Emekli sayısını artırın
2 Kasım öğleden sonra, 6. oturumun devamında, Başbakan tarafından yetkilendirilen Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Bakanı Dao Ngoc Dung, Sosyal Sigorta Kanunu Tasarısı (değiştirilmiş) hakkında bir rapor sundu.
Bakan Dao Ngoc Dung, yasa tasarısının zorunlu sosyal sigortaya (SI) katılacak 5 grubu eklediğini söyledi: İşletme sahipleri (işletme kaydı olan); köylerde ve yerleşim gruplarında çalışan yarı zamanlı çalışanlar, komün düzeyindeki yarı zamanlı çalışanlara benzer şekilde;
İşletme yöneticileri, denetçiler, devlet sermayesi temsilcileri, şirket ve ana şirketteki işletme sermayesi temsilcileri, maaş almayan kooperatif yöneticileri ve işletmecileri; yarı zamanlı çalışanlar (esnek çalışma rejimleri altında çalışan çalışanlar);
Çalışma, Savaş Gazileri ve Sosyal İşler Bakanı Dao Ngoc Dung.
2019 İş Kanunu'na göre ücretli çalışmayı, maaşı ve tek taraflı yönetim, işleyiş ve denetimi gösteren içerikte bir iş sözleşmesi veya başka bir isimle sözleşme akdedilmemesi durumunda, genişletilecek ve katılım imkânı sağlanacak toplam kişi sayısının yaklaşık 3 milyon olması beklenmektedir.
Bakan Dao Ngoc Dung ayrıca, emekli maaşı almak için gereken asgari sosyal sigorta ödeme süresinin 20 yıldan 15 yıla düşürülmesiyle emekli maaşı alan kişi sayısının artırılacağı bilgisini verdi.
Bakan, yasa tasarısında, emeklilik yaşına gelen ve 15 yıl ve üzeri sosyal güvenlik primi ödeyen çalışanlara aylık emekli maaşı bağlanacağının hükmedildiğini söyledi.
Bu düzenlemeyle, sosyal güvenlik sistemine geç (45-47 yaşlarında) başlayan, aralıklı katılan veya kısa çalışma süreli özel işlerde çalışan ve emeklilik yaşına geldiklerinde 20 yıllık sosyal güvenlik primlerini karşılayamayan bazı gruplara aylık bağlanma ve sağlık güvencesi imkânı sağlanması amaçlanmaktadır.
Koşullar yaratın ve yaşlı çalışanları çekin
Bu yasa tasarısını inceleyen Ulusal Meclis Sosyal Komitesi Başkanı Nguyen Thuy Anh, Hükümetin sunduğu tasarıda belirtilen bir dizi konu grubuna zorunlu sosyal sigorta katılımının kapsamının genişletilmesini uygun buldu.
Emeklilik şartlarına ilişkin olarak Sosyal Komite, sosyal sigorta primlerinin asgari yıl sayısının 20 yıldan 15 yıla çıkarılmasına ilişkin düzenlemenin, 28 sayılı Kararın yönlendirmesiyle uyumlu olduğu ve yaşlı çalışan grubunu (45-55 yaş) cezbedecek koşullar yarattığı görüşündedir.
Bu öneri aynı zamanda bir defaya mahsus sosyal güvenlik yardımı alan bazı grupların sosyal sigortaya katılmasına veya tekrar katılarak emeklilik hakkı kazanmasına da yardımcı oluyor.
Aynı zamanda, çalışanların emeklilik yaşına geldiklerinde emekliliklerini alabilmeleri için zaman ayırmaları ve beklemeleri teşvik edilmeli, böylece çalışanların sosyal güvenlik sisteminde kalmaları için fırsatlar yaratılmalıdır.
Emeklilik maaşı almak için gereken asgari sosyal sigorta ödeme süresinin kısaltılması, sistemin çok katmanlı ve esnek bağlanabilirliğinin artırılmasına katkı sağlayacaktır.
Ulusal Meclis Sosyal İşler Komisyonu Başkanı Nguyen Thuy Anh.
Bayan Thuy Anh'a göre, asgari sosyal sigorta ödeme dönemine karşılık gelen emeklilik düzeyi, uzun ve tam ödeme dönemine sahip olanlara göre daha mütevazı olacak.
Ancak, devletin tüketici fiyat endeksine göre düzenli olarak ayarlayacağı istikrarlı bir aylık emekli maaşı, sosyal sigorta fonundan ödenen sağlık sigortası ve vefat halinde ölüm yardımı ile çalışanların yaşlılık dönemlerinde yaşamlarını daha iyi güvence altına almalarına katkı sağlanacaktır.
Ancak, Ulusal Meclis'in ele alıp karar vermesi için sağlam bir temel oluşturmak amacıyla, Bayan Thuy Anh, yasayı bu kez değiştirirken, yasayı hazırlayan kurumun katkı payı - fayda, sosyal sigorta paylaşımı, konunun ekonomik boyutu veya asgari sosyal güvenlik tabanına ilişkin bakış açısındaki değişiklik ilkeleri açısından bu değişikliği kapsamlı ve ikna edici bir şekilde açıklamasını önerdi.
Hükümetin, yoksulluk sınırının (birey için asgari yaşam standardı eşiği) altında emekli maaşı alacak bazı çalışan gruplarının (belediye ve köy düzeyindeki profesyonel olmayan çalışanlar, özellikle kadın çalışanlar) emekli maaşları konusundaki görüşlerini açıkça belirtmesi gerekiyor. Bu durumda, Devlet emekli maaşlarını yükseltmek için ayarlama yapacak mı? Bütçe kaynağının bunu karşılaması için ne gibi bir öngörü var?
Ayrıca, çalışanların birden fazla kez "sigortasını hemen çekme" olanağının yaratılmasının mümkün olup olmadığının açıklığa kavuşturulması ve çalışma gücünün azalması durumunda sosyal sigorta ödemesi yıl sayısının 15 yıla indirilmesine yönelik düzenlemenin incelenmesi gerekmektedir .
[reklam_2]
Kaynak
Yorum (0)