Skolan delar ut stipendier till begåvade personer.

Saigon International University har fått SIU-priset för att hedra framstående doktorsavhandlingar som har försvarats framgångsrikt inom 5 år. Detta pris ger 10 miljarder VND per säsong (2 år/gång) till 5 doktorsavhandlingar inom varje område inom datavetenskap och hälsa.

Den bästa doktorsavhandlingen tilldelas 2 miljarder VND i kontanter och en guldmedalj på 18 000 dollar. Den andraplacerade doktorsavhandlingen tilldelas 1 miljard VND i kontanter och en silvermedalj. De återstående 5 bästa avhandlingarna tilldelas 400 miljoner VND respektive 200 miljoner VND i kontanter.

Vid Naturvetenskapliga universitetet i Ho Chi Minh-staden delas Le Van Thoi-priset ut till studenter med utmärkt examensarbete, utmärkt masteruppsats och utmärkt doktorsavhandling. Ansökan måste innehålla minst en internationell artikel med en impact factor (IF) i branschens Q1-grupp med kandidaten som huvudförfattare (första författare eller korresponderande författare) och artikelns innehåll måste vara direkt relaterat till avhandlingens/avhandlingens ämne.

Ho Chi Minh City University of Technology har ett "HUTECH Talent"-stipendium för studenter med utmärkta akademiska prestationer rankade från 1 till 3 i varje kurs, med ett genomsnittligt betyg på 3,2/4,0 eller högre och ett moraliskt träningsresultat på 80 eller högre. Följaktligen väljer varje fakultet/institut 3 studenter från varje kurs med högst resultat på nivå 1, 2, 3, rangordnade från högst till lägst. Stipendiets värde är från 5 till 15 miljoner/läsår.

Spenderar miljarder dollar på talangbefordran

Många universitet spenderar för närvarande miljarder dong på talangfrämjande åtgärder. Personal med doktorsexamen eller högre som arbetar vid Ho Chi Minh City University of Industry and Trade kommer att få många incitament. Skolan ger ekonomiskt stöd till de med doktorsexamen på 75 miljoner dong, 100 miljoner dong för docenter och 150 miljoner dong för professorer.

Dessutom har skolan en policy för tjänstemän som går vidareutbildningskurser för att förbättra sina doktorandkvalifikationer. Om doktorsavhandlingen är före schemat får de 30 miljoner VND i stöd, och om den är enligt schemat får de 25 miljoner VND i stöd. För tjänstemän som för närvarande arbetar vid skolan får de 30 miljoner VND i stöd när de får titeln docent, och när de blir professorer får de 50 miljoner VND.

Föreläsare
Föreläsare vid Ho Chi Minh City National University. Foto: LH

Ho Chi Minh City National University har VNU350-programmet som rekryterar kandidater med doktorsexamen; förmåga att undervisa och bedriva självständig forskning; med ambitioner, strävan och en önskan att bidra och engagera sig i landets och Ho Chi Minh City National Universitys utveckling.

Docent Dr. Vu Hai Quan, direktör för Ho Chi Minh City National University, sa att det finns tre viktiga faktorer för att attrahera framstående unga forskare och ledande forskare att arbeta vid Ho Chi Minh City National University. Den första är utrymmet för autonomi och kreativitet, eller med andra ord, egenmakt.

För det andra finns det utrymme för bidrag och engagemang. Forskare som arbetar vid Ho Chi Minh City National University kommer att ha möjlighet att leda viktiga forskningsämnen och projekt; utöka det nationella och internationella samarbetsnätverket; delta i utbildning och vägledning av excellenta studenter, doktorander och forskare för att förverkliga sina ambitioner att bidra och engagera sig i landets utveckling.

För det tredje finns utrymme för utveckling och avancemang. Forskare kommer att bygga en karriärplan, såsom planer för att bli docenter, professorer, ledande forskare, med sikte på prestigefyllda vetenskapliga utmärkelser både hemma och utomlands.

Framstående unga forskare kommer under de första två åren att beviljas ett vetenskapligt forskningsämne av typ C (maximal budget på 200 miljoner VND), under det tredje året kommer de att beviljas ett ämne av typ B (maximal budget på 1 miljard VND), under det fjärde året kommer de att få stöd för att investera i ett laboratorium för vetenskaplig forskning, maximal budget på 10 miljarder VND...

Ton Duc Thang University attraherar inhemska och utländska experter och forskare för att arbeta och bygga starka forskargrupper. Utöver inkomster och skolans gällande regler kommer de som lockas att få ytterligare inkomster, förmånliga policyer och bidrag.

Professorer, docenter, experter och prestigefyllda forskare prioriteras för kontorsutrymme och boende i skolans officiella residens. Utöver den inkomstnivå som föreskrivs av skolan tillämpas ett ytterligare incitamentsbidrag på upp till 30 miljoner VND/månad för professorer, 20 miljoner VND för docenter och 10 miljoner VND för doktorander kontinuerligt i 24 månader från anställningsdatumet vid skolan.