Criterii pentru identificarea și recunoașterea organizațiilor și persoanelor inovatoare, sprijinirea startup-urilor creative

Unul dintre conținuturile importante ale Decretului nr. 268/2025/ND-CP, emis recent de Guvern, este de a stipula în mod clar criteriile pentru identificarea și recunoașterea organizațiilor și persoanelor inovatoare, sprijinirea startup-urilor creative și crearea unui coridor juridic unificat pentru dezvoltarea ecosistemului național de inovare.

Decretul nr. 268/2025/ND-CP detaliază și ghidează implementarea unui număr de articole din Legea privind știința , tehnologia și inovarea (S&I). În special, Capitolul III al Decretului definește clar criteriile pentru recunoașterea organizațiilor și persoanelor inovatoare, sprijinirea inovării și a startup-urilor creative, creând o bază juridică pentru dezvoltarea unei rețele de centre de inovare de la nivel central la nivel local.

Conform Decretului, un centru de inovare este o organizație cu funcția de a sprijini, conecta și promova activități de inovare, transfer de tehnologie, dezvoltare de noi produse, exploatare și comercializare a drepturilor de proprietate intelectuală, sprijin pentru startup-uri și transformare digitală. Centrele de inovare trebuie să dispună de o infrastructură tehnică adecvată; o echipă de resurse umane specializate (cel puțin 7 persoane, dintre care 50% au studii universitare sau superioare); o rețea de cooperare cu experți, institute, școli și întreprinderi; și să obțină rezultate specifice de performanță anuală, cum ar fi sprijinirea a cel puțin 10 întreprinderi cu venituri de 5 miliarde VND sau mai mult.

Centrele provinciale de inovare trebuie să îndeplinească criterii similare, dar să necesite resurse mai mari, să aibă cel puțin 15 angajați permanenți, să aibă capacitatea de a se conecta și coopera cu întreprinderi, asociații și rețele de inovare din provincie și regiune; să sprijine cel puțin 30 de întreprinderi în fiecare an, realizând venituri de 10 miliarde VND.

Centrul provincial de inovare sprijină cel puțin 30 de afaceri în fiecare an. Fotografie ilustrativă.

Centrul național necesită o anvergură mai mare: cel puțin 30 de angajați, o rețea extinsă de conexiuni în țară și în străinătate, capacitatea de a crea noi tehnologii, produse și modele de afaceri cu un impact semnificativ asupra dezvoltării socio-economice . Venituri anuale de 50 de miliarde VND, sprijinind cel puțin 50 de afaceri și 30 de proiecte startup inovatoare.

Decretul specifică, de asemenea, criteriile pentru centrele de sprijin pentru startup-uri creative - organizații care își propun să sprijine startup-urile în dezvoltarea de noi modele de afaceri, conectarea investițiilor, furnizarea de infrastructură, servicii, consultanță juridică, financiară și tehnologică.

Aceste centre trebuie să aibă un spațiu de lucru comun, infrastructură digitală, o echipă de cel puțin 7 persoane (dintre care 4 au studii universitare sau superioare) și o rețea de cel puțin 10 experți de suport. În fiecare an, centrul trebuie să sprijine cel puțin 3 proiecte, 10 persoane sau 4 startup-uri inovatoare, cu o valoare totală a investițiilor de cel puțin 3 miliarde VND în ultimii 2 ani.

Conform Decretului, un centru de sprijin pentru startup-uri creative la nivel provincial trebuie să aibă cel puțin 15 persoane care lucrează direct pentru a sprijini startup-urile creative, dintre care cel puțin 8 persoane trebuie să aibă o diplomă universitară sau o diplomă superioară corespunzătoare domeniului de activitate.

Centrul trebuie să aibă o listă de cel puțin 20 de experți care cooperează în mod regulat în domeniile tehnologiei, afacerilor, investițiilor, proprietății intelectuale, dreptului, finanțelor și marketingului; să aibă capacitatea de a se conecta, sprijini și coopera cu organizații și rețele de startup-uri inovatoare interne; și să aibă capacitatea de a mobiliza și gestiona surse de finanțare din partea statului și a sectorului privat.

