Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

กรมกิจการภายในมีหน้าที่และอำนาจ 35 ประการ

เมื่อวันที่ 19 มิถุนายน พ.ศ. 2568 กระทรวงมหาดไทยได้ออกหนังสือเวียนฉบับที่ 10/2568/TT-BNV กำหนดหน้าที่ ภารกิจ และอำนาจของกรมมหาดไทยภายใต้คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดและเมืองที่เป็นศูนย์กลาง และด้านกิจการภายในของกรมเฉพาะทางภายใต้คณะกรรมการประชาชนของตำบล ตำบล และเขตพิเศษของจังหวัดและเมืองที่เป็นศูนย์กลาง

Sở Nội vụ tỉnh Quảng NgãiSở Nội vụ tỉnh Quảng Ngãi25/06/2025

ภาพประกอบ

ตามหนังสือเวียนว่า   กรมกิจการภายในประเทศเป็นหน่วยงานเฉพาะทางภายใต้คณะกรรมการประชาชนของจังหวัดหรือเมืองที่บริหารงานโดยส่วนกลาง (ต่อไปนี้เรียกว่าระดับจังหวัด) ทำหน้าที่ให้คำปรึกษาและช่วยเหลือคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการบริหารจัดการของรัฐในเรื่องต่างๆ ดังนี้ องค์กรบริหาร อาชีพของรัฐ รัฐบาลท้องถิ่น เขตพื้นที่หน่วยงานบริหาร บุคลากร ข้าราชการ พนักงานของรัฐ และบริการสาธารณะ การปฏิรูปการบริหาร สมาคม กองทุนสังคม กองทุนการกุศล องค์กรนอก ภาครัฐ การยกย่องเชิดชูและยกย่องเชิดชู เอกสารและจดหมายเหตุของรัฐ เยาวชน แรงงาน ค่าจ้าง การจ้างงาน ประกันสังคม ความปลอดภัยและสุขอนามัยในการทำงาน ผู้มีคุณธรรม ความเท่าเทียมทางเพศ และตามการมอบหมาย การกระจายอำนาจ หรือการอนุญาตของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดตามบทบัญญัติของกฎหมาย

กรมกิจการภายในมีสถานะทางกฎหมาย มีตราประทับและบัญชีของตนเองตามบทบัญญัติของกฎหมาย ปฏิบัติตามคำสั่งและการจัดการของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด และในเวลาเดียวกันก็ปฏิบัติตามคำสั่ง คำแนะนำ และการตรวจสอบความเชี่ยวชาญทางวิชาชีพของ กระทรวงกิจการภายใน

35 ภารกิจและอำนาจหน้าที่ของกรมกิจการภายใน

กรมกิจการภายในมีภารกิจและอำนาจ 35 ประการ ได้แก่ การเสนอร่างมติของสภาประชาชนจังหวัดต่อคณะกรรมการประชาชนจังหวัด ร่างมติของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดที่เกี่ยวข้องกับภาคส่วนและสาขาที่กรมกิจการภายในบริหาร และเอกสารอื่น ๆ ตามที่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดมอบหมายตามบทบัญญัติของกฎหมาย ร่างแผนพัฒนาภาคส่วนและสาขา โปรแกรมและมาตรการเพื่อจัดการดำเนินงานของภาคส่วนและสาขาในจังหวัดที่กรมกิจการภายในบริหาร ร่างมติเกี่ยวกับการกระจายอำนาจและการมอบหมายงานการบริหารจัดการของรัฐในภาคส่วนและสาขาให้แก่กรมกิจการภายใน หน่วยงานเฉพาะทาง องค์กรบริหารอื่น ๆ ที่อยู่ภายใต้คณะกรรมการประชาชนจังหวัด คณะกรรมการประชาชนของตำบล แขวง และเขตพิเศษ (ต่อไปนี้เรียกว่าระดับตำบล) ประธานกรรมการประชาชนตำบล ฯลฯ

ส่วนโครงสร้างองค์กร กรมกิจการภายในเสนอสภาประชาชนจังหวัดเพื่อพิจารณาอนุมัติการจัดตั้ง การปรับโครงสร้าง การเปลี่ยนชื่อ และการยุบหน่วยงานเฉพาะทางและองค์กรบริหารอื่น ๆ ภายใต้คณะกรรมการประชาชนจังหวัดตามบทบัญญัติของกฎหมาย ให้คำแนะนำเฉพาะเรื่องลำดับและขั้นตอนในการจัดตั้ง การปรับโครงสร้าง และการยุบหน่วยงานบริการสาธารณะภายใต้คณะกรรมการประชาชนจังหวัด ทำหน้าที่ประธานและให้คำแนะนำคณะกรรมการประชาชนตำบลในการกำหนดหน้าที่ ภารกิจ และอำนาจในด้านกิจการภายในของกรม วัฒนธรรมและกิจการสังคม ภายใต้คณะกรรมการประชาชนตำบล กำกับดูแลหน่วยงาน องค์กร และหน่วยงานต่าง ๆ ให้ดำเนินการบริหารจัดการของรัฐเกี่ยวกับหน่วยงานบริการสาธารณะที่ไม่ใช่สาธารณะในพื้นที่ตามบทบัญญัติของกฎหมาย

