Продолжать следить за реализацией политики и законов в отношении деятельности государственных организаций.

Сегодня, 26 февраля, тематическая контрольная делегация делегации Национального собрания провинции, в состав которой вошли следующие делегаты: заместитель главы делегации Национального собрания провинции Хоанг Дык Тханг; постоянный заместитель председателя Народного комитета провинции Ха Си Донг; командующий провинциальным военным командованием полковник Нгуен Хыу Дан; заместитель главы провинциального этнического комитета Хо Тхи Минь работали с Департаментом культуры, спорта и туризма (VH,TT&DL); Департаментом сельского хозяйства и развития села и подразделениями государственных услуг при департаментах по реализации политики и законов по инновациям организации и системы управления, повышению качества и эффективности подразделений государственных услуг в период 2018-2023 годов в провинции Куангчи.

Делегация по мониторингу работала с Департаментом культуры, спорта и туризма. Фото: Тран Туен

Предложение о выделении ресурсов на мероприятия по продвижению туризма

Выступая на заседании, руководитель Департамента культуры, спорта и туризма сообщил, что с октября 2018 года по настоящее время, после объединения, в Департаменте осталось 5 государственных служб (на 3 меньше, чем было). Из них 1 служба имеет гарантированные государственным бюджетом регулярные расходы, 4 службы в части регулярных расходов являются самоокупаемыми.

Некоторые подразделения продолжают оптимизировать работу и сокращать количество отделов и управлений. Оптимизация фонда оплаты труда помогла государству сэкономить бюджет и сократить регулярные расходы на государственные организации. Качество работы организаций, предоставляющих услуги, постоянно повышается, и они достигают лучших результатов, чем прежде, особенно в части увеличения доходов.

Однако после объединения и реорганизации подразделений распределение работников по должностям по-прежнему затруднено. Реализация социализации услуг по трудоустройству по-прежнему ограничена и не имеет под собой соответствующей базы. Совместные предприятия и объединения предприятий, инвестирующих в реликвии, не реализованы.

Реализация плана частичной автономии в регулярных расходах все еще находится на низком уровне, поскольку объекты реликвий, находящиеся в подчинении управителя, разбросаны, расстояния между объектами реликвий велики, а многие типы реликвий не являются схожими, что приводит к трудностям в организации, расположении и объединении отделов.

В связи с этими трудностями Департамент культуры, спорта и туризма рекомендует правительству провинции уделить особое внимание выделению средств на реконструкцию, ремонт и модернизацию инфраструктуры учреждений для обеспечения их функционирования. Необходимо выделить необходимые ресурсы на продвижение туризма и рекламную деятельность. Необходимо децентрализовать и предоставить полномочия специализированным агентствам, подчиненным Народному комитету провинции, и государственным организациям в вопросах подбора, назначения и использования государственных служащих.

Необходимость повышения автономии для подразделений с высокой способностью к социализации

Руководитель Департамента сельского хозяйства и развития сельских районов сообщил, что недавно ведомство поручило своим подчинённым подразделениям пересмотреть, упорядочить и оптимизировать систему оплаты труда, а также повысить качество кадрового обеспечения в государственных учреждениях. На сегодняшний день в ведомстве насчитывается 11 государственных учреждений (на 2 учреждения меньше, чем в 2015 году). Организационная структура государственных учреждений в целом остаётся стабильной.

По данным Министерства сельского хозяйства и развития сельских районов, в настоящее время некоторые ведомства и подразделения по-прежнему испытывают нехватку персонала по сравнению с потребностями и задачами. Количество государственных организаций, способных покрывать регулярные расходы, по-прежнему невелико, а возможности по передаче некоторых услуг на баланс государства ограничены. Преобразование некоторых организаций в акционерные общества по-прежнему идет медленно из-за длительности процесса преобразования и многочисленных изменений в законодательстве.

В связи с этим руководство Министерства сельского хозяйства и развития сельских районов рекомендует компетентному органу рассмотреть возможность разработки нормативных актов по управлению государственными учреждениями, особенно автономными государственными учреждениями. Необходимо обратить внимание на режим и политику поддержки кадрового состава и государственных служащих в органах управления защитными лесами и лесами специального назначения. Государственным учреждениям с высоким потенциалом социализации, самостоятельно обеспечивающим все эксплуатационные расходы, рекомендуется продолжать повышать самостоятельность и ответственность за организацию выполнения задач, организацию аппарата, финансов и активов при предоставлении услуг, связанных с потребностями общества.

Заслушав доклады и пояснения подразделений, заместитель главы делегации Национального собрания провинции Хоанг Дык Тханг поручил Департаменту культуры, спорта и туризма пересмотреть организационную структуру с целью её оптимизации, внедрить инновации и повысить качество деятельности в сфере культуры и туризма. Кроме того, необходимо изучить пути устранения трудностей и препятствий, препятствующих обеспечению самостоятельности в регулярных расходах, и представить эти решения руководству для рассмотрения и решения.

Содействовать социализации деятельности в сфере управления Департамента. Поручить Департаменту сельского хозяйства и развития сельских районов провести проверку, анализ и переоценку организационной структуры государственных учреждений с целью разработки плана ее упорядочения, преобразования моделей и внесения соответствующих корректировок. Провести анализ автономии каждого учреждения для обеспечения прав и увеличения доходов кадрового состава, государственных служащих и работников государственных учреждений, способствуя повышению эффективности и результативности государственного управления.

Группа мониторинга изучит и обобщит рекомендации и предложения, полученные от подразделений, чтобы в ближайшее время представить их компетентным органам для рассмотрения и обработки.

Тран Туен

Источник