Будучи одновременно главой нашей партии и политическим теоретиком, Генеральный секретарь, с помощью научных и весьма убедительных аргументов в своих статьях, показал, что руководство Коммунистической партии является решающим фактором успеха процесса обновления и обеспечение развития страны в правильном социалистическом направлении.
В статье определены регулярные и постоянные задачи, которые необходимо лучше выполнять каждой партийной организации, членам партии и всему народу; В частности, хорошо применять некоторые уроки, извлеченные из инновационных методов руководства, стилей и практики работы, извлеченные на промежуточной Центральной конференции 13-го срока, особенно реализацию принципа демократического централизма. Генеральный секретарь подчеркнул необходимость быть стойкими, последовательными и сохранять принцип демократического централизма перед лицом сложных вопросов и новых вызовов. По вопросам, которые являются большими, трудными, сложными, важными, неотложными, деликатными, беспрецедентными и по которым существует много разных мнений, их необходимо обсуждать и обсуждать демократическим и прямым образом. Подумайте внимательно и тщательно, чтобы принять своевременные, правильные и целесообразные решения.
Фактически, в последнее время в некоторых партийных организациях, особенно в партийных ячейках, появились кадры и члены партии, допустившие ошибки и нарушения, что показывает, что реализация принципа демократического централизма все еще имеет ограничения и слабости, которые можно исправить. То есть некоторые члены партии, в том числе члены партии, являющиеся членами комитетов, еще не до конца и глубоко осознают требования и содержание принципа демократического централизма и реализацию этого принципа, поэтому руководство работает неэффективно. не точно и полностью не определили функции и задачи каждого человека, что приводит к явлению оправданий, подмен и дублирования.
Повышение качества реализации принципа демократического централизма не является закономерным и тесно не связано с реализацией решений партийных ячеек и политических задач органов, частей и местностей. Качество деятельности партийных ячеек по-прежнему имеет ограничения, содержание мероприятий не богато, организация тематических мероприятий невелика, а качество невысокое. Продвижение роли коллективного партийного комитета, а также индивидуальных обязанностей некоторых членов партийного комитета все еще недостаточно; Распределение индивидуальных обязанностей на некоторых уровнях партийных комитетов не очень четкое и конкретное... Эти ограничения и слабости обусловлены работой руководства, руководства, руководства и проверки реализации принципов. Демократическая централизация не является своевременной и решающей. Однако чувство ответственности и дееспособность некоторых уровней членов партийных комитетов все еще слабы.
Я думаю, что для того, чтобы хорошо реализовать принцип демократического централизма, в первую очередь партийным комитетам и организациям необходимо сосредоточиться на повышении осведомленности, чтобы каждый кадровый работник и член партии мог усвоить это, чтобы этот важный принцип мог быть реализован. Устава партии и в синхронной связи с принципами самокритики и критики, сплоченности и единства внутри партии. Необходимо и дальше совершенствовать, конкретизировать и регулировать этот принцип во всех аспектах партийного строительства. Расширять демократию, укрепляя и укрепляя дисциплину внутри партии, обеспечивая реализацию прав членов партии (выступление и выполнение партийных решений).
Наряду с этим регулярно усиливать проверку и надзор за выполнением принципа демократического централизма, особенно за руководителями, своевременно и строго обрабатывать и обнародовать результаты работы с партийными организациями и членами партии, нарушающими их. Продвигать и продвигать роль лидеров и ключевых должностных лиц в применении принципа демократического централизма, а также поддерживать и активно предотвращать отклонения от этого принципа. Разъяснение индивидуальных обязанностей лидеров и ключевых должностных лиц при выполнении обязанности подавать пример, особенно при реализации принципов демократического централизма, коллективного руководства, индивидуальной ответственности, самокритики и критики. Поощряйте и защищайте людей, которые обладают творческим мышлением, осмеливаются действовать, осмеливаются совершать прорывы, осмеливаются брать на себя ответственность и всегда стремятся действовать на общее благо.
