ในช่วงชีวิตของท่านประธานาธิบดี โฮจิมินห์ ท่าน เคยไปเยือนจังหวัดกวางนิญถึง 9 ครั้ง และท่านมีความรักใคร่ต่อคนงานและเจ้าหน้าที่ในอุตสาหกรรมถ่านหินเป็นพิเศษ โดยคำนึงถึงคำแนะนำของลุงโฮ คนงานและเจ้าหน้าที่ในอุตสาหกรรมถ่านหินหลายชั่วอายุคนพยายามแข่งขันกันในการผลิตแรงงาน เรียนรู้และปฏิบัติตามลุงโฮอย่างแข็งขัน
ตาม ข้อสรุปหมายเลข 01-KL/TW (ลงวันที่ 18 พฤษภาคม 2021) ของ โปลิตบูโร ว่าด้วยการดำเนินการต่อไปตามคำสั่งหมายเลข 05-CT/TW (ลงวันที่ 15 พฤษภาคม 2016) ของโปลิตบูโรครั้งที่ 12 ว่าด้วยการส่งเสริมการศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ คุณธรรม และวิถีชีวิตของโฮจิมินห์ คณะกรรมการพรรคถ่านหิน Quang Ninh มุ่งเน้นไปที่การเป็นผู้นำและกำกับดูแลการดำเนินการศึกษาและปฏิบัติตามลุงโฮทั่วทั้งพรรค
ในการผลิตแรงงานมีการริเริ่มและการปรับปรุงนับล้านครั้งซึ่งมีส่วนช่วยในการเพิ่มผลผลิต ลดต้นทุน และทีมงานของคนงานเหมืองก็พัฒนาความเชี่ยวชาญและทักษะอย่างต่อเนื่อง ตัวอย่างทั่วไปคือ หัวหน้าทีมการผลิตของไซต์ก่อสร้างพื้นฐาน 2 (บริษัท Ha Lam Coal Joint Stock Company) Pham Duc An ซึ่งอุทิศเวลา 25 ปีให้กับอุตสาหกรรมถ่านหิน ด้วยประสบการณ์และความกระตือรือร้น คุณ An มักจะอยู่แถวหน้าของงานทั้งหมดเสมอ โดยสอนทักษะการทำงานให้กับคนงานใหม่ด้วยความจริงใจ นอกจากนี้ เขายังเป็นผู้ "จุดไฟ" ให้กับเพื่อนร่วมงานเกี่ยวกับจิตวิญญาณของ "วินัยและความสามัคคี" สำหรับคนงานเหมือง Pham Duc An คำแนะนำและความปรารถนาสุดท้ายในพินัยกรรมของลุงโฮเมื่อพูดถึงคนงานเป็นแรงผลักดันให้เขาและเพื่อนร่วมงานในทีมการผลิตพยายามเอาชนะความยากลำบากและอุปสรรคทั้งหมด เพื่อทำภารกิจให้สำเร็จอย่างยอดเยี่ยม และเป็นหน่วยงานทั่วไปของบริษัท นาย Pham Duc An มีเกียรติที่ได้รับเหรียญแรงงานชั้น 3 และประกาศนียบัตรเกียรติคุณจากนายกรัฐมนตรี
ในบริบทที่อุตสาหกรรมถ่านหินต้องเผชิญกับความท้าทายครั้งใหญ่ ทรัพยากรที่ลดลงอย่างต่อเนื่อง และข้อกำหนดด้านความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อมที่สูงขึ้นเรื่อยๆ การศึกษาและปฏิบัติตามอุดมการณ์ ศีลธรรม และสไตล์ของโฮจิมินห์เป็นแรงผลักดันที่ช่วยให้หน่วยงาน TKV เอาชนะความยากลำบากและบรรลุเป้าหมายและเป้าหมายด้านการผลิตและธุรกิจประจำปีได้ จึงมีส่วนสนับสนุนในการส่งเสริมประเพณีและความเข้มแข็งของ "วินัยและความสามัคคี" ของชนชั้นแรงงานในอุตสาหกรรมเหมืองแร่และจังหวัดกวางนิญ
