Мероприятия в поддержку Тэта согревают сердца трудящихся

a11111111.jpg
Рабочие возвращаются домой на Тет. Фото: Ву Дьеп

Федерация труда города Ханой (HLF) только что опубликовала План по реализации мероприятий, направленных на улучшение материальной и духовной жизни членов профсоюза и работников в преддверии Лунного Нового года 2025 года.

В частности, во время Тэта городской профсоюз будет использовать финансовые ресурсы Ханойской городской федерации труда для оплаты автобусных билетов наличными для 5000 работников, которые вернутся в свои родные города. Из них 2000 работников получат поддержку в размере 500 000 донгов на человека для возвращения в Нгеан и Хатинь ; 2000 работников получат поддержку в размере 300 000 донгов на человека для возвращения в Тханьхоа.

Оказать поддержку 1000 рабочим для поездки в некоторые северные провинции (Хазянг, Дьенбьен, Лайчау, Сонла, Каобанг, Лаокай, Баккан, Туенкуанг, Йенбай , Лангшон) на сумму 300 тыс. донгов на человека.

Наряду с транспортной поддержкой Федерация труда города Ханоя организует праздничную программу «Тет Сум Вай - Суан Ань» во время празднования Лунного Нового года 2025 года на низовом и высшем уровнях в соответствии с реальной ситуацией, обеспечивая безопасность, экономию, эффективность и привлекая к участию многих членов профсоюза и рабочих.

Для низовых профсоюзов особое внимание следует уделить организации программы «Тет сум вэй – Весенняя благодарность партии» на предприятиях с большим количеством членов и сотрудников профсоюза, на предприятиях, которые могут организовать ресурсы, а также на предприятиях, сталкивающихся с трудностями в производстве и хозяйственной деятельности.

По случаю Лунного Нового года в Ат-Тай также пройдут мероприятия, в ходе которых члены профсоюза и работники смогут навестить друг друга, подарить подарки и пожелать счастливого Нового года, особенно те из них, кто все еще находится в затруднительном положении, имеет низкий доход, серьезные заболевания, профессиональные заболевания, пострадал от несчастных случаев на производстве, работает неполный рабочий день, потерял работу, имеет невыплаченную заработную плату и премии и т. д.

Ещё одним «важным» направлением деятельности Федерации труда города Ханоя является организация Профсоюзной ярмарки к Тэту 2025 года, как в прямом, так и в онлайн-формате. Ожидается, что она продлится два дня, с 11 по 12 января 2025 года, и будет включать около 100 киосков с продукцией и товарами первой необходимости, предназначенными для Тэта. Ожидается, что 5800 работников, находящихся в трудной жизненной ситуации, получат подарочные сертификаты на сумму 500 000 донгов и 5000 подарков стоимостью 0 донгов (300 000 донгов).

Согласно плану, общее количество членов профсоюза и сотрудников, которым Ханойская городская конфедерация труда планирует оказать поддержку в организации визита и вручении подарков по случаю Лунного Нового года 2025, составит около 30 000 человек; уровень поддержки составит 1 миллион донгов на человека и один подарочный пакет стоимостью 300 000 донгов...

В 2025 году Федерация труда Ханоя также планирует оказать поддержку 35 профсоюзным приютам для членов профсоюза и семей работников, находящихся в сложной жилищной ситуации.

a22222222.jpg
Представители профсоюза провожают семьи рабочих, возвращающихся домой на Тет. Фото: Ву Дьеп

Своевременно понять мысли и желания трудящихся во время Тет

Определяя, что заработная плата и премии являются ведущими факторами, обеспечивающими стабильную жизнь трудящихся, особенно в период Тэта, Ханойская федерация труда рекомендует профсоюзам всех уровней активнее усилить контроль за исполнением Постановления правительства № 74/2024/ND-CP от 30 июня 2024 года, устанавливающего минимальный размер оплаты труда для работников, работающих по трудовым договорам, и закона об оплате труда на предприятиях; координировать проверки и проверки соблюдения трудового законодательства, профсоюзного законодательства, законодательства о социальном страховании и т. д.

В частности, Ханойская федерация труда рекомендует работодателям предоставлять заблаговременную и полную информацию, чтобы сотрудники четко знали о плане, сроках выплаты заработной платы, повышении заработной платы, выплате премий, надбавок и поддержки в период Нового года и Лунного Нового года; обеспечивать, чтобы подразделения и предприятия выплачивали заработную плату в полном объеме и своевременно в соответствии с планом; и не допускать задолженностей по заработной плате и премиям со стороны сотрудников.

Ханойская городская федерация труда также обратилась ко всем уровням профсоюза с просьбой регулярно и оперативно узнавать о мыслях и стремлениях членов профсоюза и работников. В то же время необходимо пропагандировать и мобилизовать членов профсоюза и работников для экономичного и безопасного празднования Тэта и весны, соблюдения правовых норм и своевременного возвращения на работу; продолжать оказывать поддержку предприятиям в повышении производительности труда, эффективности производства и бизнеса.

Конг Дуй