Согласно рекомендациям, если в результате реорганизации число руководителей определённого уровня превысит установленное, будет рассмотрен вопрос о досрочном выходе этих руководителей на пенсию. Это правило действует даже в том случае, если они ранее приняли решение или объявили о своём уходе на пенсию.
На данную политику также распространяются контрактные работники, работающие по трудовым договорам в реорганизованных агентствах и подразделениях, контракты с которыми были заключены до 15 января 2019 года, а затем продлены. Для должностных лиц районного уровня, чья официальная дата выхода на пенсию является досрочной, срок службы будет исчисляться с момента завершения реорганизации районом.
Если в результате реорганизации административных единиц районного и коммунального уровня в 2019–2021 и 2023–2025 годах должностные лица и государственные служащие уволятся со своих должностей после 1 января 2025 года, они будут пользоваться льготами согласно соответствующим указам.
Сотрудникам в сфере реабилитации наркоманов, тем, кто работает в наркологических реабилитационных центрах, находящихся в ведении Министерства труда, инвалидов и социальных дел , которые в настоящее время переведены в полицию, но не приняты ею, не направлены на другую работу и желают выйти на пенсию, провинция предоставит пособия по досрочному выходу на пенсию.
Право на эту политику имеют также лица, работающие в ассоциациях, назначенных партией и государством на центральном, провинциальном и районном уровнях для проведения слияний, достигшие трудоспособного возраста и получившие решение компетентного органа об их мобилизации для работы в ассоциации, а также лица, набранные в рамках кадровой квоты ассоциации.
Министерство внутренних дел также обозначило случаи, когда досрочный выход на пенсию невозможен, включая руководителей, не переведенных напрямую. Если их ведомства или подразделения не переведены напрямую, даже если количество заместителей меньше установленного, они всё равно не имеют права на досрочный выход на пенсию.
Сотрудники, которые расторгли свои старые контракты и подписали новые контракты после 15 января 2019 года, даже если их старые контракты были подписаны до этого времени, повторное подписание контракта после этого времени лишит их права на данную политику.
Работники, которые соответствуют требованиям к стажу работы на тяжелых, вредных, опасных работах или работах в особо сложных условиях, достигли пенсионного возраста и в течение 20 лет выплачивали взносы в органы социального страхования, выходят на пенсию в соответствии с Законом о социальном страховании и не имеют права на досрочный выход на пенсию в связи с оптимизацией аппарата.
Согласно руководству Министерства внутренних дел, надбавки за должностную ответственность, токсичность, опасность, зону ответственности, привлекательность, ответственность партийного комитета, главного бухгалтера и т.д. не включаются в текущий ежемесячный оклад при расчете досрочного выхода на пенсию. Надбавки за зарезервированные руководящие должности включаются. При нахождении в неоплачиваемом отпуске или на больничном текущем ежемесячным окладом считается оклад за месяц, непосредственно предшествующий отпуску. Основной оклад рассчитывается исходя из оклада, непосредственно предшествующего отпуску.
В конце декабря 2024 года Правительство издало Указ № 178, определяющий политику в отношении кадров, государственных служащих, работников государственных служб, рабочих и военнослужащих при реструктуризации аппарата. Соответственно, граждане, которым исполнилось 10 лет (в обычных условиях) или 5 лет (в особо сложных районах) до достижения максимального пенсионного возраста и которые в течение достаточного периода времени выплачивали взносы на обязательное социальное страхование, будут пользоваться тремя режимами поддержки.
Чиновники и госслужащие, которым осталось более двух лет до выхода на пенсию и которые не соответствуют условиям досрочного выхода на пенсию, при увольнении с работы будут пользоваться четырьмя режимами. Чиновники и госслужащие, увольняющиеся с работы, также будут пользоваться четырьмя аналогичными режимами, но четвёртый режим — это пособие по безработице.
В середине марта правительство издало Указ № 67 о внесении изменений в Указ № 178, добавив четыре группы, которые смогут воспользоваться политикой досрочного выхода на пенсию при оптимизации аппарата политической системы.
TH (по данным VnExpress)Источник: https://baohaiduong.vn/bo-noi-vu-huong-dan-xac-dinh-nguoi-huong-chinh-sach-nghi-huu-truoc-tuoi-410525.html
Комментарий (0)