Усилия по борьбе с ненужными SIM-картами
На недавней очередной пресс-конференции Департамент телекоммуникаций Министерства информации и коммуникаций сообщил, что в результате широкомасштабной проверки были обработаны данные в общей сложности 19,6 млн абонентов с противоречивой информацией. Из них 12,5 млн незарегистрированных SIM-карт были удалены из системы, а 7,15 млн абонентов были вынуждены повторно стандартизировать свою информацию.
С мая инспекторы министерства также провели проверки владельцев более 10 SIM-карт, чтобы убедиться, что подписки действуют под правильным зарегистрированным именем (исходная SIM-карта). После проверки 3,6 млн SIM-карт из общего числа 8,6 млн пришлось перерегистрировать информацию. Остальные номера являются односторонними, двусторонними или аннулированными.
Владелец дилера SIM-карт признал, что распространение неофициальных SIM-карт на рынке повлияет на жизнь каждого (Фото: Нгуен Ви).
Г-н Нгуен Фонг Нха, заместитель директора Департамента телекоммуникаций, сообщил, что в ближайшее время Департамент продолжит координировать свои действия с инспекцией Министерства с целью усиления мониторинга и проверки нарушений и, возможно, приостановки развития новых абонентов у поставщиков, нарушающих правила.
Цель состоит в том, чтобы определить, должна ли информация об абоненте мобильной связи совпадать с информацией из национальной базы данных о населении, которой управляет Министерство общественной безопасности . Это делается для того, чтобы свести к минимуму вероятность предоставления неверной информации об абоненте.
Кроме того, с 10 сентября все операторы сотовой связи по всей стране прекратили выдачу мобильных SIM-карт в своих агентских отделениях. В целом этот шаг отражает усилия Министерства информации и коммуникаций и сетевых операторов по ограничению распространения на рынке незарегистрированных SIM-карт (мусорных SIM-карт).
Г-н Нгуен Фонг Нха, заместитель директора Департамента телекоммуникаций (Министерство информации и коммуникаций), сообщил о результатах «зачистки» по стандартизации информации об абонентах мобильной связи (Фото: Нгуен Нгуен).
По данным статистики оператора связи, из 1,5 млн новых SIM-карт, недавно выпущенных на рынок, до 80% SIM-карт были выпущены через дилерские каналы, 10% — напрямую от оператора связи и 10% — через сетевые каналы, такие как крупные розничные сети телефонов. Среди них дилерский канал считается источником, создающим наибольшее количество незарегистрированных SIM-карт.
Некоторые отрасли промышленности неизбежно трансформируются.
Обсуждая влияние новых правил на некоторых продавцов SIM-карт и карт, экономический эксперт доктор Хюинь Тхань Дьен сказал, что тот факт, что некоторые профессии в будущем трансформируются или исчезнут, неизбежен для социального развития. При этом сфера бизнеса SIM-карт у агентов не исключена.
По словам г-на Дьена, сегодня цифровая трансформация, зеленая трансформация и революция в автоматизации являются причиной сдвигов во многих отраслях. Цифровая трансформация знаменует собой появление цифровизации во многих областях, в результате чего традиционные профессии, такие как печать по-старому, постепенно вытесняются.
Зеленая трансформация — это когда общество переходит к видам деятельности, приносящим пользу окружающей среде. В дальнейшем загрязняющие или неподходящие отрасли будут ликвидированы или вынуждены будут перейти на более современные, эффективные и цивилизованные методы работы.
Кроме того, автоматизация приводит к замене некоторых ручных работ машинами и технологиями.
«Например, пленочная фотография. Раньше людям нужно было нанимать фотографа, а потом доплачивать за услугу печати фотографий. Но сейчас у всех есть цифровые фотоаппараты, все пользуются телефонами с качественной камерой, профессия пленочной фотографии отошла на второй план, заставив профессионалов меняться», — приводит слова эксперта агентство.
Каждая технологическая революция будет приводить к появлению множества новых профессий, в то же время многие профессии исчезнут или изменят свои методы работы. Это суть разницы между новым и старым.
Врач подчеркнул, что это изменение и перемещение не наносит вреда человеку. Потому что люди, работающие в замещающей профессии, также активно переключились на другие профессии или научились менять свои методы работы, чтобы адаптироваться.
Это общий принцип, бизнес-домохозяйства должны уметь ротироваться, участвовать на рынке труда в той части, которая нужна обществу, пригодна для реальной жизни.
По словам г-на Чан Ань Туана, вице-президента Ассоциации профессионального образования города Хошимин, влияние технологий может заставить многие традиционные профессии измениться, чтобы выжить, в противном случае они будут ликвидированы.
Он сказал: «Наряду с активным развитием и растущей популярностью искусственного интеллекта, есть профессии, которые постепенно исчезнут, но в то же время будет создано много новых рабочих мест. Профессии, требующие высокой точности, простых операций, легко выполнимых инструкций, возможности вычислений на основе систематизации... будут профессиями, которые, скорее всего, исчезнут».
Список профессий, которые могут исчезнуть в ближайшем будущем из-за влияния технологий, статистически и прогнозируется многими организациями по всему миру. Этот список варьируется в зависимости от статистической единицы и страны из-за разного уровня развития и применения технологий.
Во Вьетнаме некоторые традиционные отрасли промышленности пришли в упадок из-за изменений в технологиях и современных производственных и бизнес-процессах. Это такие профессии, как инкассатор, почтальон, телемаркетер, телефонист, текстильщик, садовник, фермер, секретарь, машинистка, оператор ввода данных...
Вышеуказанные профессии, возможно, не исчезли полностью, но они приходят в упадок и в ближайшем будущем прекратят свое существование. В то же время, объединение и интеграция профессий также сформирует профессиональные группы в направлении интеграции цифровых технологий.
Столкнувшись с попытками предотвратить распространение ненужных SIM-карт, дилеры SIM-карт вынуждены прекратить продажу этого товара (Фото: Нгуен Ви).
Имея 40-летний опыт работы в области прогнозирования кадровых ресурсов, г-н Тран Ань Туан отметил, что 2022–2030 годы станут периодом, когда тенденция найма для отраслей, связанных с технологиями, будет всегда высокой по сравнению с другими отраслями.
Г-н Туан подытожил: «Не существует конкретного понятия для фразы «карьерная тенденция». Однако можно просто понять, что карьерная тенденция — это способность расширять и развивать определенную карьеру в настоящем и будущем, которой доверяет и к которой стремится большинство людей».
По словам вице-президента Ассоциации профессионального образования города Хошимин, для органов управления очень важно исследовать, оценивать и прогнозировать тенденции развития рынка труда и профессий. Эти показатели не только помогают властям лучше управлять рынком труда, но и служат основой для выбора карьеры людьми.
Экономические и социальные изменения, а также все более интенсивное развитие технологий способствовали созданию множества новых профессий, что привело к росту спроса на человеческие ресурсы для этих новых профессий.
Ссылка на источник
Комментарий (0)