Руководители Techcombank, One Mount и Masterise отправляются в США и Европу на поиски вьетнамских талантов

Впервые за 3 года реализации кампания Overseas Talent Roadshow 2025 расширила масштаб своей организации, когда все 3 предприятия экосистемы Techcombank - One Mount - Masterise приехали в Лос-Анджелес, США, для поиска международных вьетнамских талантов.

В мероприятии приняли участие около 1000 вьетнамских экспертов из сфер технологий, данных, финансов и управления, что в очередной раз подтвердило новаторскую позицию Techcombank в «обратном оттоке интеллектуальных ресурсов», способствуя возвращению вьетнамских интеллектуальных ресурсов для создания будущего на родине.

Ожидается, что следующим пунктом назначения в рамках Overseas Talent Roadshow 2025 станет Париж (Франция), где Techcombank и компании экосистемы внесут свой вклад в создание разнообразной системы карьерных возможностей, выходящей за рамки традиционной банковской отрасли, для тысяч иностранных вьетнамских кандидатов.

Лос-Анджелес — отправная точка с более чем 1000 потенциальных кандидатов

В церемонии открытия кампании этого года, которая прошла в Лос-Анджелесе, приняло участие большое сообщество вьетнамских экспертов и интеллектуалов, живущих и работающих в США.

В мероприятии приняли непосредственное участие генеральный директор Techcombank г-н Йенс Лоттнер, а также старшие руководители банка, в том числе г-н Нгуен Ань Туан - директор технологического подразделения, г-н Александр Макер - финансовый директор группы, г-жа Нгуен Ван Линь - заместитель директора подразделения розничного банкинга, г-н Кустув Банерджи - старший директор по аналитике бизнес-данных, г-жа Нгуен Ле Тхао Нгуен - старший директор по консалтингу в области управления персоналом, а также эксперты по подбору персонала Techcombank.

Одним из самых ярких моментов программы стала презентация г-на Йенса Лоттнера о макроэкономических перспективах Вьетнама.

«Overseas Talent Roadshow 2025 стал впечатляющим, хорошо организованным, практичным и вдохновляющим мероприятием. Мне особенно понравилась чёткость стратегического направления, открытость в общении и, особенно, непосредственное участие руководителей высшего звена. Это было похоже не просто на знакомство с кандидатом, а на начало совместного пути, где руководители, HR-отдел и кандидаты действительно слушали друг друга и объединялись для достижения общей цели», — отметил г-н Хоа Нгуен, кандидат, присутствовавший на мероприятии в Лос-Анджелесе.

Перед мероприятием в Лос-Анджелесе Techcombank провел онлайн-сессию по обмену информацией Techcombank Info Day с целью заблаговременного информирования и распространения информации среди потенциальных кандидатов в США.

После успеха в США следующее международное мероприятие по привлечению талантов запланировано провести в Париже с 4 по 5 июля. Его целевой аудиторией станет элитное вьетнамское сообщество, проживающее и работающее в Европе, особенно в сфере технологий, данных, финансов и страхования.

Techcombank надеется не только наладить связи с выдающимися личностями, но и пробудить национальную гордость, желание внести свой вклад и желание вернуться и объединить усилия, чтобы внести свой вклад в вступление Вьетнама в эпоху роста и всеобъемлющих преобразований.

В условиях, когда внутренний рынок открывает множество международных возможностей, возвращение международных талантов станет ключевой движущей силой в реализации национального видения и стратегии развития экосистемы Техкомбанка. Соответственно, инвестиции в таланты остаются ключевой стратегией развития банка с настоящего момента до 2030 года и далее.

С 2022 года Techcombank запустил кампанию по привлечению иностранных вьетнамских специалистов на ключевых рынках, таких как Сингапур, Великобритания, США и Австралия. Банк не только набирает сотрудников для Techcombank, но и расширяет свою стратегию привлечения талантов на всю экосистему. Это важный шаг на пути к построению экосистемы человеческих ресурсов, соответствующей мировым стандартам.

В рамках этой ориентации Techcombank уделяет особое внимание разработке современной кадровой политики, поощрению инициативы, гибкости и всестороннего развития, тем самым создавая идеальную среду для вьетнамских талантов со всего мира, которые стремятся вернуться и внести долгосрочный вклад.

Overseas Talent Roadshow — это стратегическое связующее звено, демонстрирующее стремление к активному взаимодействию с вьетнамским сообществом талантов по всему миру. Это мероприятие не только объединяет и вдохновляет, но и открывает зарубежным вьетнамцам возможность лучше понять своё видение, возможности и роль в масштабной трансформации финансовой, технологической и жилищной экосистемы Вьетнама.

На мероприятии в Лос-Анджелесе присутствовали лидеры экосистемы Techcombank - One Mount - Masterise.

В Techcombank талантам не только предоставляются возможности, но и осуществляется систематическое инвестирование в их всестороннее развитие. Банк выстраивает систему обучения и углубленно развивает потенциал сотрудников посредством таких программ, как TechcomPACE, LEAP, TechcomRISE, Changing Mindset, а также более 246 курсов ежегодно на международных платформах, таких как LinkedIn Learning, AWS, Skillsoft и др.

Кроме того, существуют практические меры социальной поддержки, начиная с программы An Cu «Аренда с правом выкупа» и заканчивая конкурентоспособными премиями за производительность, помогающими сотрудникам чувствовать себя уверенно и строить стабильную карьеру во Вьетнаме.

В настоящее время более 13 000 сотрудников работают в среде международных стандартов, применяя комплексную модель Agile, что делает Techcombank «Лучшим местом для работы во Вьетнаме» и одним из «9 лучших мест для работы в Азии 2024» по версии Great Place to Work.

Информация о мероприятии Techcombank Overseas Roadshow 2025

Время: 4-5 июля

Местоположение: Париж, Франция

Зарегистрируйтесь и узнайте больше по ссылке: https://techcombankjobs.com/overseas-roadshow-2025

Источник: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/lanh-dao-techcombank-one-mount-masterise-sang-my-va-chau-au-tim-kiem-nhan-tai-nguoi-viet-20250610181622510.htm