Руководство Министерства внутренних дел по определению бенефициаров политики досрочного выхода на пенсию

Государственные служащие, работающие в универсальном отделе, Административный центр города Дананг , март 2025 г.

Согласно рекомендациям, если в результате реорганизации на определенном уровне окажется больше руководителей, чем предписано, эти менеджеры будут иметь право на досрочный выход на пенсию. Это применимо даже в том случае, если они ранее приняли решение или объявили о своем уходе на пенсию.

Право на данную политику имеют также контрактные работники, работающие по трудовым договорам в реорганизованных агентствах и подразделениях, контракты с которыми были подписаны до 15 января 2019 года, а затем продлены. Срок полномочий должностных лиц районного уровня, чья официальная дата выхода на пенсию наступает раньше срока, будет исчисляться с момента завершения соглашения на районном уровне.

Если в результате реорганизации административных единиц районного и коммунального уровня в 2019–2021 и 2023–2025 годах должностные лица и государственные служащие уволятся с работы после 1 января 2025 года, они будут пользоваться политикой согласно соответствующим указам.

Сотрудникам в сфере реабилитации наркозависимых, тем, кто работает в наркологических реабилитационных центрах, находящихся в ведении Министерства труда, инвалидов и социальных дел , которые в настоящее время переведены в полицию, но не приняты полицией, не назначены на другую работу и желают выйти на пенсию, провинция предоставит пособия по досрочному выходу на пенсию.

Право на эту политику имеют также лица, работающие в ассоциациях, назначенных партией и государством на центральном, провинциальном и районном уровнях для проведения слияний, достигшие трудоспособного возраста и получившие решение компетентного органа об их мобилизации для работы в ассоциации, а также лица, набранные в рамках кадровой квоты ассоциации.

Министерство внутренних дел также перечислило случаи, когда политика досрочного выхода на пенсию не распространяется, в том числе и на руководителей, которые не назначены на эту должность напрямую. Если их агентство или подразделение не реорганизовано напрямую, то даже если число заместителей меньше установленного, они все равно не имеют права на досрочный выход на пенсию.

Сотрудники, которые расторгли свои старые контракты и подписали новые контракты после 15 января 2019 года, даже если их старые контракты были подписаны до этого времени, повторное подписание контракта после этого времени лишит их права на данную политику.

Работники, которые соответствуют требованиям к стажу работы на тяжелых, вредных, опасных работах или работах в особо сложных условиях, достигли пенсионного возраста и платили взносы в фонды социального страхования в течение 20 лет, выходят на пенсию в соответствии с Законом о социальном страховании и не имеют права на досрочный выход на пенсию в связи с оптимизацией аппарата.

Согласно указаниям Министерства внутренних дел, надбавки за ответственность, токсичность, опасность, площадь, привлекательность, ответственность парткома, главного бухгалтера... не включаются в текущую ежемесячную заработную плату для расчета режима досрочного выхода на пенсию. Рассчитываются надбавки за зарезервированные руководящие должности. Текущая месячная заработная плата во время неоплачиваемого отпуска или отпуска по болезни — это месяц, непосредственно предшествующий отпуску. Базовая заработная плата рассчитывается на основе предыдущей заработной платы до выхода на пенсию.

В конце декабря 2024 года правительство издало указ № 178, определяющий политику в отношении кадров, государственных служащих, государственных служащих, рабочих и вооруженных сил при реструктуризации аппарата. Соответственно, люди, которым осталось до достижения максимального пенсионного возраста 10 лет (в обычных условиях) или 5 лет (в особо сложных районах) и которые в течение достаточного периода времени выплачивали взносы на обязательное социальное страхование, будут пользоваться тремя режимами поддержки.

Чиновники и госслужащие, которым до пенсионного возраста осталось более 2 лет и которые не имеют права на досрочный выход на пенсию, в случае увольнения с работы будут пользоваться четырьмя режимами. Чиновники и служащие, увольняющиеся с работы, также имеют право на четыре аналогичных режима, но четвертый режим — это пособие по безработице.

В середине марта правительство издало Указ № 67 о внесении изменений в Указ № 178, добавив четыре группы, которым будет предоставлена ​​возможность досрочного выхода на пенсию при оптимизации аппарата политической системы.

TH (по данным VnExpress)

Источник: https://baohaiduong.vn/bo-noi-vu-huong-dan-xac-dinh-nguoi-huong-chinh-sach-nghi-huu-truoc-tuoi-410525.html