PwC Vietnam, 23 Eylül öğleden sonra 2025 ESG Uygulama İlerleme Anketi Raporu'nu duyurmak üzere bir tören düzenledi. Rapor, Vietnam'daki 174 işletme temsilcisiyle yapılan ESG uygulama ilerleme anketine dayanarak oluşturuldu.
Duyuru töreninde konuşan PwC Vietnam Yönetim Kurulu Başkanı Dinh Thi Quynh Van, PwC'nin küresel araştırması "Value in Motion"a göre trilyonlarca dolarlık sermayenin yeni ve sürdürülebilir değer sektörlerine yeniden tahsis edildiğini söyledi.
PwC Vietnam Başkanı, "Bu sadece bir trend değil, önümüzdeki dönemde geri döndürülemez üç gücün yönlendirdiği en büyük değişim: İklim değişikliği, teknolojik atılımlar ve toplumsal beklentilerdeki değişimler" diye vurguladı.
Vietnam'da ESG'nin 1 numaralı itici gücü yasal uyumluluktur
Van Hanım, Vietnam için bu küresel değişimin, yeşil büyümeye yönelik ulusal yönelimle mükemmel bir şekilde örtüştüğüne, benzeri görülmemiş fırsatlar yarattığına ve aynı zamanda her işletme için acil bir harekete geçme çağrısı olduğuna inanıyor.
PwC Vietnam uzmanlarına göre, Vietnam gibi ihracat odaklı bir ekonomi için uluslararası ESG standartlarını karşılamak, rekabet gücünü korumak için bir ön koşuldur. Vietnam'daki işletmeler, ESG'yi temel faaliyetlerine entegre etmeli ve hem küresel hem de ulusal düzeyde sürdürülebilir kalkınma hedefleriyle uyumlu hale getirmelidir.
Raporda, ankete katılan iş dünyası temsilcilerinin %89'unun önümüzdeki 2-4 yıl içinde ESG taahhütlerinde bulunduğu veya bulunmayı planladığı, bu oranın 2022'deki %80'e göre önemli bir artış olduğu belirtildi.
ESG planı olmayan işletmelerin oranı %11'e düşerken, %54'ü taahhütlerini yerine getirmiştir. Küresel standartlara uyum sayesinde ESG'yi benimseyen doğrudan yabancı yatırım (FDI) şirketleri %71 ile başı çekerken, yatırımcıların baskısı ve yasal düzenlemeler sayesinde borsada işlem gören işletmelerin oranı %57'ye ulaşmıştır. Özel/borsaya kayıtlı olmayan işletmeler ise daha yavaş bir performans sergilemiş, yalnızca %27'si ESG'yi uygularken, %23'ünün henüz bir planı bulunmamaktadır. Bu durum, daha yüksek engeller ve daha düşük öncelikleri yansıtmaktadır.

PwC Vietnam ESG Hizmetleri Lideri Genel Müdür Yardımcısı Sayın Nguyen Hoang Nam (Fotoğraf: BTC).
PwC Vietnam ESG Hizmetleri Lideri Genel Müdür Yardımcısı Bay Nguyen Hoang Nam şunları söyledi: "Ankete katılan işletmelerin %89'unun bağlılık düzeyinin yüksek olması, bunu çok olumlu bir sinyal olarak görüyorum."
Özellikle bu kişiye göre, küresel bağlamda Vietnam pazarındaki ESG riskleri ve fırsatlarına ilişkin farkındalık, Vietnam'daki mevcut düzenlemelere uyum, müşterilerin, yatırımcıların, finansal borç verenlerin gereksinimlerinin yanı sıra şirket çalışanlarının ve yöneticilerinin istekleri de dahil olmak üzere birçok etken tarafından yönlendiriliyor.
"Bu temelde işletmeler, tercihli sermaye maliyetlerinden yararlanmak, rekabet avantajlarını korumak ve artırmak için yeşil finansman kaynaklarına erişme eğiliminde oluyorlar" dedi.
Ankete katılan işletmelerin yüzde yetmişi, ESG uygulamasının arkasındaki en önemli etkenin yasal uyumluluk olduğunu belirterek, bunu birincil neden olarak doğruladı. Bunu, paydaşların baskısı (%40) ve üst düzey yönetimin yönlendirmesi (%39) izledi.
İşletmelerin yalnızca %16'sı maliyet düşüşünü ESG uygulamasının bir itici gücü olarak görüyor. Benzer şekilde, yalnızca %25'i finansmana erişimi en önemli itici güç olarak görüyor; bu da yeşil finansmanın faydalarının henüz tam olarak anlaşılmadığını veya erişilebilir olmadığını gösteriyor.
Bay Nguyen Hoang Nam, anket sonuçlarının Vietnam bağlamını doğru bir şekilde yansıttığını değerlendirdi. "Vietnam'ın ESG taahhütlerini hayata geçirme sürecinin henüz erken aşamalarında olduğunu da biliyoruz, bu nedenle olgunluk seviyesi çok yüksek değil. Bu temelde, Vietnamlı işletmelerin önceliği sürdürülebilir finansal kaynaklara ve yeşil finansmana erişim yolları bulmaktır," dedi.
ESG uygulamasındaki zorluklar
Sayın Nam, Vietnam'da ESG uygulamasındaki bazı önemli zorluklara dikkat çekti.
Öncelikle, Vietnam'da şu anda zorunlu düzenlemeler veya belirli yasal çerçeveler bulunmuyor, ancak çoğu işletme hala dünyanın sürdürülebilir kalkınma raporlama çerçevelerini kullanacak.
İkincisi, sürdürülebilirlik raporları için veri tabanları toplamak büyük bir zorluktur. Rapor, işletmenin birçok alanını entegre ettiğinden, bilgi ve veri toplamak, değerlendirmek, ölçmek ve en önemlisi güvenilirliği sağlamak zaman alır. Veri konusu, önümüzdeki dönemde kilit bir faktör olacak ve işletmelerin daha iyi güvenilirlik sağlamak için aktif olarak değişime gitmesini gerektirecektir.

Vietnam, ESG taahhütlerini uygulamaya koyma sürecinin henüz erken aşamasında (Fotoğraf: AITCV).
Bay Nam, Vietnam'ın insan kaynakları eğitimi ve farkındalığının artırılması konusunda daha proaktif olması gerektiğine inanıyor. Bu sayede insan kaynakları, ESG risklerini ve fırsatlarını değerlendirebilir ve bunları operasyonel stratejilere en etkili şekilde entegre edebilir.
Ayrıca Bay Nam'a göre ankete katılan işletmeler, ESG uygulayan işletmeleri desteklemek için daha ayrıcalıklı politikalara sahip olmayı bekliyor.
Bu teşvikler, işletmelerin erişebileceği öncelikli sermaye kaynakları yaratmak için devlet politikalarından, vergi politikalarından, yeşil ve sürdürülebilir mali politikalardan gelebilir.
Kaynak: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/esg-tai-viet-nam-70-doanh-nghiep-coi-tuan-thu-phap-ly-la-dong-luc-20250923212256798.htm






Yorum (0)