Ho Chi Minh şehrinde 1 Ocak 2026'dan itibaren uygulanan bölgesel asgari ücretin ayrıntıları

İllüstrasyon fotoğrafı.

Ho Chi Minh Şehri İçişleri Bakanlığı, 18 Kasım 2025 tarihli, iş sözleşmesi kapsamında çalışan çalışanlar için asgari ücret hakkındaki 293/2025/ND-CP sayılı Kararnamenin uygulanmasına rehberlik eden 9335/SNV-LĐTLBHXH sayılı Resmi Gönderiyi yayınladı.

Buna göre, 1 Ocak 2026 tarihinden itibaren Ho Chi Minh Kenti'ndeki tüm işverenler, işletmeler, kooperatifler, haneler, bireyler ve İş Kanunu hükümlerine göre iş sözleşmesi imzalayan kurum ve kuruluşlar dahil olmak üzere yeni asgari ücreti uygulayacak.

Asgari ücretler, tam zamanlı veya fazla mesai ücretinin hesaplanmasını kolaylaştırmak için hem aylık hem de saatlik ücretlerle üç bölgeye ayrılmıştır.

Bölge I: Merkezi alanlar, yoğun nüfuslu alanlar ve Saigon, Tan Dinh, Ben Thanh, Ban Co, Cho Lon, Binh Thanh, Go Vap, Thu Duc, Binh Duong , Thuan An, Di An, Cu Chi, Hoc Mon, Nha Be gibi banliyö komünleri için 25.500 VND/saat'e eşdeğer 5.310.000 VND/ay oranının uygulanması; ve Vinh Loc, Tan Vinh Loc, Binh Loi, Tan Nhut, Thai My, Phu Hoa Dong, Ba Diem, Hiep Phuoc, Thuong Tan, Bac Tan Uyen, Phu Giao, Phuoc Hoa, Phuoc Thanh, An Long, Tru Van Tho, Bau Bang, Long Hoa, Thanh An, Dau Tieng, Minh Thanh, Long Son, Chau Pha komünleri.

Bölge II: Ba Ria, Long Huong, Tam Long mahalleleri, Binh Khanh, An Thoi Dong, Can Gio, Thanh An, Kim Long, Chau Duc, Ngai Giao, Nghia Thanh, Long Hai, Long Dien ve Con Dao özel bölgesini kapsayan bölgelerde aylık 4.730.000 VND, yani saatte 22.700 VND'ye eşdeğer ücret uygulanıyor.

Bölge III: Bölge I ve II dışında kalan mahalle, semt ve özel bölgeler için saatte 20.000 VND'ye eşdeğer 4.140.000 VND/ay oranı uygulanır.

İşverenler, yeni maaş seviyelerine uyum sağlamak amacıyla iş sözleşmelerini, toplu iş sözleşmelerini, maaş skalalarını, bordroları, iç yönetmelikleri ve kuralları gözden geçirmek ve düzenlemekle yükümlüdür.

Aynı zamanda işverenlerin tesisteki çalışanları temsil eden kuruluşla istişare etmesi ve sonuçları çalışanlara kamuoyuyla açıklaması gerekiyor.

Kentin İhracat İşleme ve Endüstri Bölgeleri Yönetim Kurulu, Kentin Yüksek Teknoloji Parkı Yönetim Kurulu, komünler, mahalleler ve Con Dao özel ekonomik bölgesinin Halk Komiteleri, işverenleri, taban sendikalarını ve işçileri diyalog ve müzakere faaliyetlerinde, özellikle toplu pazarlıkta yönlendirmek ve desteklemekle yükümlüdür.

Amaç, çalışanlar için daha iyi haklar sağlamaktır. Bu kurumların ayrıca, işçi ilişkilerinin durumunu proaktif bir şekilde kavraması, sorunları derhal yönlendirip çözmesi, işçi anlaşmazlıklarını ve grevleri sınırlaması ve aynı zamanda uyumlu, istikrarlı ve ilerici işçi ilişkilerini sürdürmesi gerekmektedir.

Kaynak: https://vtv.vn/chi-tiet-muc-luong-toi-thieu-vung-ap-dung-tai-tp-ho-chi-minh-tu-1-1-2026-100251130180924774.htm