Güney Kore gazetesi Chosun Biz'in kaynaklarına göre, Çin Futbol Federasyonu, teknik direktör Shin Tae Yong'u baş antrenörlüğe davet etmek için temas halinde. Çin Futbol Federasyonu, milli takımın 2026 Dünya Kupası elemelerinden elenmesinin ardından teknik direktör Branko Ivankovic'i görevden almıştı.

Teknik direktör Shin Tae Yong, Çin Futbol Federasyonu tarafından kendisiyle iletişime geçilmediğini doğruladı (Fotoğraf: AFC).
Ancak Güney Koreli teknik direktörün temsilcisi bu bilginin yanlış olduğunu belirtti. Temsilci, "Medya haberlerinin aksine, Çin Futbol Federasyonu'ndan hiçbir zaman herhangi bir teklif veya sözleşme almadık" dedi.
Ayrıca, temsilci eski Endonezya milli takım teknik direktörünün ülkesinde çeşitli görevlerle meşgul olduğunu belirtti. "Sayın Shin Tae Yong şu anda Kore Futbol Federasyonu'nda (KFA) Başkan Yardımcılığı ve Seongnam FC'de Genel Müdürlük de dahil olmak üzere çeşitli faaliyetlerde bulunuyor" diye ekledi.
Ancak, teknik direktör Shin Tae Yong'un temsilcileri, resmi bir teklif gelmesi halinde Çin milli takımını çalıştırma olasılığını tamamen dışlamadılar. Shin'in temsilcisi, "Görüşmelerin başlaması için Çin Futbol Federasyonu'ndan somut bir davet gerekiyor. Ancak şu ana kadar herhangi bir teklif almadık" dedi.

Çin milli takımı, Branko Ivankovic'in yerine geçecek yeni bir teknik direktör arıyor (Fotoğraf: AFC).
Shin Tae Yong'un yanı sıra, Çin milli takımının baş antrenörlüğü için adı geçen diğer iki aday ise Zheng Zhi ve Gao Hongbo.
Antrenör Zheng Zhi şu anda Çin U21 takımının baş antrenörüdür ve daha önce A Milli Takım'da yardımcı antrenör olarak görev yapmıştır. Gao Hongbo ise Çin Milli Takımı'nın eski baş antrenörüdür ve önceki dönemlerde takımı yönetme konusunda geniş deneyime sahiptir.
Sohu'nun haberine göre, Çin Futbol Federasyonu (ÇF), Temmuz ayında düzenlenecek Doğu Asya Kupası öncesinde Çin milli takımı için acilen yeni bir teknik direktör arıyor.
Kaynak: https://dantri.com.vn/the-thao/hlv-shin-tae-yong-len-tieng-ve-kha-nang-dan-dat-doi-tuyen-trung-quoc-20250616230558442.htm






Yorum (0)