“การเรียนรู้เชิงปฏิบัติ – ลงมือทำจริง” จากโรงเรียนสู่ธุรกิจ

(NLDO) เมื่อเผชิญกับแรงกดดันด้านการแข่งขันในตลาดแรงงาน ความร่วมมือระหว่างมหาวิทยาลัยและธุรกิจเป็นแนวโน้มที่หลีกเลี่ยงไม่ได้ในการปรับปรุงคุณภาพทรัพยากรบุคคล

ในนครโฮจิมินห์ มหาวิทยาลัยการจัดการและเทคโนโลยีนครโฮจิมินห์ (UMT) ขยายความร่วมมือกับวิสาหกิจในและต่างประเทศอย่างต่อเนื่อง โดยมอบโอกาสการฝึกงาน งาน และประสบการณ์จริงที่หลากหลายให้กับนักศึกษา

ลงนามบันทึกความเข้าใจ (MOU) และบันทึกความเข้าใจ (MOA) กับธุรกิจหลายภาคส่วน

ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา UMT ได้ลงนามบันทึกความเข้าใจ (MOU) และข้อตกลงความร่วมมือ (MOA) กับบริษัทขนาดใหญ่หลายแห่งในสาขาต่างๆ อย่างต่อเนื่อง ซึ่งไม่เพียงแต่เป็นก้าวสำคัญในกลยุทธ์การพัฒนาของโรงเรียนเท่านั้น แต่ยังเปิดโอกาสด้านอาชีพมากมายให้กับนักเรียนอีกด้วย

ความหลากหลายของพันธมิตรช่วยให้นักศึกษา UMT มีโอกาสเข้าถึงสภาพแวดล้อมการทำงานจริงได้ตั้งแต่สมัยเรียนมหาวิทยาลัย ด้วยข้อตกลงความร่วมมือเหล่านี้ นักศึกษาไม่เพียงแต่มีโอกาสฝึกงานเท่านั้น แต่ยังมีโอกาสได้รับการคัดเลือกทันทีหลังจากสำเร็จการศึกษาอีกด้วย

ความหลากหลายของพันธมิตรของ UMT มอบโอกาสทางการศึกษา ฝึกงาน และการจ้างงานให้กับนักศึกษาในทุกสาขาวิชาในยุคดิจิทัล

เพิ่มประสิทธิภาพการศึกษาดูงาน – เชื่อมโยงความรู้และการปฏิบัติ

ทุกเดือน UMT จะร่วมมือกับคณะต่างๆ เพื่อจัดโครงการ Study Tour โดยนำนักศึกษาไปเยี่ยมชมและเรียนรู้เกี่ยวกับสภาพแวดล้อมการทำงานในองค์กรพันธมิตรโดยตรง โครงการนี้ไม่เพียงช่วยให้นักศึกษาได้รับความรู้เชิงปฏิบัติเท่านั้น แต่ยังเป็นโอกาสในการพบปะกับผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม ซึ่งจะช่วยเพิ่มโอกาสในการติดต่อกับนายจ้าง

การเดินทางภาคสนามช่วยให้คุณมองเห็นอาชีพในอนาคตได้ชัดเจนยิ่งขึ้น ลดช่องว่างระหว่างทฤษฎีและการปฏิบัติ และสร้างแรงบันดาลใจในการเรียนรู้และการพัฒนาอาชีพในรูปแบบที่เป็นเชิงรุกและมีความหมายมากขึ้น

นาย Do Huu Nhat Quang ผู้อำนวยการฝ่ายพัฒนาธุรกิจ บริษัท GreenViet เปิดเผยว่า ความร่วมมือระหว่างองค์กรธุรกิจและมหาวิทยาลัยช่วยให้นักศึกษาสามารถดำเนินโครงการ ทางเศรษฐกิจ ได้ตั้งแต่ขั้นตอนการตัดสินใจลงทุน การดำเนินการ ไปจนถึงตลอดวงจรชีวิตของโครงการ ด้วยเหตุนี้ นักศึกษาจึงสามารถกำหนดตำแหน่งงานที่ต้องการ เตรียมความรู้และโอกาสสำหรับอนาคตได้ นอกจากนี้ ในด้านองค์กรธุรกิจ GreenViet ยังเสริมด้วยทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพผ่านนักศึกษาฝึกงานในสาขาวิชาที่เหมาะสม พนักงานที่ทำงานมานานยังต้องเรียนรู้ทักษะการใช้ AI (ปัญญาประดิษฐ์) โซเชียลเน็ตเวิร์ก และการอัปเดตแนวโน้มใหม่ๆ ในอุตสาหกรรมอสังหาริมทรัพย์จากคนรุ่นใหม่ ซึ่งเป็นปัจจัยสำคัญในการปรับตัวและพัฒนา

