
Утром 29 августа Федерация труда города Хайфон провела встречу с предприятиями, пользующимися услугами аутсорсинга рабочей силы в промышленных парках и кластерах города.
В последнее время многие предприятия расширили производство и масштабы бизнеса, но не наняли достаточное количество сотрудников, поэтому были вынуждены прибегнуть к услугам заёмного труда. Исходя из этого, представители некоторых предприятий индустриальных парков и кластеров города предоставили предварительную информацию о ситуации с трудовыми ресурсами, указав на сложности с подбором персонала, соблюдением законодательства о социальном страховании, оплате труда, премировании, сверхурочной работе и льготах для сотрудников и т.д.

Из вышеизложенной ситуации следует, что часть сезонных работников не имеет необходимости оставаться на предприятии; оплата полисов и режимов через посредников несет в себе потенциальные риски, риск влияния на отношения между работниками и работодателями, а также на репутацию предприятия.

Выступая на конференции, вице-президент Федерации городского труда Нгуен Ван Фиет услышал прямые и точные мнения представителей бизнеса.
Для эффективного выполнения задач по мониторингу, руководству и поддержке предприятий в управлении, использовании, подборе и полной реализации правовых норм для сотрудников Городской профсоюз поручил Рабочему комитету профсоюза продолжить взаимодействие с Профсоюзом промышленного парка с целью сбора статистических данных, анализа и обобщения мнений для консультирования и предложения своевременных и надлежащих решений по обеспечению законных прав и интересов сотрудников.
Городская федерация труда продолжит оказывать поддержку этим предприятиям в реализации политики по защите повторно нанятых работников, способствуя привлечению и развитию большего числа членов профсоюза.
МАЙ ЛЕИсточник: https://baohaiphong.vn/tang-cuong-ho-tro-doanh-nghiep-su-dung-dich-vu-thue-lai-lao-dong-519489.html
Комментарий (0)