องค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO): อัตราการว่างงานทั่วโลกจะเพิ่มขึ้นในปี 2024

[โฆษณา_1]

องค์การแรงงานระหว่างประเทศคาดการณ์ว่าอัตราการว่างงานทั่วโลกจะเพิ่มขึ้นมากกว่า 5% ในปีนี้

รายงานขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) เรื่อง "แนวโน้มการจ้างงานและสังคม โลก : แนวโน้มปี 2024" คาดการณ์ว่าอัตราการว่างงานทั่วโลกจะเพิ่มขึ้น 2 ล้านคนในปี 2024 จาก 5.1% ในปี 2023 เป็น 5.2% ในปี 2024

ปีที่แล้ว อัตราการว่างงานทั่วโลกดีขึ้นเมื่อเทียบกับปีก่อนหน้า อย่างไรก็ตาม ค่าจ้างที่แท้จริงยังคงลดลงในประเทศกลุ่ม G20 ส่วนใหญ่ เนื่องจากค่าจ้างที่เพิ่มขึ้นไม่ทันกับอัตราเงินเฟ้อ

ความยากจนในกลุ่มแรงงานยังคงมีอยู่ โดยจำนวนแรงงานที่อาศัยอยู่ในความยากจนขั้นรุนแรง (มีรายได้น้อยกว่า 2.15 ดอลลาร์สหรัฐต่อวัน) เพิ่มขึ้นประมาณ 1 ล้านคนในปี 2023 ขณะที่จำนวนแรงงานที่อาศัยอยู่ในความยากจนปานกลาง (มีรายได้น้อยกว่า 3.65 ดอลลาร์สหรัฐต่อวัน) เพิ่มขึ้น 8.4 ล้านคนในปีที่ผ่านมา

จากข้อมูลขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) พบว่า ความเหลื่อมล้ำระหว่างประเทศที่มีรายได้สูงและประเทศที่มีรายได้ปานกลางค่อนข้างต่ำยังคงมีอยู่มาก โดยในปี 2023 ช่องว่างการจ้างงานอยู่ที่ 8.2% ในประเทศที่มีรายได้สูง แต่ในประเทศที่มีรายได้ต่ำกลับอยู่ที่ 20.5% ในทำนองเดียวกัน ในปี 2023 อัตราการว่างงานอยู่ที่ 4.5% ในประเทศที่มีรายได้สูง แต่ในประเทศที่มีรายได้ต่ำกลับอยู่ที่ 5.7%

รายงานยังเตือนด้วยว่าความเหลื่อมล้ำทางรายได้กำลังเพิ่มขึ้น และเสริมว่าการลดลงของรายได้สุทธิที่ใช้จ่ายได้จริงนั้นเป็นลางร้ายสำหรับอุปสงค์รวมและการฟื้นตัว ทางเศรษฐกิจ ที่ยั่งยืน

คาดว่าสัดส่วนการจ้างงานนอกระบบจะยังคงไม่เปลี่ยนแปลง โดยคิดเป็นประมาณ 58% ของแรงงานทั่วโลกภายในปี 2024

องค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) ยังประเมินด้วยว่า หลังจากช่วงเวลาสั้นๆ ที่มีการเร่งตัวขึ้นหลังการระบาดใหญ่ ผลผลิตแรงงานได้กลับไปสู่ระดับต่ำสุดของทศวรรษก่อนหน้า องค์กรพบว่า แม้จะมีความก้าวหน้าทางเทคโนโลยีและการลงทุนที่เพิ่มขึ้น อัตราการเติบโตของผลผลิตก็ยังคงชะลอตัวลง

เหตุผลหนึ่งคือการลงทุนจำนวนมากถูกทุ่มไปในภาคส่วนที่มีผลิตภาพต่ำ เช่น ภาคบริการและการก่อสร้าง อุปสรรคอื่นๆ ได้แก่ การขาดแคลนแรงงานฝีมือและการผูกขาดของบริษัทดิจิทัลขนาดใหญ่ ซึ่งขัดขวางการนำเทคโนโลยีมาใช้ให้เร็วขึ้น โดยเฉพาะในประเทศกำลังพัฒนาและภาคส่วนที่บริษัทที่มีผลิตภาพต่ำครองตลาด

กิลเบิร์ต ฮวงโบ ผู้อำนวยการใหญ่ขององค์การแรงงานระหว่างประเทศ (ILO) กล่าวว่า มาตรฐานการครองชีพที่ลดลง ผลผลิตแรงงานต่ำ ประกอบกับภาวะเงินเฟ้อที่ต่อเนื่อง เป็นสาเหตุของความเหลื่อมล้ำที่เพิ่มขึ้น และเป็นอุปสรรคต่อความพยายามทั้งหมดในการบรรลุความยุติธรรมทางสังคม

เขากล่าวว่าหากไม่ปรับปรุงความเท่าเทียมทางสังคม โลกจะไม่สามารถฟื้นตัวได้อย่างยั่งยืน ดังนั้น เขาจึงเรียกร้องให้มีการแก้ไขปัญหาด้านแรงงานอย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ

ดึ๊กมินห์

[โฆษณา_2]
ลิงก์แหล่งที่มา