesor de la școala Khuong Thuong.

Dna Do Thi Tinh, profesoară de informatică în zona Hoai Duc din Hanoi, a declarat că profesorii de la școala sa speră în prezent la un bonus mai mare în baza Decretului 73.

„Am auzit că administrația școlii a elaborat un plan de distribuire a bonusurilor. Conform acestui plan, cei care își îndeplinesc sarcinile primesc un coeficient de 0,9, cei care le îndeplinesc bine primesc 1, iar cei care le îndeplinesc excelent primesc 1,2. Așadar, în acest an, fiecare profesor ar putea primi între 2,5 și 6 milioane de VND”, a spus dna Tinh.

Școala Phenikaa va plăti profesorilor săi un bonus Tet echivalent cu salariul lunar al celei de-a 13-a luni. Prin urmare, bonusul pentru profesori va varia între 5 și peste 10 milioane de VND, în funcție de profesor.

Un profesor de la Școala Archimedes a spus că bonusul Tet pentru personalul și profesorii școlii se va baza pe evaluări ale performanței la nivelurile excelent, bun și satisfăcător, similar cu anii precedenți.

Mai exact, profesorii care obțin performanțe excelente vor primi un bonus pe un salariu lunar complet. Cei care obțin performanțe bune vor primi echivalentul a 70% din salariul lunar al celei de-a 13-a luni, în timp ce cei care obțin performanțe satisfăcătoare vor primi doar jumătate din salariul lunar de bază.

Prin urmare, bonusul pentru profesorii din școală va depinde de funcția și nivelul lor de performanță profesională. Bonusul variază între 12 milioane și aproximativ 20 de milioane de VND.

Un profesor care a lucrat peste 20 de ani la un liceu din Ha Tinh a povestit că, în ultimii ani, suma totală primită în timpul sărbătorii de Anul Nou Lunar a fost de doar aproximativ 1,8 milioane de VND: „Noi, profesorii, sperăm că anul acesta vom primi mai mult, astfel încât să avem bani să ne pregătim pentru Tet.”

Mai multe universități și licee din țară și-au anunțat bonusurile de Anul Nou Lunar pentru anul 2025 (Anul Șarpelui). Unele școli acordă zeci de milioane de dong, în timp ce alte școli publice oferă doar câteva milioane de dong.

Săritură

Sursă: https://tienphong.vn/giao-vien-nhan-thuong-tet-noi-bui-ngui-cho-han-hoan-post1709673.tpo