Kalkınma modelinde yenilik: Uygulama baskılarından çözümler bulmak.

Kalkınma modelinin reforme edilmesi, Vietnam'ın eski düşünce biçimlerini ve eski kalkınma sınırlamalarını aşması, yeni bir ivme yaratması ve stratejik özerkliğini artırması için bir ön koşuldur...

Son zamanlarda ülkenin kalkınma modelini reforme etme öyküsü kadar geniş yankı uyandıran çok az konu olmuştur. Fotoğraf: TG

Kalkınmanın amacı sadece GSYİH büyüklüğüyle ilgili değildir.

Yöneticiler, uzmanlar, işletmeler ve uluslararası kuruluşlardan 100'den fazla bildiri, "Bilim, Teknoloji, İnovasyon ve Dijital Dönüşüme Dayalı Ulusal Kalkınma Modelinin İnovasyonu" başlıklı Ulusal Bilimsel Konferansa sunuldu. Merkezi Politika ve Strateji Komitesi Başkanı Dr. Nguyen Thanh Nghi, açılış konuşmasında, bildiri sayısının fazla olmasının sadece konunun önemini göstermekle kalmayıp, aynı zamanda ülkenin gelecekteki kalkınmasına yönelik endişeleri ve sorumlulukları da yansıttığını vurguladı.

Bu endişe tesadüfi değil. 40 yıllık Doi Moi (Yenilenme) sürecinin ardından Vietnam, insan merkezli, kapsayıcı ve sürdürülebilir kalkınmayı hedefleyen, kendine özgü bir kimliğe sahip bir kalkınma modeli oluşturdu. Vietnam, bölgede büyük ölçekli bir ekonomi haline geldi ve halkının yaşam kalitesi ile ülkenin itibarı arttı.

Ancak, bu başarılar yeni bir kalkınma modeli arayışını da beraberinde getiriyor. Vietnam'ın ekonomik büyümesi uzun yıllar boyunca esas olarak yatırım sermayesi, düşük vasıflı işgücü ve kaynak sömürüsüne dayanmıştır. Bu model, kalkınmanın ilk aşamalarında önemli sonuçlar vermiş olsa da, artık giderek daha belirgin sınırlamalarını ortaya koymaktadır.

Dr. Nguyen Thanh Nghi, mevcut durumda verimlilik, kalite ve rekabet gücünün henüz yüksek olmadığını; yenilik yapma ve teknolojiye hakim olma kapasitesinin hala sınırlı olduğunu vurguladı. Ayrıca, ulusal yönetim, sosyal yönetim, sektörler arası koordinasyon kapasitesi ve veri odaklı yönetim, dijital kalkınma ve dijital ekonominin gereksinimlerine ayak uyduramamıştır...

Sadece Vietnam değil, dünyanın dört bir yanındaki tüm ülkeler kalkınma modeli oluşturmaya büyük önem veriyor.

- Merkezi Teorik Konsey Başkanı Profesör Nguyen Xuan Thang.

Bu arada, yeni nesil dijital teknolojiler, ülkelerin üretim, yönetim ve rekabet biçimlerini temelden değiştiriyor. Bilim ve teknoloji, inovasyon ve dijital dönüşüm artık sadece ekonomik büyümenin itici güçleri değil, aynı zamanda ulusal rekabet gücünün, stratejik özerkliğin ve küresel değişimlere uyum sağlama yeteneğinin temeli haline geliyor.

Dolayısıyla, Merkezi Teorik Konsey Başkanı Profesör Nguyen Xuan Thang'a göre, yeni bir büyüme modeli oluşturmak yalnızca ekonominin nasıl büyüdüğü, hangi kaynaklara dayandığı ve hangi itici güçlere bağlı olduğu gibi soruları yanıtlamaktadır. Büyümenin ne için olduğu, kimin bundan faydalandığı ve hangi değerlerin ona rehberlik ettiği gibi daha birçok soru cevapsız kalmaktadır...

Profesör Nguyen Xuan Thang, “Kalkınmanın nihai amacı sadece GSYİH büyüklüğü, büyüme oranı veya işgücü verimliliği değil, aynı zamanda insanların yaşam kalitesi, mutluluk düzeyi ve kalkınma fırsatlarıdır. Bu nedenle, sadece Vietnam değil, dünyadaki tüm ülkeler bir kalkınma modeli oluşturmaya büyük önem vermektedir” dedi.

Eski gelişim sınırlarını aşma baskısı

Profesör Nguyen Xuan Thang'ın yaklaşımına göre, Vietnam'ın seçtiği büyüme modeli, kalkınma modeli ve sosyal model iç içe geçmiş dairelerdir. Bu nedenle, kalkınma modelinin reformu sadece ekonomik büyüme modelinin reformu değil, aynı zamanda genel kalkınma düşüncesinin, liderlik yöntemlerinin, ulusal yönetimin, sosyal örgütlenmenin ve kaynakların seferber edilme ve tahsis edilme biçiminin reformu anlamına gelir.

Sayın Thang, "Kalkınma modelini yeniden düzenlemek, Vietnam'ın eski düşünce biçimlerinin ve eski kalkınma sınırlamalarının üstesinden gelmesi, yeni bir ivme yaratması ve öngörülemeyen birçok değişimin yaşandığı istikrarsız bir dünyada stratejik özerkliğini, güvenini ve kendi kendine yeterliliğini artırması için bir ön koşuldur" diye vurguladı.

Ancak, birçok uzman ve yöneticinin ele aldığı konuları göz önünde bulundurduğumuzda bu çok zor bir problem. Örneğin, bilim ve teknoloji, inovasyon ve dijital dönüşüm her sektörde, bölgede, işletmede ve devlet kurumunda kalkınmanın itici gücü nasıl olabilir? Ya da stratejik yönlendirmeler, yeni büyüme faktörlerine kaynak tahsis etmekten, riskleri kontrol altında tutarken inovasyona yeterince açık kurumlar inşa etmeye kadar, somut bir değişime nasıl dönüşebilir?