กรมการปกครอง พิจารณาร่างเอกสาร ได้แก่ การกำหนดหน้าที่ ภารกิจ อำนาจ และโครงสร้างการจัดองค์กรของหน่วยงานบริหารและหน่วยงานบริการสาธารณะภายใต้อำนาจการตัดสินใจของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดและประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด การดำเนินการให้เป็นไปตามภารกิจการบริหารของรัฐในด้านกิจการภายในประเทศภายใต้อำนาจ ภารกิจ อำนาจ และโครงสร้างการจัดองค์กรของหน่วยงานบริหารในระดับจังหวัดและระดับชุมชน การจัดตั้ง การปรับโครงสร้าง และการยุบองค์กรบริหาร หน่วยงานบริการสาธารณะ และสภาการจัดการในหน่วยงานบริการสาธารณะภายใต้อำนาจการตัดสินใจของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด (ยกเว้นในกรณีที่กฎหมายเฉพาะกำหนดไว้เป็นอย่างอื่น) การจัดตั้ง การรวม การควบรวม และการยุบองค์กรประสานงานระหว่างภาคส่วนภายใต้อำนาจการตัดสินใจของคณะกรรมการประชาชนจังหวัดและประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดตามบทบัญญัติของกฎหมาย

ในส่วนของ ตำแหน่งงาน สถาน ประกอบ การข้าราชการ กรมกิจการภายใน   ให้คำปรึกษาและช่วยเหลือคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการตัดสินใจและจัดการตำแหน่งงานและเจ้าหน้าที่ข้าราชการพลเรือนตามการมอบหมาย การกระจายอำนาจ และระเบียบพรรคและกฎหมาย

ให้คำปรึกษาและช่วยเหลือคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการประเมิน จัดทำ และวางแผนเงินเดือนข้าราชการพลเรือนประจำปีหรือตามระยะ ปรับเงินเดือนข้าราชการพลเรือนของหน่วยงานและองค์กรของสภาประชาชน คณะกรรมการประชาชนจังหวัด และคณะกรรมการประชาชนตำบล และส่งให้กระทรวงมหาดไทยตามบทบัญญัติของกฎหมาย

เสนอสภาประชาชนจังหวัดเพื่อพิจารณากำหนดจำนวนข้าราชการพลเรือนของหน่วยงานและองค์กรของสภาประชาชนจังหวัด คณะกรรมการประชาชนจังหวัด และคณะกรรมการตำบล ภายในจำนวนข้าราชการพลเรือนทั้งหมดที่หน่วยงานที่รับผิดชอบมอบหมาย; ช่วยเหลือคณะกรรมการประชาชนจังหวัดในการดำเนินการหลังจากได้รับมติจากสภาประชาชนจังหวัดแล้ว; เสนอจำนวนสัญญาจ้างแรงงานวิชาชีพที่ลงนามแล้วในหน่วยบริการสาธารณะในพื้นที่ให้สภาประชาชนจังหวัดตามระเบียบ;

รวบรวมรายชื่อตำแหน่งและระดับข้าราชการพลเรือนที่เกี่ยวข้องของหน่วยงานและองค์กรสภาประชาชนและคณะกรรมการประชาชนระดับจังหวัดและระดับตำบล เสนอคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเพื่อส่งให้กระทรวงมหาดไทยตามบทบัญญัติของกฎหมาย

ว่าด้วยการดำเนินการตามระบบและนโยบายเงินเดือน เงินช่วยเหลือ และโบนัสสำหรับเจ้าหน้าที่ ข้าราชการ พนักงานราชการ และพนักงานสัญญาจ้างในหน่วยงานบริหาร องค์กร และหน่วยบริการสาธารณะ

กรมกิจการภายในมีอำนาจตัดสินใจตามการกระจายอำนาจ หรือเสนอให้ประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเป็นผู้พิจารณากำหนดการปรับขึ้นเงินเดือนประจำ การขึ้นเงินเดือนก่อนกำหนด และระบบและนโยบายเกี่ยวกับเงินเดือน เงินช่วยเหลือ โบนัส และระบบและนโยบายอื่น ๆ ตามที่ได้กำหนดไว้สำหรับแกนนำ ข้าราชการ พนักงานราชการ และพนักงานสัญญาจ้าง ตามที่กฎหมายกำหนดและตามที่คณะกรรมการประชาชนจังหวัดกำหนด