În fiecare an, centrul trebuie să sprijine cel puțin 10 proiecte de startup-uri inovatoare, 30 de persoane sau 15 grupuri sau 10 afaceri prin training, incubare, accelerare startup-uri, furnizarea de servicii juridice, financiare, de marketing, comunicare sau investiții, cu o valoare totală angajată de cel puțin 10 miliarde VND în ultimii doi ani.

Centrul național de sprijin pentru inovare și startup-uri are cerințe mai ridicate, cu un minim de 30 de angajați direcți, dintre care cel puțin 15 au studii universitare sau superioare.

Centrul trebuie să aibă cel puțin 30 de experți care cooperează în mod regulat, capacitatea de a se conecta și coopera cu rețele de startup-uri interne și internaționale; capacitatea de a sprijini dezvoltarea de tehnologii, produse și modele de afaceri care au un impact semnificativ asupra dezvoltării socio-economice, apărării naționale și securității; și capacitatea de a mobiliza și gestiona surse de finanțare interne și externe.

În fiecare an, centrul național trebuie să sprijine cel puțin 40 de proiecte de startup-uri inovatoare, 100 de persoane sau 40 de grupuri sau 30 de afaceri; și să atingă o valoare totală a investițiilor angajate de cel puțin 30 de miliarde VND în ultimii doi ani.

Decretul specifică, de asemenea, criteriile pentru identificarea persoanelor fizice, a grupurilor de persoane fizice și a întreprinderilor nou-înființate inovatoare. Fotografie ilustrativă.

Decretul specifică, de asemenea, criteriile pentru identificarea persoanelor, grupurilor de persoane și întreprinderilor start-up inovatoare. În consecință, persoanele trebuie să fie cetățeni vietnamezi cu capacitate deplină de a acționa civil și rezidență permanentă în Vietnam; străinii trebuie să aibă confirmarea rezidenței legale. Întreprinderile trebuie să fie înființate în temeiul Legii privind întreprinderile și să aibă un proiect start-up în care s-a investit sau care are un angajament de investiții din partea unui fond de investiții pentru start-up-uri inovatoare, a unui fond de capital de risc sau a unui investitor individual. Întreprinderile și proiectele start-up recunoscute trebuie să aibă o rată minimă de creștere a veniturilor de 20% timp de doi ani consecutivi, demonstrată prin cota de piață, capacitatea de dezvoltare a produselor și serviciilor și competitivitate.

Pentru experții care sprijină startup-urile inovatoare, Decretul impune persoanelor să aibă cel puțin trei ani de experiență în activități precum instruirea și consolidarea capacităților pentru persoane fizice și startup-uri; consultanță în marketing, promovarea produselor, evaluarea rezultatelor cercetării științifice, proprietate intelectuală, investiții, comercializarea produselor; sau construirea de programe de comunicare, conectarea startup-urilor și a rețelelor de investitori. Experții trebuie să demonstreze că au sprijinit cel puțin 20 de persoane sau 10 grupuri sau 10 startup-uri inovatoare în ultimii doi ani.

Investitorii individuali în startup-uri inovatoare sunt identificați pe baza a trei criterii: capacitatea civilă deplină, reședința legală în Vietnam; un venit impozabil minim de 1 miliard VND pe an în ultimii doi ani și capacitatea de a menține acest nivel de venit în anul curent; cel puțin cinci ani de experiență în domeniile tehnologiei, marketingului, finanțelor, afacerilor sau investițiilor; și investiții directe în cel puțin cinci persoane sau două grupuri sau două startup-uri inovatoare în ultimii doi ani.

Reglementările specifice privind criteriile de identificare și recunoaștere a organizațiilor, persoanelor fizice, întreprinderilor, experților și investitorilor în startup-uri creative din Decretul 268/2025/ND-CP contribuie la standardizarea sistemului de sprijinire a inovării și a startup-urilor creative în Vietnam. Acesta este un pas important pentru a asigura transparența, consecvența și eficiența în mobilizarea resurselor sociale, conectarea rețelelor de inovare interne și externe, promovând astfel formarea și dezvoltarea ecosistemului național de inovare - o bază importantă pentru dezvoltarea economică bazată pe cunoaștere și integrarea internațională.

Centrul pentru Comunicare în Știință și Tehnologie

Sursă: https://mst.gov.vn/tieu-chi-xac-dinh-va-cong-nhan-to-chuc-ca-nhan-doi-moi-sang-tao-ho-tro-khoi-nghiep-sang-tao-197251030231232552.htm