สำหรับจังหวัดเดียนเบียน กรมวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว ระบุว่าช่วงปี 2568-2573 จะเป็นช่วงเวลาสำคัญในการดำเนินนโยบายหลักของพรรคและรัฐเกี่ยวกับการพัฒนา เศรษฐกิจ และสังคม ขณะเดียวกันก็ดำเนินการตามเป้าหมายเฉพาะด้านวัฒนธรรม กีฬา มรดก และการท่องเที่ยว
ปลุกพลังภายใน ส่งเสริมความปรารถนาในการพัฒนา
ในช่วงปี 2568-2573 พรรคและรัฐได้เสนอนโยบายและกลยุทธ์สำคัญหลายประการเพื่อส่งเสริมการพัฒนาประเทศ รวมถึงความก้าวหน้าในการปรับโครงสร้างเครื่องจักร การปรับโครงสร้างระบบ การเมือง การพัฒนาวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี นวัตกรรม การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล และการบูรณาการระหว่างประเทศ
เหล่านี้เป็นเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยให้จังหวัดเดียนเบียนสามารถส่งเสริมการเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติ ก่อให้เกิดแรงบันดาลใจในการบรรลุเป้าหมายในการสร้างจังหวัดให้พัฒนาอย่างยั่งยืนมากยิ่งขึ้น
สำหรับภาควัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว ซึ่งเป็นภาคส่วนที่มีบทบาทสำคัญในชีวิตทางจิตวิญญาณ การอนุรักษ์อัตลักษณ์และภาพลักษณ์ของท้องถิ่น การเลียนแบบและให้รางวัลจึงมีความสำคัญอย่างยิ่งยวด ภาคส่วนนี้ตั้งเป้าหมายที่มั่นคงไว้ว่าจะต้องบรรลุเป้าหมาย 100% และมุ่งมั่นที่จะบรรลุเป้าหมายและภารกิจทางการเมืองที่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดมอบหมายให้สำเร็จภายใน 5 ปีข้างหน้า
นอกจากนี้ การเลียนแบบในการสร้างหน่วยงานและหน่วยงานทางวัฒนธรรมยังเป็นประเด็นที่มุ่งเน้นอย่างสม่ำเสมอ ในแต่ละปี กลุ่มต่างๆ 100% มุ่งมั่นที่จะบรรลุถึงตำแหน่ง "กลุ่มแรงงานขั้นสูง" ข้าราชการ พนักงานรัฐ และผู้ใช้แรงงานกว่า 98% ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและได้รับการยอมรับในฐานะผู้ใช้แรงงานขั้นสูง
หน่วยงานและหน่วยงานต่างๆ จะต้องปฏิบัติตามมาตรฐานทางวัฒนธรรม ความปลอดภัย ความมั่นคง และความเป็นระเบียบเรียบร้อย และสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เขียว-สะอาด-สวยงาม
งานสร้างปาร์ตี้ก็ได้รับความสนใจเป็นพิเศษเช่นกัน เป้าหมายคือให้เซลล์ปาร์ตี้ย่อย 100% บรรลุภารกิจของตนได้อย่างสมบูรณ์แบบ ซึ่งเซลล์ปาร์ตี้อย่างน้อย 20% จะต้องบรรลุภารกิจเหล่านั้นได้อย่างยอดเยี่ยม สมาชิกปาร์ตี้กว่า 95% จะต้องบรรลุภารกิจของตนได้อย่างยอดเยี่ยม และพยายามให้สมาชิกปาร์ตี้กว่า 15% บรรลุภารกิจเหล่านั้นได้อย่างยอดเยี่ยม