กรมกิจการภายในมีหน้าที่ชี้แนะ ตรวจสอบ วินิจฉัยภายในขอบเขตอำนาจหน้าที่ หรือเสนอต่อหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อแก้ไขปัญหาการบังคับใช้และนโยบายเกี่ยวกับเงินเดือน เงินเบี้ยเลี้ยง และโบนัสของข้าราชการ พนักงานราชการ และลูกจ้างเหมาบริการในหน่วยงานบริหารส่วนท้องถิ่น องค์กร และหน่วยบริการสาธารณะ ตามบทบัญญัติของกฎหมายและข้อกำหนดของคณะกรรมการประชาชนจังหวัด

ในด้านการจ้างงาน

กรมกิจการภายในประเทศ   จัดระเบียบการดำเนินการตามกลยุทธ์ โปรแกรม แผนระยะยาวและรายปี โครงการและข้อเสนอเกี่ยวกับการจ้างงาน การสนับสนุนการสร้างงาน การพัฒนาตลาดแรงงาน บริการด้านการจ้างงาน ประกันการว่างงาน การสรรหาบุคลากรและการจัดการแรงงานในเวียดนามภายใต้คำแนะนำของหน่วยงานที่มีอำนาจ รวบรวม จัดเก็บ สังเคราะห์ วิเคราะห์ คาดการณ์ เผยแพร่ และจัดการข้อมูลตลาดแรงงานในท้องถิ่น

กรมกิจการภายในประเทศให้คำแนะนำและดำเนินนโยบายเพื่อสนับสนุนการสร้างงานและนโยบายประกันการว่างงานตามบทบัญญัติของกฎหมาย ให้คำแนะนำและจัดระเบียบการบังคับใช้บทบัญญัติทางกฎหมายเกี่ยวกับบริการจัดหางานในท้องถิ่น

อนุมัติความจำเป็นในการใช้แรงงานต่างด้าว ยืนยันว่าไม่จำเป็นต้องมีใบอนุญาตทำงาน อนุญาต ต่ออายุใบอนุญาต ต่ออายุใบอนุญาต และเพิกถอนใบอนุญาตทำงานให้กับแรงงานต่างด้าวที่ทำงานในเวียดนามตามบทบัญญัติของกฎหมายแรงงาน ดำเนินการบริหารจัดการของรัฐเกี่ยวกับแรงงานต่างด้าวที่ทำงานในเวียดนามภายใต้ขอบเขตการบริหารจัดการของท้องถิ่น ฯลฯ

วันที่เริ่มใช้บังคับ

หนังสือเวียนที่ 10/2025/TT-BNV มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม พ.ศ. 2568 เป็นต้นไป

หนังสือเวียนฉบับนี้ใช้แทนหนังสือเวียนฉบับที่ 05/2021/TT-BNV ลงวันที่ 12 สิงหาคม 2021 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงมหาดไทย ซึ่งกำหนดหน้าที่ ภารกิจ และอำนาจของกรมมหาดไทยภายใต้คณะกรรมการประชาชนจังหวัด และกรมมหาดไทยภายใต้คณะกรรมการประชาชนอำเภอ และหนังสือเวียนฉบับที่ 11/2021/TT-BLDTBXH ลงวันที่ 30 กันยายน 2021 ของรัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคม ซึ่งกำหนดหน้าที่ ภารกิจ และอำนาจของกรมแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคมภายใต้คณะกรรมการประชาชนจังหวัด และกรมแรงงาน ทหารผ่านศึก และกิจการสังคมภายใต้คณะกรรมการประชาชนอำเภอ

โปรดดูรายละเอียดในไฟล์แนบ: หนังสือเวียนที่ 10/2568/TT-BNV

ที่มา: https://snv.quangngai.gov.vn/hoat-dong-so-noi-vu/so-noi-vu-co-35-nhiem-vu-va-quyen-han-phong-chuyen-mon-co-31-nhiem-vu-va-quyen-han-24-06-2025-13-47-0-00-.html


การแสดงความคิดเห็น (0)

No data
No data

หมวดหมู่เดียวกัน

เยี่ยมชมอูมินห์ฮาเพื่อสัมผัสประสบการณ์การท่องเที่ยวเชิงอนุรักษ์ที่เมืองม่วยหงอตและซงเตรม
ทีมเวียดนามเลื่อนอันดับสู่ระดับฟีฟ่าหลังเอาชนะเนปาล อินโดนีเซียตกอยู่ในอันตราย
71 ปีหลังการปลดปล่อย ฮานอยยังคงรักษาความงามของมรดกไว้ได้ในยุคสมัยใหม่
ครบรอบ 71 ปี วันปลดปล่อยเมืองหลวง – ปลุกจิตวิญญาณฮานอยให้ก้าวสู่ยุคใหม่อย่างมั่นคง

ผู้เขียนเดียวกัน

มรดก

รูป

ธุรกิจ

No videos available

เหตุการณ์ปัจจุบัน

ระบบการเมือง

ท้องถิ่น

ผลิตภัณฑ์