Gruvarbetare lär sig och följer farbror Ho

Att lära sig och följa farbror Ho har bidragit till att förändra kolindustrins arbetares och arbetares sätt att tänka och arbeta, och därigenom skapat ett brett inflytande och maximerat gruvarbetarnas anda.

Herr Le Van Bien, en underjordisk kolgruvearbetare vid Mining Workshop 7 (Thong Nhat Coal Company - TKV), är ett typiskt exempel på hur man studerar och följer Ho Chi Minhs ideologi, moral och stil.

Bilverkstad för Ha Tu Coal Joint Stock Company.

Under årens lopp har herr Bien alltid nämnts som en engagerad person som forskar och lär sig att snabbt förstå svårigheterna i produktionsskiftet, så att han tillsammans med kollegor kan övervinna svårigheter, ge verkstadsledare råd att föreslå åtgärder för att övervinna svårigheter, öka arbetsproduktiviteten och säkerställa säkerheten. Gruvarbetaren Le Van Bien är inte bara bra på sitt yrke, utan är alltid enig, hjälper entusiastiskt kollegor och sprider och mobiliserar aktivt kollegor att studera och följa Ho Chi Minhs ideologi, moral och stil.

I sitt arbete har Mr. Bien också tagit många initiativ, tekniska innovationer, effektiv tillämpning, ökad arbetsproduktivitet, förbättrade arbetsförhållanden, säkerställd säkerhet och ökade inkomster för arbetarna. Till exempel initiativet att rationalisera arbetet med att renovera koltransportvägen för II-4C-1-marknadsugnen genom att förhindra att -85-ugnen stängs av, omorganisera och omorganisera transportutrustningen... I mer än 20 år inom yrket har Mr. Bien fått många erkända prestationer, under många år i rad har han uppnått titeln gräsrotskämpe för efterlikning, "Kreativ gruvarbetare", "Grävarbetare - Soldat".

Gruvarbetaren Le Van Bien vid konferensen för att lovorda avancerade modeller för att studera och följa Ho Chi Minhs ideologi, moral och stil hos tjänstemän och offentliganställda år 2023 inom Vietnams allmänna arbetsförbund. *Foto:* *Tillhandahållen av Thong Nhat Coal Company*

Under de senaste åren har fackföreningen TKV och dess enheter på allvar implementerat politbyråns direktiv nr 05 om att främja studiet och följa Ho Chi Minhs ideologi, moral och livsstil, från planering till organisering, spridning och implementering av årliga teman med flexibilitet för att passa de faktiska förhållandena i varje ansluten enhet. Registreringen av kadrer och arbetare för att studera och följa Uncle Ho genomförs med specifikt innehåll, nära varje kollektivs och individs funktioner och uppgifter. Därför har studiet och följandet av Ho Chi Minhs ideologi, moral och livsstil inom TKV-fackföreningar på alla nivåer spridits och blivit en regelbunden aktivitet för varje kollektiv och individ. Därifrån har det gett ett viktigt bidrag till genomförandet av enheternas och gruppens politiska uppgifter.

Att studera och följa Ho Chi Minhs ideologi, moral och stil är också förknippat med emuleringsrörelser inom produktionsarbete för att uppnå hög produktivitet och rekordproduktivitet. Programmen för att hylla och hedra alla sätter arbetarna i centrum, såsom: "Gruvarbetarnas ära - Avtryck av arbetarnas månad"; "Gruvarbetarnas traditionella dag", "Gruvarbetarnas Tet", "Gruvarbetarna - Soldaterna"...

Enheter under Quang Ninhs kolpartikommitté har byggt upp 320 typiska individer förknippade med bilden av "Grävarbetare - Soldat", 2 068 gräsrotsindivider och 31 modeller för att följa farbror Ho.

Efter 5 år av att organisera programmet "Ära till gruvarbetare" har fackföreningen TKV lovordat och belönat 900 utmärkta arbetare, arbetare och goda chefer inom koncernens produktions- och affärsområden. Ur dessa rörelser har många kollektiv och individer med enastående prestationer uppstått. Inom produktionsarbetskraften finns det miljontals initiativ och förbättringar som bidrar till att öka produktiviteten och minska kostnaderna. Många exempel på högkvalificerade gruvarbetare som aktivt hjälper kollegor att förbättra sina yrkeskvalifikationer och färdigheter har dykt upp. Under perioden 2018-2023 fanns det mer än 43 500 innovativa ämnen som inbringade ett värde av mer än 5 miljarder VND. Genom emuleringsrörelsen för att säkerställa arbetsdagar, säkerställa säkerhet och arbetsproduktivitet har mer än 6 000 arbetare en inkomst på mer än 400 miljoner VND/år.

Källa