İşleri işçilere yakınlaştırma ve bağlama çabaları

Ha Tinh İstihdam Hizmetleri Merkezi, 25 Eylül'de Bac Hong Linh semtinde 200'den fazla çalışanın katılımıyla mobil iş tanıtım oturumu düzenledi.

Tanışma oturumunda, tekstil ve hazır giyim sektöründe çok sayıda çalışan istihdam etmek isteyen işletmeler adaylarla doğrudan görüşme yapmak üzere bir araya geldi. Bunlardan Gaiwach Ha Tinh Limited Şirketi, 85 kalifiye çalışanı işe aldı.

Ha Tinh İstihdam Hizmetleri Merkezi, belediyelere ve mahallelere mobil iş tanıtım oturumları düzenliyor.

Daha önce Loc Ha, Tung Loc ve Son Tay komünlerindeki mobil iş tanıtım oturumlarına 200-400 çalışan iş fırsatları aramak için gelmişti. Ha Tinh İstihdam Hizmetleri Merkezi'nin bağlantısı sayesinde, Vinfast Üretim ve Ticaret Anonim Şirketi, Formosa Ha Tinh Limited Şirketi, Haivina Hong Linh Limited Şirketi, Nghi Xuan Profesyonel Spor Giyim Anonim Şirketi, TAAD Ha Tinh Yatırım ve Ticaret Üretim Anonim Şirketi ve Luxshare-ICT Nghe An Limited Şirketi gibi birçok işletme, uygun pozisyonlarda çalışmak üzere çok sayıda çalışanı işe aldı.

Haivina Hong Linh Co., Ltd.'de işe alım sınavını geçen Bayan Nguyen Thi Thanh (Duc Tho komünü) şunları söyledi: " Ho Chi Minh şehrinde işçi olarak çalışıyorum ama evime yakın bir yerde çalışmak istediğim için Ağustos ayında iş aramak için geri döndüm. Mobil iş tanıtım oturumunu duyduğumda kayıt oldum ve Haivina Hong Linh Co., Ltd.'ye kabul edildiğim için şanslıydım. Buradaki maaş Güney'deki işletmelerin maaşıyla aynı olmasa da evime yakın yaşıyorum, gün içinde gidip gelebiliyorum, konaklama ve diğer masraflar için ödeme yapmak zorunda değilim."

Mobil iş fuarlarında çalışanlara kapsamlı danışmanlık hizmeti sağlayın.

İş Danışmanlığı ve Tanıtım Departmanı (Ha Tinh İş Hizmetleri Merkezi) Başkan Yardımcısı Sayın Luong Xuan Ha şunları söyledi: "Eylül ayından bu yana merkez, mahalle ve semtlerde mobil iş tanıtım oturumları düzenledi. Bu, hem iş fırsatlarını tanıtmanın hem de çalışanlara daha yakın hale getirmenin iyi bir yolu. Merkez, yalnızca Eylül ayında 6 mobil iş tanıtım oturumu, 8 seminer ve iş konferansı düzenledi. Bu oturumlara 400'den fazla kişi iş fırsatları aramaya katıldı. Sonuç olarak, 700'den fazla kişi büyük işletmelerde istikrarlı gelirle iş buldu."

Ha Tinh İstihdam Hizmetleri Merkezi'nin yılbaşından bu yana 74 iş fuarı düzenleyerek 12.700'den fazla katılımcıyı cezbettiği ve 278 işletmenin işe alım yaptığı; yerel yönetimlere, okullara ve işletmelere işgücü piyasası ve işsizlik sigortası politikaları hakkında bilgi sağlamak amacıyla 20 bilgilendirme ve propaganda konferansı düzenlediği bilinmektedir. Görevlerini yerine getirirken gösterdiği esneklik sayesinde merkez, 15.000'den fazla kişiye iş danışmanlığı ve mesleki eğitim sağlamış, 11.300'den fazla kişiye iş imkânı sağlamış ve bunların 4.600'den fazlası yurt içinde ve yurt dışında işe alınmıştır. 402 kişiye ise çoğunluğu Kore pazarında olmak üzere yurt dışında iş imkânı sağlamıştır.

Ha Tinh İstihdam Hizmetleri Merkezi, 12.700'den fazla kişinin iş fırsatları aramak üzere katılımını sağlayan 74 iş fuarını başarıyla organize etti.

Merkez, özellikle açık iş pozisyonları hakkında bilgi toplamaya ve kullanmaya odaklanıyor. Çalışanların iş arama ihtiyaçları hakkında bilgi toplayarak, çalışanlarla bağlantı kuruyor ve iş fırsatlarını tanıtıyor. Yıl başından bu yana merkez, 1.300'den fazla işletmeyi doğrudan anket yaparak işe alım ihtiyaçlarını ve çalışma koşullarını doğru bir şekilde tespit ediyor ve böylece çalışanlarla bağlantı kuruyor.

Danışmanlık ve İş Bulma Departmanı Başkan Yardımcısı Sayın Luong Xuan Ha'ya göre, yıl sonuna kadar insan kaynağı talebinin 10.000'in üzerinde olması bekleniyor; bu da üçüncü çeyreğe kıyasla yaklaşık %8-10'luk bir artışa denk geliyor. Bu artış, VinFast Ha Tinh Elektrikli Otomobil Fabrikası, Vung Ang Ekonomik Bölgesi gibi büyük projelerden ve yıl sonunda üretimlerini artıracak müteahhitlerden kaynaklanıyor. Ayrıca, özellikle Tet döneminde hizmet, ticaret, lojistik, restoran ve otel gibi alanlardaki mevsimsel talep de keskin bir şekilde artıyor. Bu nedenle, çalışanlar için iş fırsatları oldukça açık.

Bu arada, işgücü arzı açısından, bölgenin talebin yalnızca %75-80'ini karşılaması bekleniyor. Bunun nedeni, işçilerin Tet yakınlarında iş değiştirmek istememesi. Bu nedenle, merkez, düzenli iş tanıtım oturumlarına ek olarak, özellikle uzak bölgelerdeki mahalle ve semtlerde mobil iş tanıtım oturumları düzenlemeye devam edecek, böylece birçok işçi yılın son aylarında iş fırsatlarını yakalayıp bunlara erişebilecek.

Kaynak: https://baohatinh.vn/no-luc-ket-noi-dua-viec-lam-den-gan-voi-nguoi-lao-dong-post298000.html