При проведении реформы заработной платы с 1 июля 2024 года также наступит время отмены базовой заработной платы. Изменится ли порядок начисления пенсий после отмены базовой заработной платы?
 |
Изменится ли порядок расчета пенсии при отмене базовой заработной платы с 1 июля 2024 года?
Метод расчета пенсии применяется в соответствии со статьей 56 Закона о социальном страховании 2014 года и статьей 7 Указа 115/2015/ND-CP следующим образом:
Ежемесячная пенсия = Ежемесячная ставка пособия x Средняя месячная заработная плата для взносов социального страхования
Месячная ставка пенсии для работающих мужчин, уплачивающих взносы в фонд социального страхования в течение 20 лет, составляет 45%. После этого за каждый дополнительный год уплаты взносов в фонд социального страхования ставка увеличивается на 2%. Для работающих женщин, уплачивающих взносы в фонд социального страхования в течение 15 лет, ставка составляет 45%. После этого за каждый дополнительный год уплаты взносов в фонд социального страхования ставка увеличивается на 2%. Максимальный размер пособия составляет 75%.
Средний ежемесячный доход для уплаты взносов на социальное страхование рассчитывается путем усреднения ежемесячного дохода для уплаты взносов на социальное страхование за весь период уплаты взносов.
Работникам, которые платили взносы по социальному страхованию более количества лет, соответствующего пенсионному тарифу 75%, при выходе на пенсию, помимо пенсии, выплачивается также единовременное пособие.
Таким образом, если реформа заработной платы будет реализована в соответствии с Постановлением 27/NQ-TW с 1 июля 2024 года, как и планировалось, формула расчета пенсии может не измениться.
Однако статьи 56 и 71 Закона о социальном страховании 2014 года предусматривают, что минимальный размер пенсии при участии в обязательном социальном страховании равен базовой заработной плате.
В настоящее время базовая заработная плата составляет 1 800 000 донгов, поэтому минимальная пенсия составляет 1 800 000 донгов в месяц.
Поэтому при отмене базовой заработной платы необходимо руководствоваться принципами определения минимального уровня пенсии.
Пример расчета пенсии: мужчина-работник платит взносы на обязательное социальное страхование в течение 30 лет, выходит на пенсию в ноябре 2023 года в возрасте 60 лет и 9 месяцев, средняя ежемесячная заработная плата для выплат по социальному страхованию составляет 3,5 млн донгов в месяц. Каков размер ежемесячной пенсии?
Период выплаты обязательного социального страхования составляет 30 лет, что соответствует пенсионной ставке 65%. Таким образом, ежемесячный размер пенсии составит 3 500 000 донгов x 65% = 2 275 000 донгов в месяц.
**По словам министра финансов , ожидаемые доходы и расходы бюджета на 2024 год, а также использование части накопленных ресурсов реформы заработной платы из республиканского бюджета и местных бюджетных источников позволят обеспечить достаточную реализацию синхронной реформы политики заработной платы согласно Постановлению 27 с одновременным повышением пенсий с 1 июля 2024 года.
Увеличатся ли пенсии после реформы зарплат?
Согласно Резолюции 27/NQ-TW, новая система оплаты труда, основанная на должности, звании и руководящей должности, заменяет действующую систему оплаты труда; преобразует старую заработную плату в новую, гарантируя, что она не будет ниже текущей заработной платы.
При реформировании заработной платы изменяется и размер взносов социального страхования государственных служащих и бюджетников.
Согласно формуле расчета пенсии: Размер пенсии рассчитывается исходя из среднемесячной заработной платы, взносов на социальное страхование и ставки пенсии.
Таким образом, когда средняя месячная заработная плата для отчислений на социальное страхование увеличится, размер пенсии также увеличится.
Насколько увеличится пенсионный возраст работников в 2024 году?
Статья 169 Трудового кодекса 2019 года устанавливает следующий пенсионный возраст работников:
Работники, обеспечившие условия по уплате взносов социального страхования в соответствии с положениями законодательства о социальном страховании, имеют право на получение пенсии по достижении пенсионного возраста.
Пенсионный возраст работников, работающих в обычных условиях, корректируется в соответствии с дорожной картой и достигает 62 лет для мужчин в 2028 году и 60 лет для женщин в 2035 году.
С 2021 года пенсионный возраст для работающих в нормальных условиях труда составляет 60 лет и 3 месяца для мужчин и 55 лет и 4 месяца для женщин, затем ежегодно он увеличивается на 3 месяца для мужчин и на 4 месяца для женщин.
Работникам с пониженной трудоспособностью, работникам, занятым на особо тяжелых, вредных, опасных работах, работающим в местностях с особо тяжелыми социально -экономическими условиями труда, пенсия по старости назначается в пониженном возрасте, но не более чем на пять лет, если иное не установлено законом. Работникам, имеющим высокую профессиональную и техническую квалификацию, а также в отдельных случаях, пенсия по старости назначается в повышенном возрасте, но не более чем на пять лет, если иное не установлено законом.
Таким образом, пенсионный возраст в 2024 году для работающих мужчин в обычных условиях составит 61 год, для работающих женщин в обычных условиях — 56 лет и 4 месяца.
Источник
Комментарий (0)