นอกจากนั้น อุตสาหกรรมทั้งหมดยังมุ่งมั่นที่จะไม่อนุญาตให้มีการเสื่อมเสียใดๆ ในด้านอุดมการณ์ทางการเมือง จริยธรรม วิถีชีวิต หรือการแสดงออกถึง "วิวัฒนาการตนเอง" หรือ "การเปลี่ยนแปลงตนเอง" ภายในอุตสาหกรรม
องค์กรทางสังคมและการเมืองต่าง ๆ มีเป้าหมายที่จะดำเนินงานให้สำเร็จลุล่วงได้ 100% โดยสมาชิกสหภาพแรงงานและสมาชิกสมทบมากกว่า 97% หรือมากกว่านั้นสามารถปฏิบัติหน้าที่ของตนได้อย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งจะช่วยสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นหนึ่งเดียวกันและส่งเสริมให้ทุกคนพัฒนาศักยภาพของตนเองและมีส่วนร่วมอย่างมีประสิทธิภาพต่อส่วนรวม
ไม่เพียงแต่หยุดอยู่กับงานวิชาชีพเท่านั้น ข้าราชการ พนักงานรัฐวิสาหกิจ และคนงานในอุตสาหกรรมทั้งหมดยังแข่งขันกันเพื่อเข้าร่วมกิจกรรมทางวัฒนธรรม ศิลปะ กีฬา และกิจกรรมเพื่อการกุศลและประกันสังคมอย่างสม่ำเสมอ นี่แสดงให้เห็นถึงบทบาทสำคัญของอุตสาหกรรมในการเผยแผ่จิตวิญญาณแห่งมนุษยชาติและความสามัคคีของชุมชน
โดยเฉพาะอย่างยิ่ง อุตสาหกรรมมีความมุ่งมั่นที่จะบรรลุและเกินกว่าเป้าหมายในพันธสัญญาการเลียนแบบของกลุ่มวัฒนธรรม-สังคมและคลัสเตอร์การเลียนแบบ 5 ซึ่งเปิดตัวเป็นประจำทุกปีโดยกระทรวงวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว มีส่วนสนับสนุนในการยืนยันตำแหน่งของเดียนเบียนในขบวนการเลียนแบบโดยทั่วไปของทั้งประเทศ
ผู้นำกรมวัฒนธรรม กีฬาและการท่องเที่ยวจังหวัดเดียนเบียน ยืนยันว่า “เรารู้ดีว่าการเคลื่อนไหวเลียนแบบรักชาติไม่เพียงแต่เป็นแรงจูงใจทางจิตวิญญาณเท่านั้น แต่ยังเป็นการวัดประสิทธิผลของการปฏิบัติภารกิจทางการเมืองอีกด้วย”
ในช่วงปี พ.ศ. 2568-2573 กรมฯ จะมุ่งเน้นด้านนวัตกรรม ความคิดสร้างสรรค์ และการจัดขบวนการเลียนแบบอย่างมีเนื้อหาสาระ หลีกเลี่ยงขั้นตอนที่เป็นทางการ เชื่อมโยงอย่างใกล้ชิดกับภารกิจการอนุรักษ์มรดก พัฒนาการท่องเที่ยว และปรับปรุงชีวิตทางวัฒนธรรมและจิตวิญญาณของประชาชน
เจ้าหน้าที่มืออาชีพของกรมฯ กล่าวว่า “การเคลื่อนไหวเลียนแบบในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมานี้ ได้สร้างแรงบันดาลใจให้ผมและเพื่อนร่วมงานอีกหลายคนให้ทำงานของเราให้สำเร็จลุล่วง ไม่ว่าจะเป็นการอนุรักษ์โบราณวัตถุ การจัดงานเทศกาล การส่งเสริมการท่องเที่ยว ไปจนถึงการบริการประชาชน ทุกความคิดริเริ่มและทุกการสนับสนุนเล็กๆ น้อยๆ ที่ได้รับการยอมรับ ล้วนเป็นแรงผลักดันให้เรามุ่งมั่นต่อไป”
สร้างสรรค์ พัฒนาคุณภาพขบวนการเลียนแบบรักชาติ
