Stärka samarbetet inom fackföreningsverksamhet mellan Vietnam och Kina

Den 17 september tog vice ordföranden för Hanois stadsarbetarförbund, Nguyen Thi Thu Thuy, emot biträdande chefen för den juridiska avdelningen vid Kinesiska allmänna arbetarförbundet, Liu Fei, och hans delegation för ett besök och arbete i Hanoi.

Hanois stadsarbetsförbund och den kinesiska allmänna arbetstagarorganisationen utbyter erfarenheter och främjar hållbar utveckling mellan de två fackföreningarna. Foto: VNA

Fru Nguyen Thi Thu Thuy gav en översikt över huvudstadens socioekonomiska situation och Hanois fackförenings enastående aktiviteter på senare tid. Hon bekräftade: "Det vänskapliga och samarbetsvilliga förhållandet mellan Vietnams fackförening och Kinas fackförening blir allt starkare och bidrar positivt till det omfattande strategiska partnerskapet mellan de två länderna."

Hanoi Citys arbetstagarförbund hoppas kunna fortsätta få stöd från Vietnams allmänna arbetstagarkonfederation och Kinas allmänna arbetstagarkonfederation för att stärka samarbetet mellan Hanoi-arbetsfacket och Pekings allmänna arbetstagarkonfederation. Samarbetet fokuserar på följande områden: Utbyte av socialförsäkrings- och välfärdsmodeller för att bäst säkerställa arbetstagarnas rättigheter i en volatil global ekonomi; främja utbildningsprogram och utbyta erfarenheter för att förbättra fackliga tjänstemäns kvalifikationer och färdigheter; organisera kulturella utbyten mellan fackliga medlemmar i de två länderna; dela erfarenheter av att bygga moderna inspektionsprocesser, tillämpa teknik i ekonomiskt arbete och övervaka fackliga tillgångar.

Liu Fei, biträdande chef för rättsavdelningen vid Kinas allmänna arbetsförbund, gratulerade fackföreningen Capital till dess framgångar, särskilt vad gäller organisationsarrangemang och konsolidering. Han påpekade att fackföreningsverksamheten i Kina och Vietnam har många likheter, särskilt när det gäller samarbetsrörelser och skydd av arbetstagares rättigheter. Kinas allmänna arbetsförbund samordnar alltid aktivt med lagstiftande och rättsliga myndigheter för att utforma policyer, stödja arbetstagare i att lösa tvister och övervaka genomförandet av policyer. Han uttryckte sin förhoppning om att de två sidorna kommer att fortsätta att stärka utbytena, dela modeller och innovativa metoder för att förbättra effektiviteten i fackföreningsverksamheten.

Ledare för Hanois arbetsförbund överlämnade souvenirer till delegationen från den kinesiska arbetsförbundet. Foto: VNA

Vid mötet lyssnade deltagarna på en representant för Longcheer Meiko Electronics Vietnam Co., Ltd. som presenterade företagets produktions- och affärsverksamhet samt fackföreningsverksamhet. De två sidorna hade ett uppriktigt och innehållsrikt utbyte om frågor av gemensamt intresse.

Fru Nguyen Thi Thu Thuy sade att Hanoi har avslutat verksamheten för 45 gräsrotsfackföreningar. För närvarande förvaltar stadens arbetarförbund direkt 6 349 gräsrotsfackföreningar med fler än 629 000 fackmedlemmar och fortsätter att etablera 85 nya fackföreningar i kommuner, stadsdelar och i industriparker och högteknologiska parker i Hanoi. Under senare år har stadens arbetarförbund alltid förnyat innehållet och metoderna för verksamheten, med fokus på att skydda arbetstagarnas legitima och lagliga rättigheter och intressen. År 2025 etablerade Hanoi stads arbetarförbund 50 nya gräsrotsfackföreningar, utvecklade fler än 10 000 fackmedlemmar; organiserade 30 utbildningar, främjade fackliga tjänstemän för fler än 3 000 personer; genomförde fler än 2 000 inspektioner av efterlevnaden av fackföreningsstadgan, fler än 2 500 finansiella inspektioner, vilket säkerställde transparens och effektivitet.

Källa: https://baotintuc.vn/thoi-su/tang-cuong-hop-tac-trong-hoat-dong-cong-doan-cua-viet-nam-va-trung-quoc-20250917164205566.htm