İşletmelerin karşılaştığı ve çözülmesi gereken 2.088 engel bulunmaktadır.

Vietnam ekonomisi %8'in üzerinde pozitif büyüme göstererek, 2025 yılında piyasaya giren ve yeniden giren yaklaşık 300.000 işletmeyle rekor kırdı. Bu etkileyici rakamların ardında, iş hukuku sisteminde sessiz ama kararlı hareketler yatıyor; bu hareketlerde, kalkınma odaklı bir zihniyete yer açmak için darboğazlar kademeli olarak ortadan kaldırılıyor.

5 ana politika "akışı"

Vietnam Ticaret ve Sanayi Odası (VCCI) tarafından 2 Haziran'da yayınlanan "2025 İş Hukuku Akışı" raporu, 2025 yılına kadar iş hukukunun geliştirilmesi ve uygulanmasındaki önemli gelişmeleri belgelemeyi amaçlamaktadır. Rapor, hükümetin ve yasama organlarının işletmeleri destekleme çabalarına ilişkin kapsamlı bir genel bakış sunmaktadır.

Rapora göre, geçen yıl zorlukların çözümü için yapılan çalışmaların odak noktası, işletme faaliyetlerinden gelen çok sayıda geri bildirimin alınması, sınıflandırılması ve işlenmesi olmuştur. Özellikle, Adalet Bakanlığı'na 2.088 işletme sorunu iletilmiş olup, bunların 787'si resmi olarak kabul edilerek çözüm yol haritasına dahil edilmiştir.

Bu engeller üç temel bariyer grubuna odaklanmaktadır: Birden fazla yoruma yol açan belirsiz düzenlemeler; maliyet yükü oluşturarak yeniliği engelleyen düzenlemeler; ve örtüşen ve tutarsız mevcut yasal belgeler.

3.085 işletme düzenlemesinin azaltılması ve 29.300 günden fazla işlem süresinin tasarruf edilmesine rağmen, gerçek durum kasvetli olmaya devam ediyor; işletmelerin %33,33'ü işlem sürelerinin hala belirtilenden daha uzun olduğunu ve %38'den fazlasının hala resmi olmayan ücretler ödemek zorunda kaldığını bildiriyor.

Vietnam Ticaret ve Sanayi Odası (VCCI) Başkanı Doçent Dr. Ho Sy Hung, kurumların artık sadece yönetim ve kontrol aracı olmadığını, kademeli olarak kalkınmayı teşvik etme, kaynakları ortaya çıkarma ve yeniliği destekleme rolüne doğru kaydığını belirtti. (Fotoğraf: VCCI)

Bu eksiklikleri kapsamlı bir şekilde gidermek için, 2025 iş hukuku sistemi, yeni gelişim aşamasına yön verecek beş ana politika "akımı" oluşturmuştur.

İlk eğilim, işletmelerin yalnızca yönetimin nesnesi olarak değil, kalkınmanın aracı olarak görüldüğü, "yönetim" zihniyetinden "kalkınma odaklı" zihniyete doğru önemli bir geçişi işaret etmektedir.

İkinci eğilim, yasama düşüncesindeki yeniliği yansıtarak, hükümete ve bakanlıklara pratik gerçeklere hızlı bir şekilde yanıt verme esnekliği sağlayan çerçeve ilkeleri oluşturan yasaların geliştirilmesine doğru bir kaymayı göstermektedir.

Üçüncü eğilim ise idari reform ve dijital hükümete odaklanıyor; işletmelerin neredeyse %90'ı çevrimiçi prosedürlerin zaman ve maliyet tasarrufu sağlama etkinliğini takdir ediyor.

Özellikle, dördüncü faaliyet alanı, söz konusu 2.000'den fazla konunun alınması ve işlenmesi yoluyla yasal engellerin kaldırılmasına yönelik esaslı çalışmadır ve bu da yönetim kurumlarının benzeri görülmemiş bir proaktif ruhunu göstermektedir.

Bu sürecin sağlam temeli, Ulusal Meclis'in zorlukların ve engellerin ele alınmasına yönelik özel bir mekanizmaya ilişkin 206/2025/QH15 sayılı Kararıdır; bu karar, Hükümetin uzun bir yasa değişikliği sürecini beklemeden acil darboğazları derhal ele almasına olanak tanır.

Son olarak, beşinci akım, 2035 yılına kadar 10 milyar dolara ulaşabilecek ve 1 milyon iş yaratabilecek potansiyel bir sektör olan "düşük seviyeli ekonomi" için yasal çerçeveyi şekillendirerek yeni bir büyüme alanı açıyor.

Kaynak: İş Hukuku Akışları 2025 Raporu

Kaynakların kilidini açmaya yönelik araçlar

İş dünyasının bakış açısından, VCCI Başkanı Doçent Dr. Ho Sy Hung, mevcut kurumların artık sadece kontrol edici bir rol oynamadığını, aksine yavaş yavaş kaynakların kilidini açan araçlar haline geldiğini vurguladı.

Ulusal Meclis'in sadece üç oturumda rekor sayıda, 89 yasayı geçirmesi, yatırım faaliyetlerini desteklemeyi amaçlayan yasama sürecinin eşi benzeri görülmemiş bir hızda ilerlediğinin kanıtıdır.

Ancak, bu politikaların gerçekten etkili olabilmesi için, hukukun üstünlüğü ve uygulama şeffaflığı en temel öncelikler olmaya devam etmektedir. Bu politika akışları düzene sokulup senkronize edildiğinde, iş dünyasının güveni güçlenecek ve Vietnam iş dünyası için atılım niteliğinde bir kalkınma döneminin sağlam temeli oluşturulacaktır.

2025 yılı, Politbüro'nun dört önemli kararından oluşan "dört temel ilke" ile başlayan bir dizi stratejik politika kararına tanık oldu: Bilim, teknoloji ve inovasyon hakkındaki 57 sayılı Karar; uluslararası entegrasyon hakkındaki 59 sayılı Karar; yasaların hazırlanması ve uygulanması çalışmalarının reformu hakkındaki 66 sayılı Karar; ve özel ekonominin geliştirilmesi hakkındaki 68 sayılı Karar.

Bu dört temel unsur, Vietnam ekonomisi için gerçekten yeni bir gelişim evresini başlatıyor; bu evrede kurumlar artık sadece yönetimsel ve kontrol edici olmaktan çıkıp, kademeli olarak kalkınmacı bir role bürünerek kaynakların kilidini açıyor ve yeniliği teşvik ediyor.

Doç. Prof. Dr. Ho Sy Hung - VCCI Başkanı

Kaynak: https://phunuvietnam.vn/co-2088-vuong-mac-cua-doanh-nghiep-can-duoc-thao-go-238260602142056005.htm