เพื่อบรรลุเป้าหมายดังกล่าว กรม วัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยวของ จังหวัดเดียนเบียนได้ระบุภารกิจสำคัญ 9 ประการและโซลูชันแบบซิงโครนัสหลายประการ
ประการแรก การโฆษณาชวนเชื่อและการศึกษาถือเป็นรากฐานสำคัญ มุ่งมั่นทำความเข้าใจแนวคิดของโฮจิมินห์เกี่ยวกับการเลียนแบบความรักชาติอย่างถ่องแท้ ปฏิบัติตามคำสั่งที่ 41-CT/TW ลงวันที่ 26 ธันวาคม 2567 ของกรมการเมืองอย่างเคร่งครัด ด้วยเหตุนี้ จึงเป็นการปลุกเร้าจิตวิญญาณแห่งนวัตกรรม กล้าคิด กล้าทำ พึ่งพาตนเอง และปรารถนาที่จะก้าวหน้าในอุตสาหกรรมโดยรวม
จะนำขบวนการเลียนแบบรักชาติของนายกรัฐมนตรี กระทรวงวัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว และคณะกรรมการประชาชนจังหวัด มาใช้ควบคู่กับการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และวิถีชีวิตของโฮจิมินห์
การเคลื่อนไหวสูงสุดเพื่อต้อนรับการประชุมใหญ่พรรคในทุกระดับ การประชุมสมัชชาแห่งชาติครั้งที่ 6 การเลือกตั้งสภาประชาชนแห่งชาติครั้งที่ 16 การเลือกตั้งสภาประชาชนทุกระดับสำหรับวาระปี 2569-2574 และวันหยุดสำคัญต่างๆ จะเป็นโอกาสในการสร้างบรรยากาศการจำลองที่คึกคักและแพร่หลาย
นอกจากนี้ การเลียนแบบเพื่อสร้างพรรคการเมืองและระบบการเมืองที่บริสุทธิ์และแข็งแกร่งถือเป็นเสาหลัก การดำเนินการตามมติที่ 18-NQ/TW ของคณะกรรมการบริหารกลางชุดที่ 12 ว่าด้วยการปรับปรุงกลไกที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาคุณภาพของข้าราชการและพนักงานรัฐ กำลังได้รับการดำเนินการอย่างจริงจัง
ในเวลาเดียวกัน ภาคอุตสาหกรรมจะดำเนินการตามแผนปฏิรูปการบริหารในช่วงปี 2564-2573 อย่างมีประสิทธิผล โดยมุ่งเน้นที่การปรับปรุงดัชนี PAR INDEX และ SIPAS ส่งเสริมการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีสารสนเทศและการเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล เสริมสร้างวินัยการบริหาร และเชื่อมโยงความรับผิดชอบของผู้นำกับผลลัพธ์การจำลอง
จุดเด่นที่สำคัญคือการค้นพบ การฝึกอบรม และการทำซ้ำแบบจำลองขั้นสูง กรม วัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว มุ่งมั่นที่จะให้รางวัลและยกย่องเชิดชูกลุ่มและบุคคลที่มีผลงานโดดเด่น โดยเฉพาะอย่างยิ่งผู้ที่ปฏิบัติงานโดยตรงและไม่ได้ดำรงตำแหน่งผู้บริหาร สิ่งนี้ส่งเสริมทั้งจิตวิญญาณแห่งความมุ่งมั่นจากระดับรากหญ้าและสร้างอิทธิพลอย่างกว้างขวางในชุมชน
