Doğum öncesi kontrol sayısının 9'a çıkarılması önerisi

Vietnam Tekstil ve Konfeksiyon Sendikası ile Vietnam Sağlık Sendikası, yakın zamanda Sosyal Sigortalar Kanunu'nun revize edilmesine katkıda bulunarak, kadın işçilerin haklarının korunması, özellikle de doğum izni haklarının korunması yönünde önerilerde bulundu.

Sosyal Sigortalar Kanunu Tasarısı'nda, kadın çalışanların hamilelik döneminde 5 defaya kadar doğum öncesi kontrollerine gitmek için izin alabilecekleri belirtiliyor.

Çevre kirliliği nedeniyle doğum öncesi kontrollere daha fazla ihtiyaç duyuluyor

Vietnam Tekstil ve Konfeksiyon Sendikası Politika ve Hukuk Departmanı Başkanı Nguyen Thanh Hoan, Sosyal Sigorta Kanunu'nun sosyal güvenlik sisteminin temel direği olduğunu, dolayısıyla değişikliğin milyonlarca işçi ve emekçi de dahil olmak üzere birçok konuyu geniş bir şekilde etkileyeceğini söyledi.

Tekstil sektörü, Vietnam'daki tüm ekonomik sektörler arasında, özellikle de kadın çalışanlar arasında en büyük istihdam kaynağıdır. Bu nedenle, revize edilen sosyal güvenlik politikaları, hastalık izni, doğum izni, emeklilik vb. gibi çalışanların yaşamlarını doğrudan etkilemektedir.

Sosyal Sigortalar Kanunu Tasarısı'nda yer alan analık rejimine ilişkin düzenlemelere göre, kadın çalışanlara hamilelik döneminde doğum öncesi kontrollerine gitmek için 5 defaya kadar işten izin alma hakkı tanınıyor. Doğum öncesi kontrol rejiminden yararlanmak için izin süresi, 1 doğum öncesi kontrol için en fazla 2 gün olarak belirlendi.

Ancak Vietnam Tekstil ve Konfeksiyon Sendikası temsilcisi, maksimum 5 doğum öncesi muayene sayısının çok az olduğunu ve doğum öncesi muayeneler için maksimum izin günü sayısı konusunda bir düzenleme yapılmaması gerektiğini belirtti. Bayan Hoan şunları söyledi: "Gerçekte, tekstil ve konfeksiyon işletmelerinde çok sayıda kadın çalışan (%70-75) bulunmaktadır ve düzenli olarak kadın çalışanların %7-9'u doğum izninden yararlanmaktadır. Günümüzde çevre kirliliği, birçok salgın hastalık, tüp bebek yöntemiyle doğum yapma ve ikiz gebelik gibi bazı vakalar nedeniyle doğum öncesi muayene ihtiyacı daha fazladır. Sosyal Sigorta kapsamında 5 doğum öncesi muayene hakkı tanınması gerektiği için kadın çalışanlar doğum öncesi muayene ve aşılama için yıllık izinlerinden 3-5 gün izin almak zorundadır."

Çalışanların haklarını artırmak için Vietnam Tekstil ve Hazır Giyim Sendikası, hamilelikten doğuma kadar geçen ay sayısına karşılık gelen doğum öncesi kontrollerin sayısının 5'ten 9'a çıkarılmasını ve doğum öncesi kontroller sırasında haklardan yararlanmak için işten izin alma süresinin en fazla 2 gün olmasını önerdi.

Kadın çalışanın doğum öncesi kontrollerine yeterli süreyi ayırmaması, sağlık durumunun iyi olması ve işverenin işçiyi çalıştırmayı kabul etmesi halinde, sosyal güvenlik primine ek olarak, ara dinlenmesinde yapılan çalışmaya göre işçiye ek ücret ödenir, bu çalışma süresi işçinin fazla çalışması olarak sayılmaz.

Annenin sağlığının güvence altına alınması için doğum öncesi kontrollerin sayısını artırın

Vietnam Sağlık Sendikası Başkanı Pham Thanh Binh, doğum öncesi kontroller için verilen 5 günlük iznin asgari, azami izin süresinin ise 9 güne çıkarılmasını önerdi; bu da hamilelik boyunca ayda bir kez doğum öncesi kontrole denk geliyor. Bayan Binh'e göre, bir kadının hamileliği 9 ay 10 gün sürüyor ve doğum öncesi kontroller için normal program ayda bir. Dolayısıyla, yalnızca 5 doğum öncesi kontrolün kapsanması kuralı yetersiz kalıyor.

Yukarıdaki düzenlemenin, kadın çalışanların hamilelik ve doğum sırasında 5 kereden fazla doğum öncesi kontrole gitmesi nedeniyle mantıksız olduğunu düşünen Vietnam Eğitim Sendikası temsilcisi, "Tıbbi açıdan tüm öneriler, hamile kadınların normalde en az 7 düzenli doğum öncesi kontrolden geçmesi gerektiğini gösteriyor. Ayrıca, fetüsün gelişimini ve annenin sağlığını garanti altına almak için doktor tarafından özel olarak reçete edilen doğum öncesi kontroller de mevcut." dedi.

Bu nedenle, Vietnam Eğitim Sendikası temsilcisi, yasa tasarısının, doğum öncesi kontroller için izin sayısının 7 defaya çıkarılması yönünde düzenlenmesini önerdi. Ayrıca, kadın çalışanlar, doktor tarafından 7 defadan fazla doğum öncesi kontrole gitmeleri durumunda sosyal güvenlik izni kullanabilecekler.

Kaynak bağlantısı: https://thanhnien.vn/kien-nghi-tang-so-lan-nghi-kham-thai-ky-len-9-lan-185240329153550846.htm