Режим выплаты пособий работникам, работающим неполный рабочий день на уровне коммуны, с 1 августа 2023 года

С 1 августа 2023 года вступает в силу Указ 33/2023/ND-CP, регулирующий выплаты пособия работникам, занятым неполный рабочий день, на уровне коммун, деревень и жилых групп.

Фонд ежемесячных выплат работникам, работающим неполный рабочий день, на уровне коммуны

В частности, работники, работающие неполный рабочий день на уровне коммун, имеют право на получение пособий. Центральный бюджет выделяет фонд пособий, включающий взносы на социальное и медицинское страхование, для ежемесячной выплаты работникам, работающим неполный рабочий день на уровне коммун, в следующем размере:

Административным единицам уровня коммун I типа выделяется фонд пособий, равный 21,0-кратному размеру базовой заработной платы;

Административным единицам коммун II типа выделяется фонд пособий в размере 18,0-кратной базовой заработной платы;

Административным единицам уровня коммун III типа выделяется фонд пособий, равный 15,0-кратному размеру базовой заработной платы.

Для административных единиц уровня коммуны с увеличением численности непрофессиональных работников на уровне коммуны общий размер фонда пособий будет увеличен в 1,5 раза от базовой заработной платы на одного дополнительного непрофессионального работника.

Обеспечить выделение средств на выплату пособий работникам, работающим неполный рабочий день, в деревнях и жилых комплексах. Из государственного бюджета ежемесячно выделяются средства на выплату пособий работникам, работающим неполный рабочий день, в каждой деревне и жилой группе следующим образом:

a) Для деревень с 350 и более домохозяйствами; жилых комплексов с 500 и более домохозяйствами; деревень и жилых комплексов, относящихся к ключевым административным единицам общинного уровня со сложными вопросами безопасности и порядка в соответствии с решениями компетентных органов; деревень и жилых комплексов, относящихся к административным единицам общинного уровня в приграничных и островных районах, фонд пособий выделяется в размере 6,0 базовой заработной платы. В случае преобразования деревни с 350 и более домохозяйствами в жилую группу в связи с созданием городской административной единицы общинного уровня, фонд пособий сохраняется в размере 6,0 базовой заработной платы;

б) Для сел и жилых групп, не указанных в пункте «а» выше, фонд пособия выделяется в размере 4,5-кратного размера базовой заработной платы;

c) В случае, если административная единица районного уровня не создает административную единицу коммуны, деревни и жилые группы, указанные в пунктах a и b выше, определяются в соответствии с административной единицей районного уровня.

Провинциальный народный комитет должен представить Народному совету соответствующего уровня определение уровня надбавок для каждой должности неквалифицированных работников на уровне коммуны.

На основе фонда пособий, выделяемого центральным бюджетом каждой коммуне, деревне и жилой группе; бюджетного источника для реформирования местной политики заработной платы; соответствующих правовых положений и особенностей каждой коммуны, деревни и жилой группы провинциальный Народный комитет должен представить Народному совету соответствующего уровня конкретные нормативные акты следующего содержания:

Звание непрофессионального активиста на уровне коммуны;

Одновременно занимающие должность непрофессионального активиста на уровне коммуны, деревни и жилой группы, а также непрофессиональные активисты в деревнях и жилых группах одновременно занимающие должность лиц, непосредственно участвующих в деятельности на уровне деревни и жилой группы;

Уровень должностного оклада каждой должности непрофессиональных работников на уровне коммуны, деревни и жилой группы должен обеспечивать разумное соотношение с уровнем заработной платы1 государственных служащих на уровне коммуны с таким же уровнем подготовки, чтобы стимулировать непрофессиональных работников на уровне коммуны, деревни и жилой группы к обучению и повышению своей профессиональной квалификации.

Кроме того, устанавливаются конкретные положения относительно уровня текущих расходов общественно -политических организаций на уровне коммун, уровня ежемесячной поддержки лиц, непосредственно участвующих в деятельности в деревнях и жилых группах, а также уровня пособий лицам, непосредственно участвующим в деятельности в деревнях и жилых группах, в соответствии с практической ситуацией на местности.

В случае, если работник, работающий неполный рабочий день на уровне коммуны, деревни или жилой группы, одновременно выполняет обязанности другого работника, работающего неполный рабочий день на уровне коммуны, деревни или жилой группы, он/она получает надбавку за неполный рабочий день, равную 100% надбавки, предусмотренной для должности, работающей неполный рабочий день.

Новости VGP

Источник