ฮานอยยกย่องคนงานด้วยความคิดริเริ่มสร้างสรรค์

เมื่อเช้าวันที่ 8 พฤศจิกายน สหพันธ์แรงงานเมือง (CLF) ประสานงานกับคณะกรรมการประชาชนกรุงฮานอยเพื่อจัดพิธีมอบรางวัลการแข่งขันแรงงานฝีมือเมืองฮานอย ประจำปี 2568 เพื่อยกย่อง "ความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ในหมู่คนงาน ข้าราชการ และคนงานในเมืองหลวง" ในปี 2568

นี่เป็นกิจกรรมเชิงปฏิบัติเพื่อต้อนรับเหตุการณ์ ทางการเมือง ที่สำคัญของเมืองหลวงและประเทศ ต้อนรับความสำเร็จของการประชุมใหญ่พรรคคอมมิวนิสต์ฮานอย ครั้งที่ 18 วาระ 2025-2030 สู่การประชุมใหญ่ผู้แทนระดับชาติครั้งที่ 14 ต้อนรับการประชุมใหญ่สหภาพแรงงานฮานอย ครั้งที่ 18 การประชุมใหญ่สหภาพแรงงานเวียดนาม วาระ 2025-2030

นายโง ซุย เฮียว รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคและรองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม กล่าวสุนทรพจน์ในโครงการ

ในปี พ.ศ. 2568 สหภาพแรงงานระดับรากหญ้าในกรุงฮานอยมีโครงการริเริ่มระดับรากหญ้าที่ได้รับการยอมรับ 80,925 โครงการ จากโครงการริเริ่มและหัวข้อ ทางวิทยาศาสตร์ 682 โครงการที่ได้รับการคัดเลือกและเสนอในระดับรากหญ้า สภาจำลองของสหพันธ์แรงงานเมืองได้คัดเลือกและยกย่อง "โครงการริเริ่มในหมู่คนงานและข้าราชการในเมืองหลวง" จำนวน 100 โครงการในปี พ.ศ. 2568 และนำเสนอต่อสมาพันธ์แรงงานเวียดนามเพื่อมอบใบรับรองแรงงานสร้างสรรค์ให้กับบุคคล 11 รายที่มีโครงการริเริ่มระดับรากหญ้า

จากโครงการริเริ่มทั้งหมด 682 โครงการที่ส่งไปยังสหพันธ์แรงงานกรุงฮานอย มี 536 โครงการที่มีมูลค่าทางการเงิน โดยมีกำไรมากกว่า 363 พันล้านดอง โครงการริเริ่มของแรงงานจำนวนมากที่นำไปปฏิบัติไม่เพียงแต่จะนำไปสู่ประสิทธิภาพ ทางเศรษฐกิจ ที่สูง ซึ่งเป็นประโยชน์ต่อธุรกิจหลายแสนล้านดองต่อปีเท่านั้น แต่โครงการริเริ่มหลายโครงการยังส่งผลดีต่อระบบประกันสังคม สร้างงานให้กับแรงงานหลายพันคนในเมืองหลวงอีกด้วย

ด้วยผลงานและความสำเร็จอันน่าชื่นชมเหล่านี้ สหพันธ์แรงงานเมืองจึงได้ออกคำสั่งเลขที่ 2468/QD-LĐLĐ ลงวันที่ 24 ตุลาคม 2568 เกี่ยวกับการมอบใบรับรองตำแหน่ง "ความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ในพนักงานทุน" ในปี 2568 ให้แก่บุคคลจำนวน 100 ราย พร้อมเงินโบนัส 2 ล้านดองต่อคน

ผู้แทนและคนงานที่เข้าร่วมโครงการ

ปี พ.ศ. 2568 นับเป็นครั้งที่สี่ที่คณะกรรมการประชาชนฮานอยและสหพันธ์แรงงานกรุงฮานอยได้ร่วมกันจัดการแข่งขันฝีมือแรงงานระดับเมือง เพื่อยกย่องเชิดชูแรงงานที่มีทักษะสูง แรงงานที่มีความสามารถ และแรงงานที่มีความคิดสร้างสรรค์ ซึ่งจะช่วยยกระดับคุณภาพทรัพยากรบุคคล เพิ่มผลผลิตแรงงาน และเสริมสร้างขีดความสามารถในการแข่งขันของเมืองหลวงและประเทศในกระบวนการบูรณาการ การแข่งขันนี้เปิดโอกาสให้แรงงานในหน่วยงานและสถานประกอบการในพื้นที่ได้แลกเปลี่ยนและเรียนรู้ประสบการณ์ด้านแรงงานและการผลิต ก่อให้เกิดการสร้างทีมงานช่างเทคนิคที่มีทักษะ มีจริยธรรมที่ดี และมีรูปแบบอุตสาหกรรมที่สอดคล้องกับเทคโนโลยีและอุปกรณ์การผลิตที่ทันสมัยยิ่งขึ้น สร้างสถิติใหม่ด้านผลผลิตแรงงาน ความก้าวหน้า และคุณภาพผลิตภัณฑ์

การแข่งขันจัดขึ้นเป็นเวลา 2 วัน ระหว่างวันที่ 25-26 ตุลาคม โดยมีอาชีพที่เข้าแข่งขัน 11 อาชีพ ได้แก่ เครื่องกลึงสากล การกัดสากล เครื่องกลึง CNC การกัด CNC การเชื่อมไฟฟ้า การเชื่อม CO2 และการเชื่อม TIG อิเล็กทรอนิกส์อุตสาหกรรม ไฟฟ้าอุตสาหกรรม การวาดแบบและการออกแบบบนคอมพิวเตอร์ การเย็บอุตสาหกรรม เทคโนโลยียานยนต์

