3 Ekim öğleden sonra, İl Parti Komitesi Daimi Sekreter Yardımcısı, İl Halk Konseyi Başkanı yoldaş Mai Van Tuat, 2023 yılının üçüncü çeyreğine ait Kitle Seferberliği çalışmalarını gözden geçirmek ve 2023 yılının dördüncü çeyreğine ilişkin görevleri belirlemek üzere konferansa başkanlık etti.
Konferansa İl Parti Daimi Komitesi üyeleri katıldı: İl Parti Komitesi Kitle Seferberliği Komitesi Başkanı Do Viet Anh; İl Halk Komitesi Başkan Yardımcısı Tran Song Tung; ilin çok sayıda kurum, birim, departman, şube, sendika, sosyo -politik örgütünün liderleri ; Ninh Binh Şehir Parti Komitesi Daimi Komitesi; "Üretim ve iş dünyasındaki gençler" adlı ustaca Kitle Seferberliği modelinin temsilcileri.
Konferansta yapılan görüşmelerde delegeler oybirliğiyle şu değerlendirmeyi yaptı: 2023'ün üçüncü çeyreğinde, ildeki halkın durumu istikrarlıydı. İldeki siyasi sistemin kitlesel seferberlik çalışmaları, birçok yenilik ve yaratıcılıkla sürdürülerek pratik sonuçlar getirdi. İl Parti Komitesi ve İl Parti Komitesi Daimi Komitesi, her düzeydeki Parti komitelerine ve Parti örgütlerine, Parti'nin kitlesel seferberlik çalışmalarına ilişkin direktif ve kararlarının plana uygun şekilde uygulanmasını ciddi bir şekilde gözden geçirmeleri ve özetlemeleri talimatını verdi. Aynı zamanda, her düzeydeki Parti komitelerine ve Parti örgütlerine, zorlukları ortadan kaldırmaya ve sosyo -ekonomik kalkınmayı teşvik etmeye odaklanmaları talimatını verdi.
İl Parti Komitesi, Halk Konseyi, Halk Komitesi ve Vietnam Anavatan Cephesi Komitesi, 2023 yılında Ninh Binh ilinin "Şükran ve Sosyal Güvenlik" Fonu'nu desteklemek ve Dien Bien Phu Zaferi'nin (7 Mayıs 1954 - 7 Mayıs 2024) 70. yıldönümü dolayısıyla Dien Bien ilindeki yoksul haneler için dayanışma evleri inşa etmek amacıyla bir lansman töreni düzenledi; Vietnam Sosyal Bilimler Akademisi ile koordineli olarak "Yerel markaların inşasıyla ilişkili Ninh Binh kimliğinin tanımlanması" temalı bilimsel bir çalıştay başarıyla düzenlendi.
İl Parti Yürütme Kurulu ve İl Parti Daimi Komitesi, 2023-2030 dönemi için Ninh Binh ilinde ilçe ve belediye düzeyinde idari birimlerin düzenlenmesi çalışmalarını yönlendirmeye odaklandı; 2021-2030 dönemi için Ninh Binh İl Planlaması'ndaki önemli bakış açıları ve yönelimler hakkındaki Raporu tartıştı ve yorumladı, 2050 vizyonunu ortaya koydu. 2023-2028 dönemi için İl Sendika ve Çiftçi Derneği Kongresi'ni başarıyla yönetti...
Hükümet ve silahlı kuvvetlerin kitlesel seferberlik çalışmaları ilgi görmeye devam ediyor. Tüm kademeler, sektörler ve halk, vatanseverlik öykünme hareketlerine, "Nitelikli Kitle Seferberliği" öykünme hareketine, "Minnettarlığımızı İade Etme" faaliyetlerine aktif olarak yanıt veriyor ve sosyal güvenlik çalışmaları teşvik ediliyor... Bu da sosyoekonomik kalkınma görevlerinin başarıyla uygulanmasına, ulusal güvenlik ve savunmanın sağlanmasına ve güçlü bir siyasi sistemin inşasına katkıda bulunuyor.
Delegeler, kitlesel seferberlik çalışmalarındaki zorluklara ve sınırlamalara dikkat çekerken, aynı zamanda önümüzdeki dönemde görevlerin etkili bir şekilde yürütülmesi için çözümler önerdiler. Özellikle birçok delege, dinin devlet tarafından yönetilmesine dikkat etmeye devam etmeyi; "Nitelikli kitle seferberliği" taklit hareketini teşvik etmeyi, tabanda demokrasi düzenlemelerini uygulamayı; yangın önleme ve söndürme konusunda tüm kesimlerin farkındalığını artırmayı; Parti'nin ideolojik temelini koruma konusunda iyi bir iş çıkarmaya devam etmeyi, internet ve sosyal ağlardaki kötü ve zehirli bilgilerle mücadele etmeyi; işletmeler için zorlukları ortadan kaldırmaya, işçilerin yaşamlarını güvence altına almaya; gençlerin iş kurmalarını ve kariyer yapmalarını desteklemek için birçok politikanın sürdürülmesini önerdi.
