Mai exact, Transerco a colaborat cu KASH Vietnam Investment and Training Joint Stock Company pentru a organiza un curs de instruire privind „abilitățile de management al resurselor umane” pentru Consiliul de Administrație, șefii departamentelor de resurse umane din unitățile afiliate Corporației, șefii și adjuncții șefilor departamentelor profesionale și Centrele de operare a transportului public de pasageri ale Corporației.

Vorbind la deschiderea cursului, dl. Bui Hong Son, director general adjunct al Transerco, a subliniat că managementul resurselor umane nu este doar sarcina personalului de resurse umane, ci și personalul de conducere de la toate nivelurile Corporației trebuie să îl înțeleagă pentru a avea direcție și a opera aparatul eficient și fără probleme, a aloca persoanele potrivite la posturile potrivite și a promova punctele forte ale forței de muncă.

Dl. Bui Hong Son a solicitat, de asemenea, ca participanții să studieze activ pentru a asimila cunoștințele transmise de lectori, precum și să contribuie proactiv cu idei și să își împărtășească propriile experiențe de muncă, astfel încât cursul să poată atinge rezultatele scontate.

antrenament 1.jpg
Lectorul Pham Van Chinh predă abilități de management. Foto: Transerco

Dl. Pham Van Chinh, lector la KASH, a spus că studenții care au participat la curs au fost familiarizați cu conținutul managementului resurselor umane, cum ar fi: rolul managerilor în managementul resurselor umane; monitorizarea și evaluarea performanței muncii; abilități de atribuire și delegare a sarcinilor; motivarea angajaților; cultura corporativă...

antrenament 2.jpg
Studenții primesc certificate KASH după curs. Foto: Transerco

Dl. Vu Huu Tuyen, șeful departamentului de resurse umane al Transerco, a declarat că acest curs a ajutat fiecare student să își sistematizeze cunoștințele despre managementul resurselor umane și, în același timp, este o oportunitate pentru fiecare student de a se autoreflecționa, de a se autocorecta și de a se reevalua pentru a continua să se descurce mai bine în poziția și locul de muncă actual. Aceasta este, de asemenea, dorința și așteptarea Consiliului Executiv al Corporației ca echipa de management, precum și personalul care lucrează în domeniul resurselor umane, să contribuie la o mai bună implementare și îndeplinire a sarcinilor în perioada următoare.

La sfârșitul cursului, comitetul de organizare a cursului, reprezentanții conducerii KASH și lectorii au acordat certificate participanților.

Hong Nhung