Membrii Comitetului Central care sunt șefii delegațiilor Adunării Naționale nu pot deține mai mult de trei funcții de conducere.

(Dan Tri) - Conform îndrumărilor Comitetului Central de Organizare, membrii Comitetului Central al Partidului desemnați șefi ai delegațiilor Adunării Naționale provinciale și municipale nu pot deține mai mult de 3 funcții de conducere.

La Conferința Națională privind desfășurarea alegerii deputaților la a XVI-a Adunare Națională și Consiliile Populare la toate nivelurile pentru mandatul 2026-2031, în dimineața zilei de 15 noiembrie, adjunctul șefului Comitetului Central de Organizare a prezentat Instrucțiunea nr. 36 privind personalul deputaților la a XVI-a Adunare Națională și Consiliile Populare la toate nivelurile pentru mandatul 2026-2031.

Funcționarii ale căror rude au comis încălcări nu au voie să fie nominalizați ca și candidați pentru Adunarea Națională.

În ceea ce privește criteriile generale, dl Quang a declarat că candidații pentru a 16-a Adunare Națională și Consiliile Populare la toate nivelurile pentru mandatul 2026-2031 trebuie să fie cadre, funcționari publici, angajați publici și lucrători exemplari; să aibă prestigiu și capacitate; să aibă o ideologie și voință politică puternice; și să lupte cu hotărâre pentru a proteja fundamentul ideologic al Partidului, Constituția și legile statului.

Hoang Dang Quang, șeful adjunct al Comitetului Central de Organizare (Foto: Pham Thang).

Candidații pentru Adunarea Națională și Consiliul Popular trebuie să aibă, de asemenea, calități morale, un stil de viață exemplar și pur; să fie harnici, cumpătați, onești, integri, imparțiali; să declare averea și veniturile în mod onest și transparent, fără oportunism, ambiție de putere, localism, facționalism, corupție, risipă, negativism, „interese de grup”...

Comitetul Central de Organizare îndrumă în mod clar „să nu permitem soțiilor, soților, copiilor sau rudelor să profite de pozițiile și puterile lor în scop personal”...

Comitetul Central de Organizare instruiește să nu fie introduși sau incluși în lista de candidați cei care prezintă semne de oportunism politic, ambiție pentru putere; au gânduri locale, conservatoare, stagnante; sunt investigați, inspectați, auditați sau examinați atunci când există semne de încălcări; șefii de agenții, organizații și unități care permit apariția corupției, risipei, negativității și dezinunzării.

Funcționarii care au comis încălcări sau au fost sancționați disciplinar în mandatul 2021-2026; funcționarii ale căror rude au încălcat legea... nu vor fi, de asemenea, introduși sau incluși pe lista candidaților.

Șeful adjunct al Comitetului Central de Organizare a subliniat „cu hotărâre să nu permitem oamenilor nedemni, celor care candidează pentru funcții și putere, să candideze pentru Adunarea Națională și Consiliile Populare la toate nivelurile”.

În plus, Comitetul Central de Organizare acordă atenție și prezintă experți de renume în știință , tehnologie, inovație, transformare digitală și industrie high-tech; avocați reputați cu o înțelegere profundă a dreptului internațional; oameni de afaceri excelenți, pasionați de cauza revoluționară a Partidului și a poporului.

Condiții pentru ca principalii lideri provinciali și municipali să fie șefi ai delegației Adunării Naționale

În ceea ce privește numărul de deputați ai agențiilor Adunării Naționale; șefii și vicepreședinții delegațiilor celei de-a 16-a Adunări Naționale și personalul cheie de conducere al Consiliilor Populare și Comitetelor Populare la toate nivelurile pentru mandatul 2026-2031, Comitetul Central de Organizare prevede: „Pentru agențiile Adunării Naționale care sunt reorganizate în timpul celui de-al 15-lea mandat, numărul de deputați va rămâne același cu cel prescris. În timpul celui de-al 16-lea mandat al Adunării Naționale, numărul de deputați va fi stabilit conform regulamentelor autorității competente.”

Delegații care participă la conferință (Foto: Hong Phong).

Conform adjunctului șefului Comitetului Central de Organizare, liderii cheie ai provinciilor și orașelor sunt propuși de Comitetul Partidului și aprobați de Biroul Politic și Secretariat pentru a candida la funcția de deputați în Adunarea Națională. Dacă sunt aleși, aceștia vor ocupa funcția de șef al delegației Adunării Naționale a provinciei sau orașului, conform principiului conform căruia fiecare lider nu deține mai mult de 2 funcții de conducere (secretar, secretar adjunct, președinte al Consiliului Popular, președinte al Comitetului Popular, șef al delegației Adunării Naționale, președinte al Comitetului Frontului Patriei). Alte cazuri sunt examinate și decise de autoritățile competente.