งานยกย่องเชิดชูเกียรติได้รับการดำเนินการตามกฎหมายอย่างเป็นรูปธรรม เปิดเผย และโปร่งใส อุตสาหกรรมนี้มุ่งเน้นการมอบรางวัลให้แก่ผู้ประสบความสำเร็จที่โดดเด่นและเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน และเพิ่มอัตราการยกย่องเชิดชูเกียรติแก่ผู้ปฏิบัติงานโดยตรง
ในเวลาเดียวกัน คุณภาพของกิจกรรมของสภาจำลองและรางวัลในทุกระดับและสภาประเมินความคิดริเริ่มและหัวข้อทางวิทยาศาสตร์จะยังคงได้รับการปรับปรุงอย่างต่อเนื่องเพื่อตอบสนองความต้องการของงาน
โซลูชันเกี่ยวกับการทำงานขององค์กรยังถูกนำไปใช้อย่างสอดประสานกัน: ตั้งแต่การสรุป การสรุป การตรวจสอบ และการกระตุ้นการบังคับใช้กฎหมายเกี่ยวกับการจำลองและการให้รางวัล ไปจนถึงการจัดระเบียบการมอบและรับตำแหน่งการจำลอง และรูปแบบของรางวัลก็มีความเคร่งขรึม ประหยัด สอดคล้องกับกฎระเบียบ มีความสำคัญทางการศึกษา และเป็นตัวอย่าง
โดยเฉพาะอย่างยิ่งงานส่งเสริมตัวอย่างที่เป็นแบบอย่าง โมเดลที่ดี และแนวทางสร้างสรรค์ในการทำสิ่งต่างๆ จะได้รับการส่งเสริมในสื่อมวลชน เพื่อเป็นการกระตุ้น สร้างแรงบันดาลใจ และเผยแพร่ขบวนการเลียนแบบไปทั่วทั้งอุตสาหกรรมและสังคมโดยรวม
ช่วงปี พ.ศ. 2568-2573 ถือเป็นช่วงเวลาสำคัญเป็นพิเศษ เนื่องจากจังหวัดเดียนเบียนตั้งเป้าหมายการพัฒนาอย่างรวดเร็วและยั่งยืน ควบคู่ไปกับการอนุรักษ์เอกลักษณ์ทางวัฒนธรรม การปรับปรุงชีวิตจิตวิญญาณของผู้คน และการยืนยันตำแหน่งของจังหวัดในภูมิภาค
ผู้นำ กรมวัฒนธรรม กีฬาและการท่องเที่ยวจังหวัดเดียนเบียนยังกล่าวเสริมอีกว่า การเลียนแบบและการให้รางวัลไม่เพียงแต่เป็นแรงผลักดันที่จะกระตุ้นให้แต่ละบุคคลและกลุ่มต่างๆ มุ่งมั่นเท่านั้น แต่ยังเป็นแนวทางแก้ไขเชิงกลยุทธ์เพื่อสร้างระบบการเมืองที่สะอาดและแข็งแกร่ง เครื่องมือบริหารที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผล และทีมงานที่เป็นมืออาชีพและมีความคิดสร้างสรรค์ ข้าราชการและพนักงานสาธารณะอีกด้วย
ภายใต้คำขวัญ "นวัตกรรม - ความคิดสร้างสรรค์ - ความสามารถในการปฏิบัติ - ประสิทธิภาพ" การทำงานเลียนแบบและให้รางวัลของกรม วัฒนธรรม กีฬา และการท่องเที่ยว จังหวัดเดียนเบียนในช่วงปี 2568-2573 จะยังคงสร้างแรงผลักดันใหม่ๆ แรงผลักดันใหม่ๆ อย่างต่อเนื่อง ซึ่งจะส่งผลสำคัญต่อเป้าหมายในการสร้างจังหวัดเดียนเบียนให้พัฒนาอย่างครอบคลุมและยั่งยืน ร่วมกับทั้งประเทศอย่างมั่นคงบนเส้นทางของการพัฒนาอุตสาหกรรม การพัฒนาสมัยใหม่ และการบูรณาการระดับนานาชาติ
ที่มา: https://svhttdl.dienbien.gov.vn/portal/pages/2025-09-15/Dien-Bien-doi-moi-thi-dua-khen-thuong-tao-dong-luc.aspx
การแสดงความคิดเห็น (0)