VIMC lanserar officiellt sin programvara för personalhantering HR Humax.

Den 27 december 2024 lanserade Vietnam Maritime Corporation ( VIMC ) officiellt sin HR-programvara, Humax, vilket markerar en viktig milstolpe i VIMC:s digitala transformationsstrategi, särskilt inom området personalhantering – en nyckelfaktor för företagets hållbara utveckling i en alltmer konkurrensutsatt miljö.

Lanseringsceremonin besöktes av VIMCs högre chefer, inklusive Le Anh Son – styrelseordförande, Nguyen Canh Tinh – styrelseledamot och generaldirektör, Le Quang Trung – biträdande generaldirektör, och chefer för specialiserade avdelningar. På partnersidan representerades OOS Software Company, projektutvecklaren, av Le Duy Hoa – generaldirektör, Nguyen Ngoc Thuc – verksamhetschef, Nguyen Ngoc Bao Lam – styrelseledamot, och medlemmar i projektgruppen.

Inför det akuta behovet av att optimera personalhanteringen och utveckla högkvalitativa resurser samarbetade VIMC med OOS Software Company för att undersöka och implementera det digitala personalhanteringssystemet HR Humax. Systemet integrerar på ett omfattande sätt personalhanteringsfunktioner, inklusive bemanningsplanering, prestationsutvärdering, lönehantering, försäkringar och karriärutveckling. Detta anses vara en heltäckande lösning som hjälper VIMC att övergå från traditionella ledningsmetoder till en modern modell baserad på avancerad teknik. I den inledande fasen slutförde VIMC dataintegrationen av över 600 anställda från huvudkontoret och medlemsenheterna. Samtidigt implementerade företaget även utbildningsprogram för att förbättra systemets användbarhet för personalen. Inledande funktioner som personalinformationshantering och standardiserad datainställning har visat positiva resultat och lagt grunden för en fullständig implementering i framtiden.

Enligt planen kommer HR Humax att vara fullt implementerat i hela VIMC-systemet senast 2025. Nya moduler som lönehantering, socialförsäkring och en mobilbaserad personalportal kommer att tas i bruk, vilket optimerar ledningsprocesser och förbättrar medarbetarnas upplevelse. Detta system kommer att hjälpa VIMC att hantera sina personalresurser mer effektivt, vilket ökar arbetsproduktiviteten och skapar en konkurrensfördel på marknaden.

Implementeringen av HR Humax är inte bara ett verktyg för personalledning. Mer än så är det en viktig digital plattform som bidrar till att främja företagskultur och skapa en gynnsam miljö för alla VIMC-anställda för att maximera sin potential. Samtidigt visar HR Humax VIMC:s engagemang för innovation och tillämpning av digital teknik , med syfte att förbättra ledningens effektivitet och bana väg för stark framtida tillväxt.

Källa: https://vimc.co/vimc-chinh-thuc-go-live-phan-mem-quan-tri-nhan-su-hr-humax/