Konferansın kapanışında, İl Parti Komitesi Daimi Sekreter Yardımcısı ve İl Halk Konseyi Başkanı Yoldaş Mai Van Tuat, son dönemde kitlesel seferberlik çalışmalarında tüm düzey ve kesimlerin gösterdiği çabaları takdirle karşıladı ve takdir etti. Aynı zamanda, 2023'ün dördüncü çeyreğinde derhal aşılması gereken bir dizi sınırlama ve gerekliliğe dikkat çekti.
Dördüncü çeyrekteki kitlesel seferberlik çalışmalarının temel görevlerine ilişkin olarak, taslak raporda belirtilen 8 özel göreve ek olarak, birimlerin işlev ve görevlerine göre bunları program ve planlara dönüştürerek etkili bir şekilde organize etmelerini ve uygulamalarını, kitlesel seferberlik çalışmalarını yenilemeye devam etmelerini ve şu temel görevleri uygulamaya odaklanmalarını talep etti: Halkın ve tabandaki durumu proaktif bir şekilde kavramak, ortaya çıkan sorunların tabanda çözülmesi için koordineli bir şekilde tavsiyelerde bulunmak, pasif kalmaktan veya ani ve beklenmedik sorunlarla karşılaşmaktan kaçınmak. Her alanda becerikli kitlesel seferberliğin tipik modellerinin inşasına ve çoğaltılmasına yön vermeye devam etmek.
İl Parti Komitesi Daimi Sekreter Yardımcısı, kitlesel seferberlik çalışmalarının yeni ve zorlu görevlere yönlendirilmesi gerektiğini belirtti. Yakın gelecekte, kitlesel seferberlik çalışmalarını iyi bir şekilde yürütmeye, idari birimlerin düzenlenmesinde fikir birliği ve birlik sağlamaya; sosyoekonomik kalkınma için rekabet hareketlerine katılım için insanları aktif olarak harekete geçirmeye; 2023 il savunma bölgesi tatbikatına aktif olarak katılım için insanları harekete geçirmeye devam etmeye odaklanmalıyız. Bununla birlikte, yeni durumdaki görevlerin gereklerini yerine getirecek kitlesel seferberlik çalışmaları için kadro yetiştirmeye de önem vermeye devam etmeliyiz.
Siyasi sistemdeki liderlik ve yöneticilik pozisyonları için güvenoyu alma sürecinin uygulanmasına ve koordinasyonuna dikkat edin. Partinin geleneksel kitle seferberlik günü ve bir dizi siyasi ve sosyal örgütün kuruluş yıldönümünü kutlamak için etkinlikleri etkin bir şekilde düzenleyin, pratikliği ve gerçek koşullara ve durumlara uygunluğu sağlayın.
Konferansta ayrıca delegelerin bir dizi öneri ve teklifleri görüşülüp açıklığa kavuşturuldu.
* Daha önce, heyet, Ninh Binh şehrinin Ninh Khanh semtinde bulunan Luxer Vietnam LLC'nin "Üretim ve İş Dünyasında Gençlik" modelini ziyaret etti. Şirket, 2015 yılında kurulmuş olup ana faaliyet alanı mobilya, dekoratif ayna ve LED reklamcılıktır.
Şirket, kuruluş ve gelişim sürecinde, özellikle Gençlik Birliği olmak üzere tüm kademelerden, birimlerden ve şubelerden ilgi ve destek görmüş; potansiyel ortaklara ulaşma ve onları tanıtma, İl Halk Meclisi'nin 43. Kararı uyarınca gençlerin üretime ve iş hayatına atılmalarını desteklemek için kredi kaynaklarına erişim konularında destek sağlamıştır. Şirket, üretimde teknolojik altyapıyı kullanarak girdi maliyetlerini en aza indirmeye, israfı önlemeye ve ürün kalitesini optimize etmeye yardımcı olmuştur.
Şirket şu anda yaklaşık 160 kadrolu çalışana (bunların %95'i gençlerden oluşuyor) kişi başı aylık ortalama 8-10 milyon VND maaşla istihdam sağlıyor. Bu, Gençlik Birliği'nin tipik "Akıllı Kitle Seferberliği" modellerinden biridir. Modelin başarısı, tüm ilde gençlerin girişimcilik ve kariyer yapma ruhunu yaymış, harekete geçirmiş ve desteklemiştir.
Mai Lan - Duc Lam - Anh Tu
Kaynak
Yorum (0)