การให้คำปรึกษาอาชีพ UMT 1-1: การเป็นเพื่อนคู่คิดด้านอาชีพกับนักเรียน

จุดเด่นประการหนึ่งของรูปแบบความร่วมมือทางธุรกิจที่ UMT คือโปรแกรม UMT Career Mentoring 1-1 ผ่านความร่วมมือกับ Mentori Vietnam, CareerViet... โปรแกรมดังกล่าวมอบโอกาสให้นักศึกษาได้ติดต่อโดยตรงกับผู้เชี่ยวชาญในอุตสาหกรรม ได้รับคำแนะนำเชิงลึกเกี่ยวกับเส้นทางการพัฒนาอาชีพ และวางตำแหน่งตัวเองในตลาดแรงงาน

โครงการ UMT Career Mentoring 1-1 จากภาคธุรกิจช่วยให้นักศึกษาสามารถปรับทิศทางอาชีพของตนเองได้อย่างมีประสิทธิผลและทั่วถึงมากขึ้น

สำหรับธุรกิจ การเข้าร่วมกระบวนการฝึกอบรมที่ UMT ช่วยให้เข้าถึงแรงงานรุ่นใหม่ที่มีความคิดสร้างสรรค์และมีความพร้อมในด้านทักษะทางวิชาชีพ ซึ่งไม่เพียงช่วยลดต้นทุนการฝึกอบรมเพิ่มเติมเท่านั้น แต่ยังสร้างเงื่อนไขให้ธุรกิจต่างๆ ในการค้นหาและพัฒนาบุคลากรที่ตรงตามความต้องการในการสรรหาบุคลากรอีกด้วย

โครงการประสบการณ์นานาชาติ: ทริปเดียว เปลี่ยนทัศนคติของคุณ

ที่ UMT นักเรียนทุกคนมีโอกาสที่จะได้สัมผัส สำรวจ และกลายเป็นเวอร์ชันที่ดีที่สุดของตัวเอง ไม่เพียงแต่ในประเทศเท่านั้น แต่ยังรวมถึงระดับนานาชาติด้วย

ฮวง อันห์ นักศึกษาสาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ กล่าวถึงประสบการณ์ที่มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีมหานคร (UMT) ในประเทศไทยว่า “การเดินทางครั้งนี้ช่วยให้ฉันได้เปิดโลกทัศน์มากขึ้นเมื่อได้ไปเยี่ยมชมบริษัทขนาดใหญ่ พบปะกับผู้เชี่ยวชาญ และได้เรียนรู้ว่าธุรกิจของไทยปรับตัวอย่างไรในตลาด ขณะเดียวกัน การได้สัมผัสวัฒนธรรมท้องถิ่นผ่านจุดหมายปลายทางที่มีชื่อเสียงยังทำให้ฉันได้เรียนรู้บทเรียนอันมีค่ามากมาย ช่วยให้ฉันพัฒนาทักษะและเตรียมพร้อมสำหรับเส้นทางอาชีพในอนาคตได้ดีขึ้น”

ทุกปี UMT ลงทุนทรัพยากรเพื่อมอบโอกาสประสบการณ์ระดับนานาชาติที่ดีที่สุดให้กับนักศึกษา โปรแกรมประสบการณ์ระดับนานาชาติเชื่อมโยงกับมหาวิทยาลัยที่มีชื่อเสียงในภูมิภาคและทั่วโลก โดยมีเป้าหมายเพื่อช่วยให้นักศึกษา UMT ก้าวออกสู่โลกภายนอกอย่างมั่นใจ บูรณาการ และแสดงศักยภาพของตนเองบนเวทีระดับโลก

ภายใต้แนวทาง "มหาวิทยาลัยภาคปฏิบัติ - นักศึกษาครบวงจร" UMT พัฒนาคุณภาพการฝึกอบรมอย่างต่อเนื่องและเชื่อมโยงกับธุรกิจเพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่เชื่อมโยงอย่างใกล้ชิดกับความเป็นจริง ช่วยให้นักศึกษาเกิดความมั่นใจและพร้อมที่จะบูรณาการทันทีหลังจากสำเร็จการศึกษา

ที่มา: https://nld.com.vn/thuc-chat-lam-thuc-te-tu-nha-truong-den-doanh-nghiep-196250620101819963.htm