Профсоюзы всех уровней прилагали усилия и проявляли творческий подход к развитию профсоюзных членов и созданию низовых профсоюзных организаций. Это ключевая задача для создания сильной профсоюзной организации, которая эффективно будет представлять, отстаивать и защищать законные права и интересы работников.
Развитие профсоюзного движения и создание низовых профсоюзов – важная задача, направленная на объединение работников в профсоюзную организацию, укрепление представительской роли профсоюза и заботу о материальном и духовном благополучии работников. В 2024 году по всей стране будет создано 10 976 новых низовых профсоюзов. Из них в государственном секторе будет создано 4 332 низовых профсоюза, в негосударственном – 6 139 низовых профсоюзов, а в неформальном секторе – 505 низовых профсоюзов. Благодаря вышеперечисленным результатам общее число низовых профсоюзов по стране увеличилось до 127 357.
Благодаря развитию низовых профсоюзов, во многих провинциях и городах, особенно в провинции Тханьхоа, наблюдается рост числа членов профсоюза. По словам г-на Во Мань Сона, председателя Федерации труда провинции Тханьхоа, работа по развитию членов профсоюза в провинции всегда связана со строгим управлением и повышением качества и результатов. На сегодняшний день в системе управления профсоюзами по всей провинции обновлены данные о 292 011 членах профсоюза. Кроме того, профсоюзы всех уровней координируют свою деятельность с работодателями, способствуя пропаганде среди членов профсоюза, направленной на самообразование, повышение их профессиональной квалификации и развитие политических качеств рабочего класса, а также на привлечение выдающихся членов профсоюза к обучению и вступлению в партию.
«Выполняя указания Всеобщей конфедерации труда Вьетнама, Конфедерация труда провинции Тханьхоа приняла ряд мер по руководству и реализации работы по развитию профсоюзных членов и созданию низовых профсоюзов. В частности, она поручила профсоюзам всех уровней изучить и проанализировать ситуацию с трудом в неформальном секторе, мобилизовать членов профсоюза и создать низовые профсоюзы. Кроме того, Конфедерация труда провинции активно консолидировала, дополнила и поставила конкретные задачи по изучению положения работников, трудовых отношений, мобилизации членов профсоюза и созданию низовых профсоюзов», — сказал г-н Сон.
В провинции Куангнам в 2024 году был перевыполнен целевой показатель по развитию профсоюзных членов и созданию низовых профсоюзов, несмотря на значительные колебания на рынке труда и сокращение производства предприятиями. По словам г-на Фан Суан Куанга, председателя Федерации труда провинции Куангнам, в настоящее время профсоюз управляет 1868 низовыми профсоюзами с более чем 149 000 членов профсоюза. Помимо развития профсоюзной организации и членов профсоюза, подразделение сосредоточено на улучшении коллективных трудовых договоров. К концу октября 2024 года 347/396 предприятий заключили и подписали коллективные трудовые договоры, что достигло 88%. Многие коллективные трудовые договоры содержат много положений, превышающих положения закона для работников, в соответствии с возможностями и условиями предприятия. В частности, особое внимание уделяется таким основным вопросам, как: заработная плата, режим социального обеспечения, рабочее время и т. д.
Высоко оценив выдающиеся результаты в работе по развитию членов профсоюза и созданию низовых профсоюзов, г-н Нго Дуй Хьеу - вице-президент Всеобщей конфедерации труда Вьетнама подчеркнул, что работа по развитию членов профсоюза в настоящее время является главным приоритетом, способствующим успешной реализации цели развития членов профсоюза в духе Резолюции № 02 Политбюро об инновациях в организации и деятельности профсоюзов Вьетнама в новых условиях. Резолюция № 02 устанавливает требования к профсоюзной организации к 2025 году, увеличивая число членов профсоюза до 15 миллионов. Поэтому для постановки цели профсоюзной организации необходимо продолжать инновационную пропагандистскую работу, подходить к местам, исследовать места и подразделения для мобилизации развития профсоюзной организации.
По словам г-на Нго Зуй Хьеу, на местах необходимо сосредоточиться на пропагандистской и мобилизационной работе, содействовать распространению типичных примеров профсоюзной деятельности. Синхронно внедрять различные решения, такие как организация встреч с предприятиями и бизнес-ассоциациями. Кроме того, необходимо организовывать встречи и диалоги с предприятиями для пропаганды и разъяснения необходимости и права работников создавать профсоюзные организации на предприятиях. Организовываться для тщательного понимания и синхронного внедрения решений в рамках всей системы, проявлять решимость стремиться к совместной работе и добиваться реализации положений Резолюции. Поэтому в 2025 году профсоюзы всех уровней должны эффективно реализовать годовую тему деятельности, которая определена как «Сосредоточение внимания на развитии членов профсоюза, участие в построении чистой и сильной партии», практической приветствуя съезды партии всех уровней.
Источник: https://daidoanket.vn/xay-dung-to-chuc-cong-doan-cham-lo-bao-ve-nguoi-lao-dong-10301451.html
Комментарий (0)