Vietnam Ekonomi Bilimleri Derneği Başkan Yardımcısı Profesör Hoang Van Cuong, konuyu daha doğrudan bir bakış açısıyla gündeme getirdi.

Sayın Cuong, Vietnam'daki kalkınma ve büyüme modelini yeniden şekillendirmenin en büyük zorluğunun muhtemelen yeni kalkınma gereksinimlerini belirlemekte veya ortak bir anlayışa varmakta değil, eski düşünce biçimlerini, mekanizmaları ve yönetim alışkanlıklarını terk ederek yeni bir zihniyete, yeni bir yönetim yöntemine ve kalkınma için yeni bir ivmeye doğru ilerleme yeteneğinde yattığını ifade etti.

Sayın Cuong, ulusal yönetimi örnek göstererek, odaklanılması gereken iki temel alanı vurguladı: örgütsel reform ve devlet gücünün dağılımı. Aygıtı sadeleştirmenin ve yetki devrini artırmanın yanı sıra, riskleri azaltmak ve dinamizm ile yaratıcılığı sağlamak için etkili güç kontrol mekanizmaları oluşturmak da gereklidir.

Devlet yönetiminin zihniyeti, süreç kontrolünden hedeflere ve somut sonuçlara dayalı yönetişime doğru kaymalıdır. Bununla birlikte, ulusal yönetişim, ortaya çıkan sorunları katı bir şekilde değil, esnek bir şekilde öngörmek, yönetmek ve ele almak için dijital verilere dayanmalıdır.

"Sıklıkla doğru politikalar ve doğru yönelimden bahsediyoruz, ancak uygulama sorun olmaya devam ediyor. Başarının anahtarı eylemdir," diye açıkça belirtti Bay Cuong.

Sistem henüz mükemmel değilken harekete geçmek...

Yeni kalkınma modelinin pratikte nasıl işleyeceği ve yeni kalkınma fırsatlarının nasıl yaratılacağı sadece uzmanların ve yöneticilerin endişesi değil.

Söz konusu çalıştayın bir gün öncesinde, Merkezi Politika ve Strateji Komitesi, Bilim, Teknoloji, İnovasyon ve Dijital Dönüşüme Dayalı Ulusal Kalkınma Modelinin Yenilenmesine İlişkin Taslak Plan üzerinde istişarede bulunmak üzere 100'den fazla işletme, girişimci ve iş derneğiyle çalıştı. Komite, taslağı Politbüro'ya sunmak üzere son halini veriyor.

Kredi politikaları ve sektör geliştirme stratejilerinden, önde gelen işletmelerin rolüne ve küçük ve orta ölçekli işletmelerin konumuna kadar birçok pratik konu gündeme getirildi. Özellikle bilim, teknoloji, inovasyon ve dijital dönüşüme dayalı kalkınma modellerinin sunduğu fırsatlar iş dünyasının büyük ilgisini çekti.

Bunun nedeni, Vietnamlı işletmelerin yeni teknolojilere erişmek için yatırım yapmaya istekli olmaları, ancak çoğu işletmenin finansal kapasitesinin sınırlı olmasıdır. U&I Grubu Başkanı ve Ho Chi Minh Şehri İşletme Derneği Daimi Başkan Yardımcısı Bay Mai Huu Tin'e göre çözüm, "ulusal bilim ve teknoloji yatırım fonu" aracılığıyla hükümet desteğidir. Birçok ülke, stratejik teknolojilere erişmek ve bunları geliştirmek için ulusal yatırım fonlarını bir araç olarak kullanmıştır. Bay Tin, "Bu, ulusal düzeyde önde gelen bir sermaye kaynağıdır ve çoğu bireysel işletmenin kendi kendine yatırım kapasitesini aşmaktadır" diye vurguladı.

Ancak işletmelerin karşılaştığı zorluklar kaynaklarla sınırlı değil. Birçok işletme, en büyük engelin kurumların uyum sağlama hızı olduğuna inanıyor.

Hızla değişen teknoloji çağında en büyük risk hata yapmak değil, gecikmelerdir. Yapay zeka, büyük veri, robotik, otonom araçlar, dijital varlıklar ve bulut bilişim gibi yeni teknolojilerin, yeniliği teşvik edecek esnek ve yeterince geniş bir yasal ortamda test edilmesi gerekmektedir.

Bu nedenle, Kinh Bac Kentsel Gelişim Şirketi Başkanı Sayın Dang Thanh Tam'a göre, Vietnam'ın "düzenleme yoksa eylem de yok" zihniyetinden "yeni düzenlemeler oluşturmak için kontrollü pilot projelere izin verme" zihniyetine geçmesi gerekiyor.

Küresel teknolojik gelişmenin tarihi, hiçbir ülkenin her şeyin mükemmel olmasını bekleyerek zirveye çıkamadığını göstermektedir. Bu nedenle, Bay Tam, işletmelerin eksiksiz bir yasal çerçeve için yıllarca beklemek yerine, denetimli bir ortamda yeni şeyler deneme yetkisine sahip olmaları gerektiğine inanmaktadır.

Bu geçişler kolay değil, ancak hem uzmanlar hem de işletmeler, bunlar olmadan sistemin "mevcut modelde" sıkışıp kalacağına ve yeni bir kalkınma modeli oluşturamayacağına inanıyor.

Kaynak: https://baodautu.vn/doi-moi-mo-hinh-phat-trien-tim-loi-giai-tu-ap-luc-thuc-thi-d606230.html