С 1 июля 2026 года размер многих пособий по социальному страхованию увеличится.

Согласно действующим правилам, некоторые пособия по социальному страхованию рассчитываются на основе базового уровня. В период до отмены базовой заработной платы базовый уровень определялся на основе базовой заработной платы. Поэтому, когда базовая заработная плата повысится с 1 июля 2026 года, многие пособия по социальному страхованию также будут соответствующим образом скорректированы.

В частности, единовременное пособие по рождению или усыновлению ребенка в возрасте до 6 месяцев, эквивалентное удвоенной базовой заработной плате, увеличится с 4 680 000 до 5 060 000 донгов (увеличение на 380 000 донгов).

ash-cap-120240707072139.9120000.jpg — Корректировка базовой заработной платы приводит к увеличению многих социальных страховых выплат. (Фото: ITN)

Размер пособия на похороны составляет 10-кратный размер базовой заработной платы и увеличивается с 23 400 000 до 25 300 000 донгов (рост на 1 900 000 донгов).

Кроме того, ежемесячное пособие по случаю потери кормильца на каждого иждивенца также было увеличено. Согласно правилам, пособие составляет 50% от базовой заработной платы; в случаях, когда за иждивенцем некому непосредственно ухаживать, оно составляет 70% от базовой заработной платы.

Соответственно, размер пособия увеличился с 1 170 000 донгов в месяц до 1 265 000 донгов в месяц (увеличение на 95 000 донгов) и с 1 638 000 донгов в месяц до 1 771 000 донгов в месяц (увеличение на 133 000 донгов).

Помимо увеличения пособий, с 1 июля 2026 года потолок заработной платы, используемый в качестве основы для обязательных взносов на социальное страхование, также будет скорректирован в сторону повышения до 50,6 миллионов донгов в месяц.

Согласно Закону о социальном страховании 2024 года, заработная плата, используемая в качестве основы для обязательных взносов на социальное страхование, определяется в зависимости от каждой группы получателей и каждого режима заработной платы. Минимальный уровень равен базовому уровню, а максимальный уровень в 20 раз превышает базовый уровень на момент уплаты взносов.

До отмены базового уровня заработной платы установленный настоящим Законом базовый уровень заработной платы будет равен базовому уровню заработной платы.

Соответственно, с 1 июля 2026 года заработная плата, используемая в качестве основы для обязательных взносов на социальное страхование, будет следующей:

- Минимальная ставка составляет 2 530 000 VND в месяц;

- Максимальная зарплата составляет 50 600 000 VND в месяц.

Данное положение служит основой для определения обязательной ставки взносов на социальное страхование, способствуя обеспечению принципа «взнос-выплата», справедливости и устойчивости системы социального страхования.

Источник: https://daibieunhandan.vn/nhieu-khoan-tro-cap-bhxh-tang-tu-ngay-1-7-2026-10418022.html