รางวัล "บริษัทที่ดีที่สุดในการทำงานในเอเชีย" จัดโดยนิตยสาร TradeFlock เพื่อยกย่องบริษัทที่ดีที่สุดในเอเชียที่สร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เหมาะสม น่าดึงดูด และเป็นมิตรต่อพนักงาน บริษัทต่างๆ จะได้รับการคัดเลือกโดยพิจารณาจากเกณฑ์หลายประการ เช่น วัฒนธรรมองค์กร โอกาสในการพัฒนาอาชีพ ระบบสวัสดิการ และความพึงพอใจของพนักงาน

ใบรับรอง_CMC Telecom (2)_หน้า 0001 (1).jpg
CMC Telecom ได้รับรางวัล “บริษัทที่ดีที่สุดในการทำงานในเอเชียประจำปี 2024” จาก TradeFlock

CMC Telecom ซึ่งเป็นสมาชิกของ CMC Technology Group ได้พยายามอย่างต่อเนื่องในการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ทันสมัยและชัดเจนตลอดระยะเวลา 16 ปีที่ดำเนินกิจการมา และโดยเฉพาะอย่างยิ่ง การส่งเสริมโอกาสในการพัฒนาอาชีพให้กับแต่ละบุคคลอยู่เสมอ ด้วยความมุ่งมั่นนี้ CMC Telecom จึงได้กลายเป็นจุดหมายปลายทางในอุดมคติที่บุคลากรที่มีความสามารถสามารถมีส่วนสนับสนุนและรู้สึกได้รับการชื่นชม

ภูมิภาคเอเชียกำลังเติบโตอย่างแข็งแกร่ง คาดว่าจะสร้างรายได้ 43% ของรายได้ทั่วโลก มูลค่า 10.1 ล้านล้านดอลลาร์ภายในปี 2030 ซึ่งส่งผลกระทบอย่างมากต่อ เศรษฐกิจ โลก การเติบโตอย่างแข็งแกร่งนี้ไม่ได้เกิดขึ้นเฉพาะในระดับประเทศเท่านั้น แต่ยังมาจากบุคคลขนาดเล็กที่มุ่งมั่นที่จะมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาโดยรวมขององค์กรและธุรกิจทั้งหมด ด้วยพนักงานเกือบ 1,000 คน CMC Telecom ซึ่งเป็นองค์กรชั้นนำในด้านโครงสร้างพื้นฐานดิจิทัล ได้กลายมาเป็นตัวอย่างทั่วไปของการวางบุคลากรเป็นเสาหลักในการส่งเสริมความสำเร็จ

ตัวแทนของ CMC Telecom ได้แสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับคุณค่าของทรัพยากรบุคคลในบทสัมภาษณ์กับ TradeFlock โดยระบุว่า “เป้าหมายสูงสุดของเราคือการสร้างสถานที่ทำงานที่ทันสมัย ​​เป็นมืออาชีพ และมีชีวิตชีวา ซึ่งพนักงานจะรู้สึกภาคภูมิใจที่ได้รับความเคารพ การสนับสนุน และอำนาจ เราเชื่อว่าการลงทุนในบุคลากรจะแสดงให้เห็นผลลัพธ์ที่ชัดเจนในทุกแง่มุมของการพัฒนาของบริษัท”

ค่านิยมหลักกำหนดวัฒนธรรมองค์กร

CMC Telecom สร้างวัฒนธรรมองค์กรโดยยึดหลักคุณค่าหลัก 5 ประการ ได้แก่ ความคิดสร้างสรรค์ ความมุ่งมั่น ความรวดเร็ว การเน้นลูกค้า และความเป็นมืออาชีพ ซึ่งเป็นหลักการสำคัญในการทำงานและพัฒนาบุคลากรของ CMC