การแข่งขันครั้งนี้มีผู้เข้าแข่งขัน 362 คน จาก 60 วิสาหกิจ ล้วนเป็นผู้เข้าแข่งขันที่มีความสามารถโดดเด่น ซึ่งคัดเลือกมาจากการแข่งขันในระดับรากหญ้า โดยอาชีพที่มีผู้เข้าแข่งขันมากที่สุด ได้แก่ ไฟฟ้าอุตสาหกรรม จำนวน 67 คน การเชื่อมด้วย CO2 และการเชื่อมทิก จำนวน 63 คน การวาดภาพและออกแบบด้วยคอมพิวเตอร์ จำนวน 48 คน การเชื่อมไฟฟ้า จำนวน 34 คน การกัด CNC จำนวน 32 คน โดยผู้เข้าแข่งขันจากวิสาหกิจ FDI คิดเป็น 45% ผู้เข้าแข่งขันได้เข้าร่วมสอบทั้งภาคทฤษฎีและภาคปฏิบัติ

จากผลการแข่งขัน คณะกรรมการได้เสนอให้คณะกรรมการจัดการแข่งขันพิจารณามอบใบประกาศเกียรติคุณและรางวัลแก่ผู้เข้าแข่งขันที่ได้รับรางวัล 112 รางวัล ซึ่งประกอบด้วย รางวัลชนะเลิศ 11 รางวัล รางวัลรองชนะเลิศ 22 รางวัล รางวัลรองชนะเลิศ 33 รางวัล และรางวัลชมเชย 46 รางวัล โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ผู้ชนะเลิศจากการแข่งขัน 11 ประเภทอาชีพ นอกจากจะได้รับเงินรางวัล 10 ล้านดองแล้ว ยังได้รับใบประกาศเกียรติคุณจากคณะกรรมการประชาชนกรุงฮานอยอีกด้วย

บุคคลดีเด่นจะได้รับใบรับรอง

นายโง ดุย ฮิ่ว รองประธานสมาพันธ์แรงงานแห่งเวียดนาม กล่าวชื่นชมและชื่นชมผลงานที่ประสบความสำเร็จในการเคลื่อนไหวเลียนแบบโดยทั่วไป การเคลื่อนไหวริเริ่มและสร้างสรรค์ และการแข่งขันแรงงานฝีมือขององค์กรสหภาพแรงงานและแรงงานของเมืองหลวงโดยเฉพาะในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา

นายโง ดุย ฮิเออ รองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม กล่าวชื่นชมสมาพันธ์แรงงานกรุงฮานอยเป็นอย่างยิ่งที่ดำเนินและจัดกิจกรรมต่างๆ อย่างสม่ำเสมอเพื่อยกย่องคนงานที่มีผลงานดีเด่น ชื่นชมความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ จึงสามารถส่งเสริม สร้างแรงบันดาลใจ และสร้างแรงผลักดันให้กับการเคลื่อนไหวได้อย่างรวดเร็ว

รองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนาม โง ซุย เฮียว ได้กำหนดทิศทางการพัฒนาขบวนการเลียนแบบในอนาคตอันใกล้นี้ โดยเน้นย้ำถึงสถานะของกรุงฮานอยในฐานะเมืองหลวงที่มีมรดกทางความคิดสร้างสรรค์อันยาวนานนับพันปี และปัจจุบันกำลังมุ่งมั่นที่จะเป็นศูนย์กลางนวัตกรรมของประเทศ จากนั้น นายโง ซุย เฮียว ได้เสนอแนะให้สมาพันธ์แรงงานกรุงฮานอยยังคงให้ความสำคัญกับการรักษาและพัฒนาขบวนการเลียนแบบโดยรวม โดยเฉพาะอย่างยิ่งขบวนการริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ เพื่อให้จิตวิญญาณแห่งความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์แผ่ขยายและซึมซาบเข้าสู่ชีวิตความเป็นอยู่ของพนักงาน จนกลายเป็นวัฒนธรรมของแต่ละองค์กร ซึ่งควรให้ความสำคัญกับการส่งเสริมขบวนการเลียนแบบในรัฐวิสาหกิจ

เมื่อพิจารณาว่าผลประโยชน์ทางวัตถุเป็นแรงจูงใจที่เฉพาะเจาะจงและเป็นรูปธรรมที่สุดในการส่งเสริมความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ในตัวคนงานแต่ละคน นาย Ngo Duy Hieu จึงเสนอว่าเมื่อเจรจา เจรจา และลงนามในข้อตกลงแรงงานรวม สหภาพแรงงานควรมีบทบัญญัติเกี่ยวกับการใช้ผลประโยชน์สำหรับผู้ที่มีความคิดริเริ่มและความคิดสร้างสรรค์ที่สมกับผลงานของพวกเขา

รองประธานสมาพันธ์แรงงานเวียดนามหวังว่าแรงงานที่มีความคิดสร้างสรรค์ มีนวัตกรรม และมีทักษะของเมืองหลวงจะไม่พอใจกับสิ่งที่พวกเขามี แต่จะยังคงมุ่งมั่น ค้นคว้า และริเริ่มและนวัตกรรมที่มีประโยชน์มากขึ้นเพื่อมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาที่เติบโตขึ้นของหน่วยงาน หน่วยงาน และวิสาหกิจต่างๆ ซึ่งจะมีส่วนสนับสนุนการพัฒนาเมืองหลวงและประเทศ

ที่มา: https://baotintuc.vn/ha-noi/ha-noi-tuyen-duong-nguoi-lao-dong-co-sang-kien-sang-tao-20251108103530431.htm