Женщины в цифровую эпоху

В условиях стремительной цифровой трансформации и международной интеграции женские союзы всех уровней в провинции постоянно уделяют внимание инновационному содержанию и методам работы, подтверждая свою ключевую роль в сборе, объединении и продвижении женского потенциала.

Женщины народности тайнгуен, работающие в сфере медицины, активно применяют информационные технологии при обследовании и лечении пациентов.

Ориентированный на члена

Следуя девизу «Где женщины, там и профсоюзная деятельность», Союз женщин всех уровней провинции Тхай Нгуен сместил акцент с «административной» на «ориентированную на членов». Формы проведения собраний были разнообразны, подходящие для каждого региона, возрастной и профессиональной группы, что помогло всем женщинам быть услышанными и внести свой вклад.

Деятельность отделений и женских групп становится всё более практической, фокусируясь на уже знакомых темах: экономическом развитии, хорошем воспитании детей, построении счастливых семей, цифровой трансформации в повседневной жизни. Было внедрено множество новых моделей, повышающих привлекательность, таких как: женский предпринимательский клуб, «Женщины за зелёную среду» и группы по интересам в сфере карьеры. Пилотный проект по объединению женщин в киберпространстве открыл новое направление в контексте цифровой трансформации, привлекая большое количество женщин к участию в мероприятиях, расширяя сферу влияния и способствуя развитию Ассоциации.

Благодаря инновационным методам работы, в период с 2021 по 2025 год Союз женщин провинции принял в свои ряды более 58 000 новых членов, в результате чего общее число членов в провинции превысило 379 000 человек, достигнув показателя привлечения почти 70% женщин в возрасте 18 лет и старше. Союз также уделяет особое внимание повышению квалификации своих сотрудников, считая это решающим фактором эффективности работы.

В рамках реализации проекта 1893 по обучению должностных лиц Ассоциации по всей провинции было организовано 3210 учебных курсов, в которых приняли участие почти 16 537 должностных лиц, обучая их лидерским навыкам, навыкам коммуникации, организации движения и применению информационных технологий. На сегодняшний день 100% должностных лиц, занимающихся специализированной деятельностью, на провинциальном и низовом уровнях соответствуют требованиям к квалификации, более 74,7% председателей отделений прошли обучение.

Развивайте свою команду — расширяйте сотрудничество

Наряду с укреплением внутренних ресурсов, Союз женщин провинции Тхай Нгуен активно расширял внешние связи и сотрудничал со многими международными организациями. В период с 2021 по 2025 год Союз координировал реализацию 12 проектов с общим бюджетом более 37 миллиардов донгов, уделяя особое внимание наращиванию потенциала, повышению уровня жизни, гендерному равенству и здравоохранению для женщин и детей.

Женщины-преподаватели Университета Тхай Нгуен постоянно внедряют инновационные методы обучения, чтобы повысить эффективность предоставления студентам знаний и навыков.

В частности, в рамках Проекта 8 «Внедрение гендерного равенства и решение актуальных проблем женщин и детей в районах проживания этнических меньшинств» Ассоциация организовала сотни коммуникационных сессий, тематических мероприятий, разработала модели жизнеобеспечения и создала этнорелигиозные женские клубы. Тем самым повышая осведомленность и жизненные навыки, помогая женщинам в сложных условиях уверенно развивать экономику и создавать счастливые семьи.

Г-жа Ха Тхи Дао, президент Провинциального союза женщин, заявила: «Наша цель — не только укрепить организацию Союза, но и сформировать команду кадров и членов, обладающих смелостью, знаниями, навыками и готовностью адаптироваться к цифровой трансформации и международной интеграции. Каждый кадр Союза должен стать ядром, вдохновляющим женщин на рост, уверенность в себе, независимость и вклад в развитие родины».

Вступая в новый этап, Союз женщин провинции Тхай Нгуен продолжает продвигать цифровую трансформацию в своей деятельности, применяя информационные технологии в управлении, работе, пропаганде и поддержке членов. Движения соперничества связаны с целями устойчивого развития, креативных стартапов, построения счастливых семей, гендерного равенства и защиты окружающей среды.

К 2030 году Ассоциация намерена создать современную, цифровую и глубоко интегрированную организацию, чтобы каждый её сотрудник и член мог стать динамичным цифровым гражданином, уверенно взаимодействующим с регионом и миром. Кроме того, Ассоциация продолжит развивать модели креативных женских стартапов, женщин в цифровой экономике, а также укреплять связи и сотрудничество в регионе АСЕАН.

Источник: https://baothainguyen.vn/xa-hoi/202511/phu-nu-voi-ky-nguyen-so-5cc1908/