ที่บริษัท Nui Beo Coal Joint Stock Company เพื่อตอบสนองต่อการระบาดของโควิด-19 ในช่วง 2 ปีแรกของการดำรงตำแหน่ง บริษัทได้มุ่งเน้นระบบการเมืองทั้งหมดและความเชี่ยวชาญเพื่อสร้างความแข็งแกร่งร่วมกันเพื่อช่วยเอาชนะความยากลำบากทั่วไป คณะกรรมการพรรคของบริษัทได้ออกเอกสารจำนวนมากอย่างรวดเร็วเพื่อกำกับการปรับตัวที่ปลอดภัยและยืดหยุ่นเพื่อรักษาเสถียรภาพขององค์กรการผลิต ไม่เพียงได้รับผลกระทบจากการระบาดเท่านั้น พายุหมายเลข 3 ในปี 2024 ยังส่งผลกระทบร้ายแรงมากมายต่องานสถาปัตยกรรมของบริษัท คณะกรรมการพรรคของบริษัทได้สั่งให้องค์กรทางการเมืองและหน่วยงาน แผนกและฝ่ายต่างๆ เอาชนะผลกระทบดังกล่าวโดยเร็วที่สุด ฟื้นฟูอุปกรณ์อย่างรวดเร็ว ช่วยให้กิจกรรมการผลิตของบริษัทกลับมาเสถียรในไม่ช้า
ด้วยความพยายามของทั้งกลุ่มและพนักงานภายใต้การนำของคณะกรรมการพรรคของบริษัท ในช่วงปี 2020-2024 เป้าหมายการผลิตหลักของบริษัท Nui Beo Coal Joint Stock Company ก็เกินเป้าหมาย โดยเฉพาะอย่างยิ่งการบริโภคถ่านหินอยู่ที่ 9.17 ล้านตัน คิดเป็น 101% รายได้อยู่ที่ 14,528 พันล้านดอง คิดเป็น 105% รายได้เฉลี่ยต่อหัวอยู่ที่มากกว่า 16.7 ล้านดองต่อเดือน คิดเป็น 106% โดยเฉพาะอย่างยิ่งเป้าหมายกำไรอยู่ที่ 325,500 ล้านดอง คิดเป็น 192%
ในช่วงหลายปีที่ผ่านมา ผลผลิตการทำเหมืองถ่านหินของ TKV เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่อง โดยได้ผลผลิตถ่านหินสะอาดประมาณ 40-45 ล้านตันต่อปี ชีวิตทางวัตถุและจิตวิญญาณของคนงานได้รับการปรับปรุงให้ดีขึ้น TKV ได้กลายเป็นกลุ่มเศรษฐกิจที่แข็งแกร่ง ด้วยความสำเร็จที่โดดเด่นเหล่านี้ กลุ่มจึงได้รับเกียรติให้ได้รับรางวัล Gold Star Order จากพรรคและรัฐบาล (ในปี 1996) และตำแหน่งฮีโร่แรงงานในช่วงการฟื้นฟู (ในปี 2005) รวมถึงรางวัลอันทรงเกียรติอื่นๆ อีกมากมาย
ผลลัพธ์เหล่านี้ยืนยันว่าแกนนำ สมาชิกพรรค และคนงานในอุตสาหกรรมถ่านหินได้สืบทอดและส่งเสริมคุณค่าทางประวัติศาสตร์และประเพณีการต่อสู้ปฏิวัติที่กล้าหาญของคนงานเหมืองแร่และรุ่นก่อนๆ โดยนำคำแนะนำและความปรารถนาของลุงโฮที่ว่า "ส่งเสริมอุตสาหกรรมถ่านหินให้กลายเป็นอุตสาหกรรมต้นแบบให้กับภาคเศรษฐกิจอื่นๆ และทำให้จังหวัดกวางนิญกลายเป็นจังหวัดที่ร่ำรวยและสวยงาม..." กลายเป็นความจริง
ฮวง กวีญ
แหล่งที่มา
การแสดงความคิดเห็น (0)