Politbüro, personel çalışmalarına ilişkin yönetmelik yayınladı.

Politbüro , kadro yönetiminde amaç, gereklilikler, ilkeler, içerik, sorumluluklar ve yetkileri ve kadro planlama, atama, yeniden atama, aday önerme, yeniden seçme, belirleme, nakil, görevlendirme, geçici olarak işi durdurma, görevden alma, istifa etme ve kadroları çıkarma ilkelerini, sorumluluklarını, yetkilerini, standartlarını, koşullarını, usullerini ve süreçlerini açıkça belirten 377 sayılı Yönetmeliği yayınladı.

Bu yönetmelik, Parti komiteleri, Parti örgütleri, kurumları, birimleri ve kadroları, memurlar ve kamu çalışanları için, Parti'nin politikalarını, kararlarını ve sonuçlarını somutlaştırmak, kadro çalışmalarında ve kadro yönetiminde katılığı, demokrasiyi, nesnelliği, aleniyeti ve şeffaflığı sağlamak amacıyla siyasi sistem içinde uygulanır. Parti'nin kadro çalışmalarında senkronizasyon, birlik, bütünlük ve bağlantıyı sağlamak; kadroları düzenli olarak nesnel, tarafsız ve doğru bir şekilde değerlendirmek; doğru kadroları planlamak, seçmek ve düzenlemek; ve kadro çalışmasında "içeri, dışarı, yukarı, aşağı" mekanizmasını etkili bir şekilde uygulamak.

Yönetmelikle, Partinin personel çalışmalarındaki liderliğinin güçlendirilmesi, kuşaklar arası geçişin sürekli ve istikrarlı bir şekilde sağlanması, özellikle stratejik düzeyde olmak üzere her kademede, yeni dönemdeki görevlere denk, halka bağlı, yeterli nitelik, kapasite ve saygınlığa sahip liderlerden oluşan bir lider ve yönetici ekibinin proaktif bir şekilde oluşturulması amaçlanıyor.

Tüzüğün İlkeleri: Parti, personel çalışmasında ve kadro ekibinin yönetiminde liderliği birleştirir. Demokratik merkeziyetçilik ve kolektif karar alma ilkelerini sıkı bir şekilde uygular, aynı zamanda Parti komitelerinin, Parti örgütlerinin, kolektif liderliğin ve ilgili kişilerin, her şeyden önce personel çalışması ve kadro yönetimindeki yöneticilerin sorumluluğunu tam olarak teşvik eder. Tüzük ayrıca Merkez Yürütme Kurulu'nun sorumluluklarını; Politbüro, Sekreterlik, il ve belediye Parti komiteleri, Merkez Askeri Komisyonu, Merkez Kamu Güvenliği Parti Komitesi, Merkez Parti kuruluşlarının Parti Komiteleri, Hükümet Parti Komitesi; Millet Meclisi Parti Komitesi, Anavatan Cephesi Parti Komitesi, merkezi kitle örgütleri, Yüksek Halk Mahkemesi Parti Komiteleri, Yüksek Halk Savcılığı , Devlet Denetleme Kurumu; bakanlıklar, bakanlık düzeyindeki kuruluşlar, hükümet kuruluşları; merkezi kuruluşlar ve birimler; sosyo-politik kuruluşlar, kitle örgütleri; Parti Komiteleri ve diğer birimlerin sorumluluklarını ve yetkilerini açıkça belirtir.

Kaynak: https://vtv.vn/bo-chinh-tri-ban-hanh-quy-dinh-ve-cong-tac-can-bo-10025101619134901.htm