เจ้าหน้าที่ไปรษณีย์ 1 เขตไทโฮ จ่ายเงินบำนาญรายเดือนและประกันสังคม ประจำปี 2566 ให้กับประชาชนที่มารับบำนาญในเขตตำบลบ๋าย อำเภอไทโฮ กรุง ฮานอย
ตามมติของสำนักงานประกันสังคมเวียดนาม การจ่ายเงินบำนาญและเงินช่วยเหลือประกันสังคมรายเดือนจะเริ่มตั้งแต่วันที่ 2 ถึงวันที่ 10 ของเดือนที่จ่าย สำหรับกรณีการจ่ายเงินที่ที่ทำการไปรษณีย์และจุดบริการของ ไปรษณีย์ เวียดนาม กำหนดการจ่ายเงินคือตั้งแต่วันที่ 11 ถึงวันที่ 25 ของเดือน
ก่อนหน้านี้ กำหนดการจ่ายเงินบำนาญประจำเดือนสิงหาคม พ.ศ. 2566 ได้มีการเปลี่ยนแปลงเนื่องจากพระราชกฤษฎีกา 42/2566/ND-CP เกี่ยวกับการปรับเงินบำนาญและสวัสดิการประกันสังคม ซึ่งจะไม่มีผลบังคับใช้จนกว่าจะถึงวันที่ 14 สิงหาคม พ.ศ. 2566 ดังนั้น เพื่อให้สอดคล้องกับวันที่พระราชกฤษฎีกา 42 มีผลบังคับใช้ สำนักงานประกันสังคมเวียดนามจึงประกาศว่าการจ่ายเงินบำนาญประจำเดือนสิงหาคม พ.ศ. 2566 จะเริ่มตั้งแต่วันที่ 14 สิงหาคม
ในช่วงการจ่ายเงินเดือนสิงหาคม ผู้รับผลประโยชน์จะได้รับเงินเดือนและประกันสังคมในระดับใหม่ และจะได้รับส่วนต่างเพิ่มเติมจากเดือนกรกฎาคม 2566 ด้วย
ตามที่สำนักงานประกันสังคมเวียดนาม ระบุว่า ตั้งแต่เดือนกันยายน พ.ศ. 2566 เป็นต้นไป สำนักงานประกันสังคมจะจ่ายเงินบำนาญและเงินช่วยเหลือรายเดือนตามกำหนดการปกติเดิมเช่นเดียวกับเดือนกรกฎาคม พ.ศ. 2566
สำนักงานประกันสังคมเวียดนามกำลังประสานงานกับไปรษณีย์เวียดนามเพื่อดำเนินการจ่ายเงินบำนาญและประกันสังคมรายเดือนในสองรูปแบบ: ผ่านบัญชีธนาคาร (ATM) และเงินสดที่จุดชำระเงิน
อย่างไรก็ตาม เนื่องจากวันหยุดวันชาติวันที่ 2 กันยายน ปีนี้ ตรงกับวันหยุดสุดสัปดาห์ ข้าราชการ ลูกจ้าง และพนักงานรัฐวิสาหกิจ จะหยุดงาน 4 วัน ตั้งแต่วันศุกร์ (1 กันยายน) ถึงวันจันทร์ (4 กันยายน) ดังนั้น กำหนดการจ่ายเงินบำนาญประจำเดือนกันยายนก็จะเปลี่ยนแปลงไปด้วย โดยจะขึ้นอยู่กับสำนักงานประกันสังคมของแต่ละท้องถิ่น และคาดว่าจะเริ่มจ่ายเงินตั้งแต่วันที่ 5 กันยายน เป็นต้นไป
ในนคร โฮจิมิน ห์ ตามประกาศสำนักงานประกันสังคมนครโฮจิมินห์ กำหนดการจ่ายเงินบำนาญและเงินประกันสังคมเป็นเงินสดในเดือนกันยายน เริ่มตั้งแต่วันที่ 5 ถึง 25 กันยายน ส่วนการชำระเงินผ่านตู้ ATM เริ่มตั้งแต่วันที่ 5 ถึง 6 กันยายน
ในกรุงฮานอย ในบางเขต การจ่ายเงินบำนาญและเงินช่วยเหลือเงินสดจะเริ่มใช้ตั้งแต่วันที่ 6 กันยายน
ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2566 เป็นต้นไป กลุ่มตัวอย่างทั้ง 8 กลุ่ม จะได้รับการปรับเพิ่มเงินบำนาญ เงินประกันสังคม และเงินเบี้ยขยัน ร้อยละ 12.5 และ 20.8 ตามลำดับ
นอกจากนี้ ผู้ที่มีเงินบำนาญ เงินทดแทนความพิการ และเงินช่วยเหลือรายเดือนหลังปรับลดแล้วต่ำกว่า 2.7 ล้านดอง/เดือน จะได้รับการปรับเพิ่ม 300,000 ดอง/เดือน ส่วนผู้ที่มีเงินบำนาญ เงินทดแทนความพิการ และเงินช่วยเหลือรายเดือนหลังปรับลดแล้วตั้งแต่ 2.7 ล้านดอง/เดือน แต่ต่ำกว่า 3 ล้านดอง/เดือน จะได้รับการปรับเพิ่ม 3 ล้านดอง/เดือน
นับตั้งแต่ปี พ.ศ. 2550 เงินเดือนขั้นพื้นฐานเพิ่มขึ้นสี่เท่าจาก 450,000 ดอง เป็น 1.8 ล้านดอง เงินบำนาญได้รับการปรับเพิ่มขึ้น 11 เท่า สูงกว่าระดับเงินบำนาญในปี พ.ศ. 2549 เกือบ 4.5 เท่า และสูงกว่าอัตราการเติบโตของดัชนีราคาผู้บริโภคในช่วงปี พ.ศ. 2550-2566 ซึ่งอยู่ที่ 2.8 เท่าอย่างมาก
นโยบายประกันสังคมได้ทำหน้าที่ประกันการจ่ายเงินบำนาญ เงินประกันสังคม และเงินเบี้ยเลี้ยงรายเดือนให้กับผู้คนจำนวน 3.3 ล้านคน และประกันการจ่ายเงินเป็นประจำทุกปีให้กับผู้ที่รับสวัสดิการลาป่วยและลาคลอดบุตรจำนวนหลายล้านคน
การเพิ่มขึ้นของเงินบำนาญอย่างค่อยเป็นค่อยไปในแต่ละปี แสดงให้เห็นถึงความห่วงใยของรัฐที่มีต่อชีวิตของคนงาน ผู้ที่มีเงินบำนาญต่ำจะได้รับสิทธิพิเศษในการเพิ่มเงินบำนาญให้สูงขึ้นเพื่อเป็นหลักประกันในการดำรงชีพ นอกจากนี้ ผู้เกษียณอายุยังได้รับประกันสุขภาพฟรีอีกด้วย
ลิงค์ที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)