ประการแรก “ความเร็ว” ช่วยให้ CMC Telecom ปรับตัวได้อย่างรวดเร็วและก้าวล้ำหน้าเทรนด์เทคโนโลยีในตลาด ประการที่สอง “ความเป็นมืออาชีพ” สร้างสภาพแวดล้อมของความเคารพและความไว้วางใจ ตั้งแต่การแสดงออกของเราไปจนถึงวิธีที่เราโต้ตอบกับลูกค้าและเพื่อนร่วมงาน ประการที่สาม จิตวิญญาณของ “การมุ่งเน้นลูกค้า” แสดงให้เห็นโดยการให้ลูกค้ามีส่วนร่วมในทุกความคิดและการกระทำ จึงสามารถจัดหาผลิตภัณฑ์และบริการที่ตอบสนองความต้องการที่แท้จริงของลูกค้าได้มากที่สุด กลายเป็นพันธมิตรที่มีความเข้าใจลูกค้าอย่างลึกซึ้ง ประการที่สี่ “ความคิดสร้างสรรค์” เป็นแรงบันดาลใจในการส่งเสริมนวัตกรรม กระตุ้นให้แต่ละคนคิดแตกต่าง และเสนอแนวคิดใหม่ๆ สุดท้าย “ความมุ่งมั่น” ต่อคุณภาพและจิตวิญญาณแห่งการทำงานเป็นทีมเป็นรากฐานที่ทำให้ CMC Telecom เป็นผู้ให้บริการที่ครอบคลุมชั้นนำ รวมถึงเป็นหนึ่งในบริษัทที่คุ้มค่าที่สุดสำหรับการทำงานให้กับเอเชีย

ประสบการณ์ของพนักงาน (EX) กลายเป็นกลยุทธ์หลัก

ที่ CMC Telecom ประสบการณ์ของพนักงาน (Employee Experience: EX) ได้กลายมาเป็นส่วนหนึ่งของวัฒนธรรมองค์กรแล้ว โดยผ่านโปรแกรมพัฒนาตนเองและกิจกรรมการมีส่วนร่วมภายใน CMC Telecom มอบโอกาสให้พนักงานได้พัฒนาตนเองอย่างครอบคลุม ความหลากหลายในสภาพแวดล้อมการทำงานของ CMC Telecom ถูกสร้างขึ้นจากจิตวิญญาณแห่งความคิดสร้างสรรค์ ซึ่งสนับสนุนแนวคิดที่ไม่เหมือนใครและมุมมองใหม่ๆ อยู่เสมอ ตัวแทนของ CMC Telecom กล่าวว่า “แนวคิดที่ยอดเยี่ยมเกิดจากผู้คนที่กล้าคิดต่าง และความหลากหลายนี้ได้กลายเป็นทรัพย์สินอันมีค่าของบริษัท องค์กรที่มีความหลากหลายไม่เพียงแต่ช่วยรับรู้และส่งเสริมจุดแข็งของพนักงานแต่ละคนเท่านั้น แต่ยังส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ ปรับปรุงภาพลักษณ์ของแบรนด์ และช่วยให้บริษัทพัฒนาอย่างยั่งยืนมากขึ้นอีกด้วย”

TradeFlock เป็นนิตยสารธุรกิจระดับนานาชาติชั้นนำที่มุ่งเน้นการให้ข้อมูลและทรัพยากรแก่ผู้ประกอบการ ผู้นำ และผู้เชี่ยวชาญในสาขาธุรกิจ นิตยสารนี้ตีพิมพ์บทความเกี่ยวกับการเงิน การจัดการ ผู้ประกอบการ เทคโนโลยี การตลาด และกลยุทธ์การจัดการเพื่อช่วยให้ธุรกิจสามารถแข่งขันได้อย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุการเติบโตอย่างยั่งยืน

จุดเด่นของ TradeFlock คือการยอมรับและจัดอันดับบริษัทที่โดดเด่น รางวัล “บริษัทที่น่าทำงานที่สุดในเอเชีย” ประจำปีมอบให้แก่บริษัทที่สร้างสถานที่ทำงานที่ยอดเยี่ยมและพัฒนาบุคลากร นิตยสารนี้ได้รับการยอมรับอย่างกว้างขวางในเอเชียและทั่วโลก และเป็นแหล่งข้อมูลสำคัญสำหรับผู้ประกอบการและผู้นำ ช่วยให้พวกเขาติดตามเทรนด์ใหม่ๆ แบ่งปันประสบการณ์ และส่งเสริมการพัฒนาอย่างยั่งยืน

ทุยงา