Membrii Comitetului Central de Partid numiți șefi ai delegațiilor Adunării Naționale provinciale și municipale nu trebuie să dețină mai mult de trei funcții de conducere. Persoana care deține funcția de șef adjunct al unei delegații a Adunării Naționale provinciale sau municipale trebuie să fie membru al Comitetului de Partid la nivel provincial, să fi deținut funcția de director de departament sau echivalentul acesteia sau o funcție superioară și să aibă un plan pentru una dintre următoarele funcții: membru al Comitetului Permanent al Comitetului Provincial de Partid sau al Comitetului Municipal de Partid, șef adjunct al delegației Adunării Naționale, vicepreședinte al Consiliului Popular, vicepreședinte al Comitetului Popular al provinciei sau orașului sau echivalentul acesteia sau o funcție superioară.

Introducerea candidaților pentru funcții cheie de conducere ale Consiliilor Populare și Comitetelor Populare la toate nivelurile trebuie să se bazeze pe planul de personal elaborat de Comitetul de Partid și aprobat de autoritatea competentă (asociat cu activitatea de personal a Congreselor de Partid la toate nivelurile pentru mandatul 2025-2030).

Dacă este necesar, potrivit domnului Quang, dacă trebuie făcute modificări, acestea trebuie raportate Comitetului de Partid competent pentru examinare și luare a unei decizii.

De asemenea, el a clarificat că persoana nominalizată să candideze pentru funcția de șef al delegației celei de-a 16-a Adunări Naționale sau pentru funcția de președinte al Consiliului Popular sau președinte al Comitetului Popular al unei provincii sau oraș pentru mandatul 2026-2031, conform planului de personal aprobat de cel de-al 13-lea PolitBiro și Secretariat, nu trebuie să raporteze celui de-al 14-lea PolitBiro și Secretariat.

Prezentare generală a Conferinței Naționale privind implementarea alegerii deputaților pentru a 16-a Adunare Națională și Consiliile Populare la toate nivelurile pentru mandatul 2026-2031 (Foto: Hong Phong).

În cazul în care este necesară rearanjarea șefului delegației Adunării Naționale conform planului general, acest lucru trebuie raportat Biroului Politic și Secretariatului spre examinare și luare a unei decizii.

Comitetul Central de Organizare a reamintit comitetelor de partid de la toate nivelurile să conducă aranjarea candidaților pentru funcțiile cheie de conducere ale Consiliilor Populare și Comitetelor Populare în circumscripții electorale, asigurând armonia și corelarea generală în aranjarea candidaților în circumscripțiile locale.

În ceea ce privește vârsta, Instrucțiunea nr. 36 prevede clar că momentul calculării vârstei pentru participarea la cel de-al 16-lea mandat al deputaților cu normă întreagă ai Adunării Naționale și al deputaților cu normă întreagă ai Consiliului Popular pentru mandatul 2026-2031 este martie 2026.

Candidații care se prezintă pentru prima dată trebuie să aibă vârsta necesară pentru a fi participat la două sau mai multe mandate ale Adunării Naționale sau ale Consiliului Popular, cel puțin un mandat complet; bărbații născuți începând cu martie 1969, femeile născute începând cu septembrie 1972.

Pentru ca deputații Adunării Naționale cu normă întreagă care lucrează la nivel central și local să fie realeși; deputații Consiliului Popular cu normă întreagă (cu excepția membrilor Comitetului Central al Partidului) trebuie să aibă cel puțin 36 de luni de vechime în muncă rămasă (bărbați născuți din martie 1967; femei născute din mai 1971).

În cazurile în care aceștia nu mai au vârsta suficientă pentru a fi realeși, dar nu au atins încă vârsta de pensionare, autoritatea competentă responsabilă de gestionarea cadrelor va desfășura în mod proactiv o bună activitate ideologică, îi va încuraja să se pensioneze, să se pensioneze anticipat și să beneficieze de regimurile și politicile prescrise; va lua în considerare și va aranja o muncă adecvată sau va menține anumite regimuri, așteptând ca aceștia să atingă vârsta de pensionare.

Sursă: https://dantri.com.vn/thoi-su/uy-vien-trung-uong-lam-truong-doan-dbqh-khong-giu-qua-3-chuc-danh-lanh-dao-20251115090705997.htm