SGGPO
După succesul înregistrat în Singapore, Marea Britanie și SUA, Techcombank continuă să „vâneze” talente în Australia pentru a găsi vietnamezi talentați care doresc să se întoarcă în patria lor pentru a munci.
| Techcombank recrutează talente vietnameze din alte țări pentru a lucra în Vietnam |
Pe 30 mai, Techcombank a anunțat că va continua să organizeze campania „Atragerea talentelor internaționale - Overseas Talent Roadshow” la Sydney, Australia, în iunie 2023, pentru a căuta vietnamezi talentați care aspiră să se întoarcă în patria lor și să continue călătoria transformării alături de Techcombank.
Mai exact, în zilele de 16 și 17 iunie 2023, programul „Atragerea de talente internaționale” al Techcombank se va desfășura la hotelul Sofitel Sydney Darling Harbour, cu participarea Consiliului de Administrație al băncii și a unor candidați remarcabili din domeniul tehnologiei și datelor, care locuiesc și lucrează în Australia.
Dna Nikki Dang My Quyen, directoarea de resurse umane a Techcombank, a declarat că Techcombank a lansat programul său „Atragerea talentelor internaționale” în acest an cu o campanie în Australia, așteptând să continue să ajungă la aproximativ 2.000 de candidați și să recruteze cel puțin 10 persoane seniori cu abilitățile și experiența specifice pe care le caută banca.
„Piața australiană de resurse umane a crescut rapid în ultimii ani, în special în sectorul tehnologiei și al datelor, care a trecut printr-o amplă călătorie către sistemul bancar digital, devenind una dintre cele mai vibrante piețe bancare și financiare din lume . Se așteaptă ca această campanie „Atragerea talentelor internaționale” să atragă personal senior cu abilități și experiență rare pe piața vietnameză, pentru a ajuta Techcombank să își ducă la bun sfârșit parcursul de transformare 2021-2025”, a declarat dna Quyen.
Potrivit dnei Quyen, această campanie este o oportunitate pentru Techcombank de a atrage personal vietnamez excelent în străinătate pentru a lucra. Candidații care se alătură Techcombank, pe lângă un tratament demn, vor beneficia de cele mai bune condiții pentru a moșteni și dezvolta experiența și abilitățile internaționale existente. Aceasta este valoarea care face ca brandul de recrutare Techcombank să fie atractiv pentru candidați, deoarece banca creează un mediu de lucru ideal pentru ca talentele să își dezvolte în continuare capacitățile în dezvoltarea generală a băncii, precum și să contribuie la prosperitatea țării.
Dna Quyen a mai spus că, în 2022, campania „Atragerea talentelor internaționale” a Techcombank, desfășurată în trei țări, Singapore, Marea Britanie și SUA, a primit candidaturi de la peste 6.000 de angajați vietnamezi de rang înalt și a recrutat peste 20 de candidați pentru a se întoarce în Vietnam pentru a lucra la Techcombank.
Sursă






Comentariu (0)